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            人事開除通告

            時間:2024-12-01 16:46:55 通告范文 我要投稿

            人事開除通告9篇(精品)

            人事開除通告1

              xx電子商務有限公司員工xx、xx、xx、xx在職期間工作積極性一慣不佳并習慣性濫用私權。對于上級領導安排的工作,曾多次拒不執行且當面頂撞上級領導,屬嚴重違犯公司管理規定行為,且在20xx年12月13日公司運營繁忙的'情況下無故曠工,致使公司的運營停滯,經濟遭受重大損失,為嚴肅公司紀律,提高公司內部員工整體工作效率,經公司領導研究決定:對xx、xx、xx、xx給以開除處理,希望公司全體員工引以為戒并且嚴格遵守公司各項規章制度。

            人事開除通告9篇(精品)

              特此通告!

             xx牧業發展有限公司

              20xx年十二月十三日

            人事開除通告2

              甘肅百勝電子商務有限公司員工____、______、______、____在職期間工作積極性一慣不佳并習慣性濫用私權。對于上級領導安排的工作,曾多次拒不執行且當面頂撞上級領導,屬嚴重違犯公司管理規定行為,且在20____年12月13日公司運營繁忙的情況下無故曠工,致使公司的'運營停滯,經濟遭受重大損失,為嚴肅公司紀律,提高公司內部員工整體工作效率,經公司領導研究決定:對____、______、______、____給以開除處理,希望公司全體員工引以為戒并且嚴格遵守公司各項規章制度。

              特此通告!

              武威天普農牧業發展有限公司

              ____年十二月十三日

            人事開除通告3

              xxxxx有限公司員xx、xxx、xxx、xx在職期間工作積極性一慣不佳并習慣性濫用私權。對于上級領導安排的工作,曾多次拒不執行且當面頂撞上級領導,屬嚴重違犯公司管理規定行為,且在20xx年12月13日公司運營繁忙的'情況下無故曠工,致使公司的運營停滯,經濟遭受重大損失,為嚴肅公司紀律,提高公司內部員工整體工作效率,經公司領導研究決定:對xx、xxx、xxx、xx給以開除處理,希望公司全體員工引以為戒并且嚴格遵守公司各項規章制度。

              特此通告 !

              xxxxx有限公司

              20xx年12月13日

            人事開除通告4

              甘肅百勝電子商務有限公司員工文平、丁國棟、杜文祥、陳梅在職期間工作積極性一慣不佳并習慣性濫用私權。對于上級領導安排的工作,曾多次拒不執行且當面頂撞上級領導,屬嚴重違犯公司管理規定行為,且在20xx年12月13日公司運營繁忙的情況下無故曠工,致使公司的'運營停滯,經濟遭受重大損失,為嚴肅公司紀律,提高公司內部員工整體工作效率,經公司領導研究決定:對xxx、丁xx、杜xx、陳xx給以開除處理,希望公司全體員工引以為戒并且嚴格遵守公司各項規章制度。

              特此通告!

            xx有限公司

              20xx年xx月xx日

            人事開除通告5

              甘肅百勝電子商務有限公司員工____、______、______、____在職期間工作積極性一慣不佳并習慣性濫用私權。對于上級領導安排的工作,曾多次拒不執行且當面頂撞上級領導,屬嚴重違犯公司管理規定行為,且在20____年12月13日公司運營繁忙的情況下無故曠工,致使公司的'運營停滯,經濟遭受重大損失,為嚴肅公司紀律,提高公司內部員工整體工作效率,經公司領導研究決定:對____、______、______、____給以開除處理,希望公司全體員工引以為戒并且嚴格遵守公司各項規章制度。

              特此通告!

              武威天普農牧業發展有限公司

              XXXX年十二月十三日

            人事開除通告6

              鑒于您在無故毆打xCx,辱罵領導,且年齡較大等原因,已不再適合我公司的物業部保潔工作,且您的行為已經侵犯了他人的`合法權益,并嚴重損害了我公司的名譽和利益。根據我國《勞動法》相關規定并結合我公司的相關規定,決定處以公司內通報,并立即解除勞動關系的處理。

              請您于20xx年xx月xx日16時之前到辦公室辦理離職手續。我公司將保留追究你的相關法律責任的權利。

              特此通知。

              辦公室

              20xx年xx月xx日

            人事開除通告7

            xxxx先生/女士:

              鑒于您在擔任本單位部xxxx(寫明職務)期間,違反公司xx規定,嚴重違反了我單位的規章制度,損害了單位利益(根據實際原因注明),根據我國相關法律并結合本單位的《規章制度》決定予以除名。請您于xx年xx月xx日前辦理業務及離職交接手續。本公司保留追究你的一切法律責任的.權利。(視您的表現)特此通知。

              xxx有限責任公司 行政人事部

              xxxx年xx月xx日

            人事開除通告8

            xxx先生/女士:

              鑒于您在擔任本公司業務部經理期間,違反公司財務規定,私自截留收入款元,嚴重損害了公司利益,根據本公司的《勞動管理辦法》第____條的規定,決定予以除名。請于____年____月____日前辦理業務交接手續。

              本公司保留追究你的一切法律責任的.權利。

              特此通知。

              xxx股份有限公司

              20xx年xx月xx日

            人事開除通告9

              甘肅百勝電子商務有限公司員工文平、丁國棟、杜文祥、陳梅在職期間工作積極性一慣不佳并習慣性濫用私權。對于上級領導安排的工作,曾多次拒不執行且當面頂撞上級領導,屬嚴重違犯公司管理規定行為,且在20xx年12月13日公司運營繁忙的情況下無故曠工,致使公司的'運營停滯,經濟遭受重大損失,為嚴肅公司紀律,提高公司內部員工整體工作效率,經公司領導研究決定:對文平、丁國棟、杜文

              祥、陳梅給以開除處理,希望公司全體員工引以為戒并且嚴格遵守公司各項規章制度。

              特此通告 !

              武威天普農牧業發展有限公司

              年十二月十三日

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