做好面試“善后”工作的幾點(diǎn)意見(jiàn)

做好面試“善后”工作的幾點(diǎn)意見(jiàn)

許多求職者只留意面試時(shí)的禮儀，忽略了應(yīng)聘后的善后工作，可事實(shí)上，面試結(jié)束并不意味著求職過(guò)程的完結(jié)，求職者不應(yīng)該袖手以待聘用通知的到來(lái)，有些事情你還必須加以注意，這其中有一些面試技巧。

寫信表示感謝

為了加深招聘人員對(duì)你的印象，增加求職成功的可能性，面試后的兩三天內(nèi)，你最好給招聘人員打個(gè)電話或?qū)懶疟硎靖兄x。感謝電話最好不要超過(guò)3分鐘;感謝信最好不超過(guò)一頁(yè)紙。感謝信的開頭應(yīng)提及你的姓名及簡(jiǎn)單情況，以及面試的時(shí)間，并對(duì)招聘人員表示感謝。感謝信的中間部分要重申你對(duì)該公司、該職位的興趣，增加一些對(duì)求職成功有用的新內(nèi)容。感謝信的結(jié)尾可以表示你對(duì)自己的信心，以及為公司的發(fā)展壯大做貢獻(xiàn)的決心。

不要過(guò)早打聽結(jié)果

在一般情況下，每次面試結(jié)束后，招聘主管人員都要進(jìn)行討論和投票，然后送人事部門匯總，最后確定錄用人選，這個(gè)階段可能需要三五天的時(shí)間。求職者在這段時(shí)間內(nèi)一定要耐心等候消息，不要過(guò)早打聽面試結(jié)果。

收拾心情

如果你同時(shí)向幾家公司求職，在一次面試結(jié)束后，則要注意調(diào)整自己的心情，準(zhǔn)備全身心投入應(yīng)付第二家面試的考驗(yàn)當(dāng)中去。因?yàn)椋�在接到聘用通知之前，面試結(jié)果還是個(gè)未知數(shù)，你不應(yīng)該放棄其他機(jī)會(huì)。

查詢結(jié)果

一般來(lái)說(shuō)，如果你在面試的兩周后，或主考官許諾的時(shí)間到來(lái)時(shí)還沒(méi)有收到對(duì)方的答復(fù)時(shí)，就應(yīng)該寫信或打電話給招聘單位，詢問(wèn)面試結(jié)果。

做好再?zèng)_刺的準(zhǔn)備

應(yīng)聘中不可能個(gè)個(gè)都是成功者，萬(wàn)一你在競(jìng)爭(zhēng)中失敗了，也不要?dú)怵H，關(guān)鍵是必須總結(jié)經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)，找出失敗的原因，并針對(duì)這些不足重新做準(zhǔn)備，以謀求“東山再起”。

【做好面試“善后”工作的幾點(diǎn)意見(jiàn)】相關(guān)文章：

畢業(yè)論文寫作的幾點(diǎn)意見(jiàn)?07-10

關(guān)于做好節(jié)約能源工作的意見(jiàn)04-18

做好辦公室工作的幾點(diǎn)體會(huì)05-15

做好辦公室工作幾點(diǎn)體會(huì)04-06

給面試害羞者的幾點(diǎn)建議04-20

面試要做好的準(zhǔn)備工作07-11

面試的準(zhǔn)備工作要做好07-11

關(guān)于高管面試的幾點(diǎn)想法07-11

改善HR招聘面試的幾點(diǎn)拙見(jiàn)07-11

怎么做好面試前的準(zhǔn)備工作07-11