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            辭退的通告

            時(shí)間:2024-09-06 12:58:04 通告范文 我要投稿

            辭退的通告集合

            辭退的通告集合1

            XXX先生/女士:

            辭退的通告集合

              由于你經(jīng)常曠工遲到,影響到正常工作,給公司造成損失,經(jīng)公司研究,按照公司的'《員工辭退辭職管理辦法》的規(guī)定,在30日內(nèi)辦理相應(yīng)的辭職手續(xù),交接公司財(cái)物。

              特此通知。

              XX公司人力資源部

              XXXX年XXX月XXX日

            辭退的通告集合2

            休閑會館全體員工:

              1、員工DD20xx年10月x日入職,培訓(xùn)期間曾多次與公司管理人員發(fā)生沖突,屢教不改。

              2、20xx年12月x日,員工DD在代表員工反映問題的過程中,在與公司領(lǐng)導(dǎo)交涉問題時(shí),性質(zhì)已經(jīng)改變,對公司領(lǐng)導(dǎo)態(tài)度極其惡劣,無視管理人員的存在,造成極為不良的影響。

              3、會館是一個(gè)民主的企業(yè),我們重視員工的問題反映,重視員工的發(fā)展,公司也曾多次強(qiáng)調(diào)員工使用正確的方式反映問題,我們尊重大家的意見,我們會盡量滿足大家的合理要求,員工代表反映問題是對的,但是一定要使用正確的.方法。

              4、綜合上述原因,通過公司相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)及總經(jīng)辦研究,給予員工DD做出解聘的處理決定。

              休閑會館

              總經(jīng)辦

              20xx年12月xx日

            辭退的通告集合3

            xx先生/女士:

              由于你經(jīng)常曠工遲到,影響到正常工作,給公司造成損失,經(jīng)公司研究,按照公司的《員工辭退辭職管理辦法》的.規(guī)定,在30日內(nèi)辦理相應(yīng)的辭職手續(xù),交接公司財(cái)物。

              特此通知。

              xx公司人力資源部

              xx年xx月xx日

            辭退的通告集合4

            女士/先生:

              感謝你入職以來對公司的貢獻(xiàn)。

              依據(jù)公司與你的勞動合同約定,我們在你的試用期內(nèi)(時(shí)間:20xx年11月20日至20xx年1月12日xx)對您進(jìn)行了考核。由于您的考核結(jié)果不合格,公司很艱難的決定,與你解除勞動合同關(guān)系,敬請于20xx年xx月xx日前前往人事部辦理離職手續(xù),逾期未辦理,公司將于試用期滿解除勞動關(guān)系。

              考核不合格,不代表您不優(yōu)秀,只意味著我們的'工作崗位可能不適合你,希望你能夠找到適合你的工作崗位。

              上海xx科技有限公司人事部

              20xx年x月x日

            辭退的通告集合5

            公司全體員工:

              企劃部員工,在勞動合同履行過程中,不能勝任本職工作,且工作態(tài)度不端正,在公司內(nèi)部造謠生事,擾亂人心,不顧全局和整體利益,搞小團(tuán)體,個(gè)人主義,破壞公司團(tuán)結(jié),有損公司形象,給公司帶來一些不良影響。經(jīng)董事會研究決定,予以辭退,解除與其的勞動合同。做好本職工作是一名員工的基本責(zé)任;服從是行動的第一步,要時(shí)刻牢記責(zé)任心的含義,把責(zé)任作為一種強(qiáng)烈的使命感,把責(zé)任作為自己必須履行的最根本的義務(wù),作為員工只有完全融入到組織的價(jià)值觀念中去,真誠地與每一個(gè)同事協(xié)作,團(tuán)結(jié)友愛、團(tuán)結(jié)協(xié)力的.去做好本職工作,以公司利益為核心,把公司的團(tuán)結(jié)發(fā)展作為自己奮斗的目標(biāo),才能促進(jìn)公司與員工的共同發(fā)展!望全體員工引以為戒,提高工作效率,端正工作態(tài)度,積極投入到自身的工作當(dāng)中去!

              特此通告!

