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            公司的開除通告

            時間:2024-08-26 10:27:30 通告范文 我要投稿

            公司的開除通告通用(15篇)

            公司的開除通告1

            xxx先生/女士:

            公司的.開除通告通用(15篇)

              根據本公司與您簽訂的勞動合同第xxxx條第xxxx款的規定,決定終止合同,請您于xxxx年xx月xx日離開本公司。

              您的一切待遇按照xxxxxxxx規定辦理。

            xxxx

              xxxx年x月xx日

            公司的開除通告2

            xxx先生/女士:

              于20xx年x月到我公司——云南德科特生物工程有限公司就任淘寶店長一職,隨后利用職務之便,多次向公司財務支款,理由是:工作需要(如:天貓商品類目費、阿里巴巴保證金、阿里巴巴頂級域名費等)。后經公司財務查實:所繳款項皆為假,私吞公款上萬元。

              除此之外,還利用職務之便私吞快遞公司給予公司的賠償款。此人之行為嚴重違反了公司制度和相關法律法規,已構成詐騙,公司行政已到相關派出所報案,將依法追究其刑事責任。經公司人力資源部研究決定,對此人做出開除處理,并將依法追究其刑事責任。望其他員工引以為戒,遵紀守法。

              xxxxxxxx公司

              20xx年xx月xx日

            公司的開除通告3

              xxx,女,xx區人。漢族,學歷:大專,政治面貌:團員,xxxx出生,籍貫:xxxx,戶口所在地:xxxx區,家庭住址:xx區xxxx街,身份證號:xxxxxx,手機號:xxxx,郵箱:xxxx。

              于20xx年9月到我公司——xxxxx有限公司就任淘寶店長一職,隨后利用職務之便,多次向公司財務支款,理由是:工作需要(如:天貓商品類目費、阿里巴巴保證金、阿里巴巴頂級域名費等)。后經公司財務查實:所繳款項皆為假,私吞公款上萬元。

              除此之外,還利用職務之便私吞快遞公司給予公司的賠償款。此人之行為嚴重違反了公司制度和相關法律法規,已構成詐騙,公司行政已到相關派出所報案,將依法追究其刑事責任。經公司人力資源部研究決定,對此人做出開除處理,并將依法追究其刑事責任。望其他員工引以為戒,遵紀守法。

            xxx

            20xx年xx月xx日

            公司的開除通告4

            尊敬的先生/女士:

              鑒于您在擔任本單位部(寫明職務)期間,違反公司規定,嚴重違反了我單位的規章制度,損害了單位利益(根據實際原因注明),根據我國相關法律并結合本單位的'《規章制度》決定予以除名。請您于xx年xx月xx日前辦理業務及離職交接手續。本公司保留追究你的一切法律責任的權利。

              特此通知。

              x有限公司人力資源部

              20xx年xx月xx日

            公司的開除通告5

            尊敬的x員工:

              您于20xx年xx月xx日至今未遵守單位規章制度,未經請假批準,私自曠工,影響到正常工作,給公司造成損失,根據《勞動法》相關規定并結合我公司的相關規定,決定處以公司內部通報,并解除勞動關系的處理。

              我公司將保留追究您的相關法律責任的.權利。

              特此通知

            x有限公司人力資源部

              20xx年xx月xx日

            公司的開除通告6

            xxxx員工:

              您于xx年xx月xx日至今未遵守單位規章制度,未經請假批準,私自曠工,影響到正常工作,給公司造成損失,根據《勞動法》相關規定并結合我公司的'相關規定,決定處以公司內部通報,并解除勞動關系的處理。

              我公司將保留追究您的相關法律責任的權利。

              特此通知

             xxx

              20xx年xx月xx日

            公司的開除通告7

            X先生/女士:

              根據本公司與您簽訂的勞動合同第XX條第XX款的規定,決定終止合同,請您于XX年XX月XX日離開本公司。

              您的一切待遇按照XXXX規定辦理。

              ×××有限責任公司

              xx年x月xx日

            公司的.開除通告8

            XXX:

              你于3月1日至3月7日未來公司上班,也未請假,公司視為曠工處理(曠工共計7天),你的'行為已經嚴重違反公司規章制度,限你于20xx年3月10日前回公司上班,否則,視為自動離職.

