首席設計師崗位的職責(15篇)
在發(fā)展不斷提速的社會中，崗位職責使用的情況越來越多，崗位職責是指工作者具體工作的內容、所負的責任，及達到上級要求的標準，完成上級交付的任務。擬起崗位職責來就毫無頭緒？下面是小編收集整理的首席設計師崗位的職責，歡迎閱讀與收藏。
首席設計師崗位的職責1
1、能以專業(yè)負責的態(tài)度獨立完成設計方案，以客戶需求為導向，為客戶提供全新的設計理念，并用專業(yè)知識實現業(yè)主的居家夢想;
2、出色的制圖技能，合理的空間規(guī)劃，色彩搭配等，熟練操作PPT和Auto CAD等軟件;
3、熟悉房屋結構熟悉建材品牌、型號、規(guī)格、性能用途;
4、了解公司運營模式，公司的報價，有效引導客戶，并維護客戶和公司的關系;
5、審核優(yōu)化設計階段的.施工圖紙，裝修工藝，裝飾材料技術等;
6、跟蹤施工過程解決施工中相關設計問題;
7、支持施工中的設計變更融洽客戶關系;
8、工程結束后，對客戶出現的問題及時反饋公司，并處理好問題，維護客戶關系。
首席設計師崗位的職責2
1、負責客戶初步洽談、參加方案設計、初步設計、與繪圖員溝通并落實房型圖、方案圖與施工圖的.繪制。
2、制定設計項目意向方案。
3、負責咨詢客戶的裝修事項咨詢與問題解答。
4、能夠獨立完成客戶洽談、完成簽單。
5、負責對項目進行跟蹤和監(jiān)督，協(xié)調處理工程項目的設計相關事宜。
6、協(xié)助材料部對裝修項目材料（主材及輔材）進行確認工作。
7、服從公司安排，完成公司相應業(yè)績指標。
首席設計師崗位的職責3
崗位職責：
1、熟悉相關建筑規(guī)范，具備獨立完成項目的經驗；
2、擁有完全獨立自主的談單能力，能獨立完成設計方案；
3、善于表達設計方案，對提案匯報有較強的.PPT制作和演講能力；
4、能獨立完成整套項目，從客戶的接洽、了解、方案的設計、講解、圖紙的深化以及施工圖制作；
5、負責工程項目進行前期跟蹤與協(xié)調，組織施工材料的選樣、封樣及其他材料選配工作；
6、對相關裝飾材料的特點性能和施工工藝及流程有較深的理解，有施工現場配合能力及協(xié)調經驗；
7、對項目的工程部分進行設計監(jiān)督，參與項目的用料確認和現場調整后續(xù)執(zhí)行；
8、有從事辦公室、連鎖餐廳、酒店等設計裝飾工作經驗者優(yōu)先；
9、完成上級領導交辦的其他工作。
任職要求：
1、室內設計相關專業(yè)大專以上學歷，熟悉使用設計相關軟件；
2、熟練操作Auto CAD，Photo shop，PPT，草圖大師等軟件，會3D效果圖者優(yōu)先；
3、形象氣質佳，為人親切，品格端正，工作積極主動，具備較強的責任心與良好的團隊合作精神，服從上級安排；
4、富有創(chuàng)意及執(zhí)行力，有責任感、表達能力強，有團隊合作及創(chuàng)新精神；
首席設計師崗位的職責4
職責：
1、每月完成個人的客戶到店目標、接待客戶了解全案過程（設計風格、家居風水、施工工藝、輔材、主材、設備、軟裝配飾）。
2、善于與客戶溝通，并了解客戶需求，跟蹤客戶前期、中期、后期。
3、參加初步設計、方案設計、施工圖、工程預算、施工階段、主材選擇、配飾搭配全案設計。
4、設計師配合項目經理制定工作進度，負責裝修過程的銜接，并且對項目進行跟蹤和監(jiān)督。
任職要求：
1、畢業(yè)于裝飾設計、室內設計等相關專業(yè)。
2、有較強的視覺搭配能力，能熟悉操作操作AutoCAD、3D、Photoshop、手繪等。
3、學習能力強、熱愛設計工作、有創(chuàng)新精神。
