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專家建議白領關注內在精神
日前，前環球唱片公司東南亞區總裁、前百事飲料(大中華區)首席市場官許智偉在上海所做的一次職場講座中表示，90%的幸福感來源于內心，因此建議白領們設立人生目標時，把更多精力集中在內在精神涵養的提升，而非片面關注薪水、房子、車子等外在評價指標。
許智偉是在作客英孚“CEO系列講座”時表達了這一觀點。從自己在娛樂業、快銷業到教育、慈善領域的豐富經歷，總結出這一獨特的“幸福觀”。許智偉和到場白領們分享了一項來自哈佛大學的研究。 “通過對5000名學生的調查發現，IQ和個人幸福感指數沒有關聯，只有10%的幸福來自于外在，如薪水、車、房，而90%的幸福都來自于內心。”許智偉說，這90%的幸福由四樣東西組成：朋友的數量、對待生活積極樂觀的態度、對他人表示感謝的次數及參加體育鍛煉的頻率。所以，他建議白領們在設立人生目標時，除了在10%的幸福內容里設立目標，還要將更多精力放在那90%的幸福建設里。
講座現場，一名畢業于華東理工大學社會工作系的女白領表示，雖然自己所學并非熱門專業，但她已看到了中國未來社會工作的發展潛力。 “是否能設立有效目標、堅持夢想，都是影響職業幸福度的要素，我工作一段時間后要留學(微博)，爭取學成歸來后在中國建立自己的社會工作室。 ”她表示，許智偉對“職業幸福”的觀點令她感觸頗深，也堅定了她對未來的職業設計和方向。
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