              曠工期間所產生的一切法律責任由您承擔.

              特此通知!

              x有限公司人力資源部

              20xx年xx月xx日

            公司的開除通告9

            xx先生/女士:

              鑒于您在擔任本單位部x(寫明職務)期間,違反公司xx規定,嚴重違反了我單位的規章制度,損害了單位利益(根據實際原因注明),根據我國相關法律并結合本單位的`《規章制度》決定予以除名。請您于20xx年xx月xx日前辦理業務及離職交接手續。本公司保留追究你的一切法律責任的權利。(視您的表現)特此通知。

              有限責任公司

              行政人事部

              20xx年xx月xx日

            公司的開除通告10

              關于xx部員工開除事宜一、20xx年12月19日,xx部員工頂撞上司,并手持鐵錘沖到上司辦公室威脅上司,經向現場多名當事人了解,事實確鑿。二、行為,嚴重違反了廠規廠紀,侵害了他人的合法權益,給公司其他員工及所在部門造成嚴重的不良影響;對此,經公司研究決定,給予解除勞動合同、終止勞動關系的'處罰。

              特此通告!

            xxx

            日期:20xx年xx月xx日

            公司的開除通告11

            xx先生/女士:

              鑒于您在擔任本單位 部xx(寫明職務)期間,違反公司xx規定, 嚴重違反了我單位的規章制度,損害了單位利益(根據實際原因注明),根據我國相關法律并結合本單位的《規章制度》決定予以除名。 請您于xx年xx月xx日前辦理業務及離職交接手續。 本公司保留追究你的一切法律責任的權利。(視您的.表現) 特此通知。

              有限責任公司

              行政人事部

              年 月 日

            公司的開除通告12

            先生/女士:

              鑒于您在本酒店員工宿舍住宿期間,未經他人同意,私拿房東手機,您的行為屬于非法占有他人財物,觸犯國家治安和形事條例并嚴重損害了酒店的.名譽和利益。根據我國相關法律并結合本酒店的相關規定,決定予以員工酒店內通報,提前解除勞動合同的處理。

              請您于20xx年x月xx日之前到酒店人資部辦公室辦理離職手續。

              本酒店將保留追究你的相關法律責任的權利。

              特此通知。

              x有限公司人力資源部

              20xx年xx月xx日

            公司的開除通告13

            XX_先生/女士:

              根據本公司與您簽訂的勞動合同第XX條第XX款的.規定,決定終止合同,請您于20xx年XX月XX日離開本公司。

              您的一切待遇按照XXXX規定辦理。

              XXXX有限責任公司

              20xx年XX月XX日

            公司的開除通告14

            xxxx先生/女士:

              鑒于您在擔任本單位部xxxxxxxx(寫明職務)期間,違反公司xxxx規定,嚴重違反了我單位的規章制度,損害了單位利益(根據實際原因注明),根據我國相關法律并結合本單位的《規章制度》決定予以除名。請您于xxxx年xx月xx日前辦理業務及離職交接手續。本公司保留追究你的.一切法律責任的權利。(視您的表現)特此通知。

            xxxx

              xxxx年x月xx日

            公司的開除通告15

              關于___部員工開除事宜

              一、20___年12月19日,___部員工頂撞上司,并手持鐵錘沖到上司辦公室威脅上司,經向現場多名當事人了解,事實確鑿。

              二、行為,嚴重違反了廠規廠紀,侵害了他人的`合法權益,給公司其他員工及所在部門造成嚴重的不良影響;

              對此,經公司研究決定,給予解除勞動合同、終止勞動關系的處罰。

              特此通告!

              ___

              日期:20___年___月___日

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