              有限公司行政辦公室

              20xx年八月二十一日

            辭退的通告集合6

            公司全體員工:

              企劃部員工xx,在勞動合同履行過程中,不能勝任本職工作,且工作態(tài)度不端正,在公司內(nèi)部造謠生事,擾亂人心,不顧全局和整體利益,搞小團(tuán)體,個(gè)人主義,破壞公司團(tuán)結(jié),有損公司形象,給公司帶來一些不良影響。經(jīng)董事會研究決定,予以辭退,解除與其的勞動合同。做好本職工作是一名員工的基本責(zé)任;服從是行動的第一步,要時(shí)刻牢記責(zé)任心的含義,把責(zé)任作為一種強(qiáng)烈的使命感,把責(zé)任作為自己必須履行的最根本的'義務(wù),作為員工只有完全融入到組織的價(jià)值觀念中去,真誠地與每一個(gè)同事協(xié)作,團(tuán)結(jié)友愛、團(tuán)結(jié)協(xié)力的去做好本職工作,以公司利益為核心,把公司的團(tuán)結(jié)發(fā)展作為自己奮斗的目標(biāo),才能促進(jìn)公司與員工的共同發(fā)展!望全體員工引以為戒,提高工作效率,端正工作態(tài)度,積極投入到自身的工作當(dāng)中去!

              特此通告!

              xx有限公司行政辦公室

              xx年xx月xx日

            辭退的通告集合7

            xxxx(員工工號:xx):

              你與員工辭退通告公司于xx年xx月xx日簽訂/續(xù)訂的勞動合同,因下列第xx項(xiàng)原因,根據(jù)《員工辭退通告公司勞動合同制實(shí)施辦法》第xx條第xx款的.規(guī)定,決定從xx年xx月xx日起解除勞動合同。

              1、員工患病或者非因工負(fù)傷,醫(yī)療期滿后,不能從事原工作也不能從事由用人單位另行安排的工作;

              2、員工患病或者非因工負(fù)傷超過規(guī)定醫(yī)療期仍不能上班工作;

              3、員工不能勝任工作,經(jīng)過培訓(xùn)或調(diào)整工作崗位仍不能勝任工作;

              4、勞動合同訂立時(shí)所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化,致使原勞動合同無法履行,經(jīng)當(dāng)事人協(xié)商不能就變更勞動合同達(dá)成協(xié)議;

              5、員工連續(xù)待聘滿六個(gè)月。

              6、xxxxxxxxxxxxxx。

              經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償為xx元,醫(yī)療補(bǔ)助費(fèi)為xx元。

              請你于勞動合同解除之日前一周內(nèi)到所在單位勞動人事部門辦理勞動合同解除手續(xù),逾期不辦理手續(xù)者責(zé)任自負(fù)。

              特此通知

              xx公司

              xx年xx月xx日

            辭退的通告集合8

            xxxx先生/女士:

              根據(jù)本公司與您簽訂的勞動合同第xx條第xx款的規(guī)定,決定終止合同,請您于xx年xx月xx日離開本公司。

              您的一切待遇按照xxxx規(guī)定辦理。

              xx有限責(zé)任公司

              xx年xx月xx日

            辭退的.通告集合9

            物業(yè)部員工XX:

              鑒于您在無故毆打XX,辱罵領(lǐng)導(dǎo),且年齡較大等原因,已不再適合我公司的物業(yè)部保潔工作,且您的行為已經(jīng)侵犯了他人的合法權(quán)益,并嚴(yán)重?fù)p害了我公司的名譽(yù)和利益。根據(jù)我國《勞動法》相關(guān)規(guī)定并結(jié)合我公司的相關(guān)規(guī)定,決定處以公司內(nèi)通報(bào),并立即解除勞動關(guān)系的.處理。

              請您于20xx年XX月XX日XX時(shí)之前到辦公室辦理離職手續(xù)。我公司將保留追究你的相關(guān)法律責(zé)任的權(quán)利。

              特此通告。

              XX辦公室

              20xx年XX月XX日

            辭退的通告集合10

            ××先生/小姐:

              因你試用期未通過考核,不符合本公司在錄用你之前所公布的你所在職位的'錄用條件。特根據(jù)xx《中華人民共和國勞動合同法》第三十九條第一項(xiàng)的規(guī)定“在試用期間被證明不符合錄用條件的,用人單位可以解除勞動合同”xx予以辭退。請于xx年xx月xx日xx點(diǎn)xx至公司人力資源部辦理離職移交手續(xù)。

              ××××公司人力資源部

              xx年xx月xx日

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