4、善于溝通，表達能力強，充滿正能量，有團隊精神
5、富有創(chuàng)意及執(zhí)行力，有責任感、善于與人溝通表達能
首席設計師崗位的.職責5
職責：
1、依據公司品牌風格定位和商品企劃，參與制定季度/波段產品企劃案;
2、負責制定新產品開發(fā)、設計進度計劃，依據開發(fā)計劃帶領小組完成款式開發(fā)設計;
3、把控研發(fā)進度，監(jiān)控樣衣設計制作效果;
4、規(guī)范研發(fā)流程，合理控制研發(fā)成本。
崗位要求：
1、 服裝設計類專業(yè)本科以上學歷;
3、 能準確預測下一季的流行趨向,對時尚有敏銳的觸感;
4、 能把握整個品牌,整盤貨品的風格,定位;每季都有和市場流行吻合的創(chuàng)意,但整體風格穩(wěn)定;
5、 熟悉針,羽絨面料的各種生產工藝,風格,價位;對新面料的開發(fā)有一定的`認識,能準確把握面料的流行趨向;
6、 有良好的領導能力和溝通能力以及團隊協(xié)作能力, 能準確向生產和一線銷售人員傳達自己的設計理念;
首席設計師崗位的職責6
職責：
1、平面設計或相關專業(yè)畢業(yè)，有獨立完成整個設計的工作能力;
2、具有強的創(chuàng)意及設計能力，扎實的設計功底;
3、能獨立完成設計與制作完稿工作，執(zhí)行能力和審美意識，有較強的創(chuàng)意思維能力和創(chuàng)新精神;
4、獨立且高質量完成KV、VI及延展設計、其他平面相關設計;
5、有很好的專業(yè)悟性和工作主動性，良好的團隊合作精神;
6、有相當的領導能力、較強的'責任心，能獨立帶領2-3人團隊完成中小型項目;
7、有大型廣告設計公司工作經驗及成熟作品者優(yōu)先。
任職要求：
1、美術、廣告、視覺傳達等相關專業(yè)大專以上學歷，優(yōu)秀者可放寬，有潮流行業(yè)從業(yè)經驗優(yōu)先
2、3年以上工作經驗，具備良好的美術功底及創(chuàng)意能力;
3、具備較強的溝通、協(xié)調及領悟能力，執(zhí)行力強，能迅速開展并安排工作;
4、熟練操作電腦，精通Photoshop、Illustrator、d、3d等平面設計軟件，有手繪基礎;
5、具備團隊合作精神，較強的抗壓能力，能夠承擔高強度工作。
首席設計師崗位的職責7
職責：
1、全面負責品牌整體形象包裝，完成創(chuàng)意構想、監(jiān)督創(chuàng)意執(zhí)行和后期設計制作等工作；
2、負責帶領設計團隊規(guī)劃設計品牌形象，設計風格統(tǒng)籌和設計策略發(fā)展，具有創(chuàng)新精神與前瞻性，能夠準確把握項目形象定位并帶領設計團隊貫徹執(zhí)行；
3、負責新品上市推廣的視覺創(chuàng)意及設計執(zhí)行，包括新品所在的銷售渠道主視覺呈現，例：電商詳情頁，門店宣傳物料。
4、負責全渠道TO3營銷節(jié)點的促銷頁面設計及線下活動視覺設計，如6、18、雙11、大型展銷會。
5、有設計策略性思維、流程管理能力、培訓指導能力，攜領設計團隊思考并提出合理性的方案，確保項目及時推進、把控設計團隊工作的質量和效率。
任職要求：
1、本科以上學歷，6年以上工作經驗，3年以上年電商品牌視覺經驗；
2、有豐富的團隊管理經驗，熟悉天貓平臺規(guī)則，對視覺包裝與提升全店轉化率的具有獨特見解；
3、精通各種設計軟件，有扎實的`美術功底，對畫面的光影、色彩等有較強理解和把握能力，獨特的視覺表現力及藝術理解力，對于色彩的搭配有獨到的見解和體會，善于色彩搭配；
4、了解品牌定位、品牌調性、品牌價值的含義與表達，思維活躍，有創(chuàng)意；
5、優(yōu)秀的溝通協(xié)調能力、團隊管理能力及團隊合作精神，工作責任心強，樂于接受挑戰(zhàn)，抗壓能力強。
首席設計師崗位的職責8
1、為客戶創(chuàng)作和設計可在海外社交媒體(Facebook/Google/Snap Chat)上投放和傳播的動畫視頻及平面廣告素材;
2、對接公司內部策劃優(yōu)勢師以及客戶視覺設計部的需求，根據廣告投放的.效果，優(yōu)化和剪輯視頻及平面廣告素材;
3、結合海外社交媒體的最新發(fā)展趨勢，創(chuàng)作和設計原生廣告內容和素材(例如：“抖音形式”“Snap形式”);
4、使用相關工具為電商客戶提供基于投放效果優(yōu)化的批量作圖，批量作圖優(yōu)化等服務。
首席設計師崗位的職責9
職責：
1、對于設計有自己的想法；
2、參與新產品開發(fā)從策劃到上市全流程，把控整體設計方向與相關人員的安排；
3、協(xié)助圖紙的成本及修改；
4、持續(xù)提升產品團隊創(chuàng)意、專業(yè)度；
5、融入團隊氛圍，提高團隊積極性及設計效能。
任職要求：
1、大學專科以上學歷，重點設計專業(yè)優(yōu)先，男女不限；
2、優(yōu)秀的領域學習能力，邏輯思維能力強；
3、接觸學習產品領域的設計；
4、有較強的設計創(chuàng)意能力及整合設計能力；
5、有較強藝術功底，手繪能力，能掌握相關設計軟件，對時尚、美感的.觸覺和敏銳度高；
6、專業(yè)培訓運用Photoshop AutoCAD 3Dsmax Solid Works Rhino Pro/e等相關軟件，通過二維三維軟件完成產品圖。
首席設計師崗位的職責10
職責：
1、具有家裝設計工作經驗，獨立方案設計報價及談單;
2、負責客戶初步洽談，實地量房，方案設計，房型圖方案圖及施工圖繪制，制定設計項目意向方案。
3、負責客戶對裝修事項疑問的咨詢與解答。
4、對項目的工程部分進行設計監(jiān)督，參與項目的用料確認和現場調整后續(xù)執(zhí)行。
5、協(xié)助材料部對裝修主材及輔材的確認。及時跟蹤在建工地進展，定期回訪。
6、服從公司安排，完成公司制定的業(yè)績指標。
7、對企業(yè)有較高的忠誠度、具備良好的.職業(yè)道德。
任職資格：
1、大專及以上學歷，藝術設計、室內設計等相關專業(yè)，具有專業(yè)室內設計3年以上工作經驗;
2、熟練操作CAD，PS等相關繪圖軟件及辦公軟件;
3、把握設計效果能力強，有很強的設計理念及獨到藝術見解;
4、有職業(yè)道德，高度責任心，思路清晰，有良好的溝通與組織協(xié)調能力;
5、熟練做網單 ，有談單能力者優(yōu)先
首席設計師崗位的職責11
1、為客戶提供高端設計服務，推廣個性化設計和精品設計；
2、為享受高端設計服務的顧客提供完整服務，包括：上門勘測，與客戶溝通；出具設計方案，陪同客戶深度選購材料，提供相應施工現場指導；內部交流的組織執(zhí)行；設計變更和材料變更的確認等，以不斷提高公司高端顧客的業(yè)務量和口碑；
3、根據公司要求參與到公司提升設計水平、設計形象和設計師管理項目等的研究工作；
4、根據區(qū)域的要求積極參與到區(qū)域驅動的'各項設計活動或專題項目工作中；
5、每月兩次設計師培訓工作，包括與設計相關的主題、公司設計研究成果的培訓推廣；
6、積極參加行業(yè)專業(yè)的設計大賽，提升公司在設計領域的知名度；
7、參加相關營銷活動，包括：配合分部開發(fā)小區(qū)，協(xié)助業(yè)務經理組織重點小區(qū)設計方案的制作、家裝課堂中設計內容講課等；
8、以及上級可能交付的其它相關工作內容。
首席設計師崗位的職責12
職責：
1、為我公司首席設計師，獨立全面負責與執(zhí)行公司設計工作;
2、包括但不限于平面(包括VI，海報，包裝，宣傳冊及其他印刷物料)、數字媒體(網站、手機端、微博微信、淘寶頁面)及陳列;
3、需主導設計，文案創(chuàng)意，拍攝與視頻;
4、必須有創(chuàng)業(yè)精神，必須有創(chuàng)業(yè)精神，必須有創(chuàng)業(yè)精神
任職條件：
1、有創(chuàng)業(yè)合夥精神，皮實，靠譜;
2、具有高情商，邏輯清楚，溝通優(yōu)秀;
3、接受創(chuàng)業(yè)公司，高抗壓性; ;
4、有良好的審美意識和藝術修養(yǎng)，母嬰經驗佳;
5、出的.了廳堂，下的了廚房的人格特質;
首席設計師崗位的職責13
職責：
1、接待和洽談公司來訪客戶，為客戶進行家裝介紹及對客戶提出問題進行合理的解答。
2、現場測量待裝修房屋和場地，跟蹤施工過程，解決施工中相關的設計問題。
3、裝修方案設計、預算，完成設計任務，做出符合客戶要求的`設計方案。
4、從構思、繪圖到三維制模等，能夠提供完整的設計方案，包括物理環(huán)境規(guī)劃、裝飾形象設計、室內用品及成套設施配置等。
5、闡述規(guī)劃自己的創(chuàng)意想法，與裝修人員達成觀念上的協(xié)調一致。
6、協(xié)調解決裝飾過程中的各種技術問題。
7、協(xié)助進行室內裝飾的成本核算和資源分析。
8、了解所在行業(yè)的發(fā)展方向和新工藝、新技術并致力于創(chuàng)新設計。
任職資格
1、室內設計相關專業(yè)，熟練運用CAD、PS、3DMAX。
2、有3-5年裝飾公司工作經驗，配套作品至少兩份，包含施工圖和效果圖，平時能夠獨立出圖。
3、懂得施工工藝和施工流程，熟悉建筑裝飾材料。
4、熟悉家裝市場報價體系和市場價格，具備良好的溝通和談單簽單能力。
5、有組織、實施、協(xié)調工作的能力，可以綜合解決設計問題。
首席設計師崗位的職責14
1、根據品牌的定位、發(fā)展趨勢，制定相應的商品企劃、產品設計方案，分析競爭品牌的優(yōu)劣，提升設計產品的競爭優(yōu)勢。
2、協(xié)調并管理產品研發(fā)團隊與制板團隊，帶領設計師執(zhí)行每一季的產品設計與制作。指導畫圖、材料搭配與運用、工藝技術提升、輔助材質的研發(fā)等。
3、定期做市場調研，密切關注國內外各大知名箱包品牌的'相關信息，整理歸納與匯報。
4、協(xié)調橫向部門的溝通，對公司安排的其他應急預案進行跟進，并按時間進度跟行匯報與執(zhí)行到位。
首席設計師崗位的職責15
崗位職責:
1、監(jiān)督保障本組的產品設計開發(fā)質量;
2、根據時尚趨勢的判斷,結合市場因素要求進行產品的開發(fā)設計;
3、參與本組貨品的開發(fā)與選型采購;
4、參與貨品組織的決策;
5、輔導主設的.工作;
6、研究解決產品開發(fā)過程中的問題。
任職要求:
1、設計類專業(yè)大專或以上學歷,5年以上知名品牌棉麻女裝設計和設計團隊管理經驗;
2、對品牌理念有很強的理解力,具備品牌前期策劃、風格定位、系列產品的開發(fā)實際操作能力;
3、對市場時尚、流行趨勢有敏悅的觸覺,有豐富的想象力;
4、有深厚的美術功底,手繪能力強,熟悉常用設計軟件;
5、有良好領導能力,善于培養(yǎng)人才和帶領團隊。
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