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            銷售總經(jīng)理的崗位職責

            時間:2024-12-16 13:06:33 銷售 我要投稿

            銷售總經(jīng)理的崗位職責(通用15篇)

              在快速變化和不斷變革的今天,越來越多人會接觸到崗位職責,制定崗位職責有利于提高工作效率和工作質量。崗位職責到底怎么制定才合適呢?下面是小編為大家整理的銷售總經(jīng)理的崗位職責,歡迎閱讀,希望大家能夠喜歡。

            銷售總經(jīng)理的崗位職責(通用15篇)

            銷售總經(jīng)理的崗位職責1

              1、負責渠道建設,包括但不限于銀行、券商、保險及其他三方機構;

              2、負責渠道關系維護,定期回訪,并做產(chǎn)品推廣;

              3、根據(jù)部門業(yè)務規(guī)劃,選擇合適的營銷渠道,擬定客戶渠道開發(fā)計劃、目標及方案,完成渠道類業(yè)務指標;

              4、收集并統(tǒng)計市場各類信息,對同業(yè)動態(tài)進行調研分析,及時調整市場開拓方案;

              5、協(xié)調解決并完成領導安排的其它各項工作。

              崗位要求:

              1、金融、經(jīng)濟、市場營銷、企業(yè)管理等專業(yè)背景,本科及以上學歷;

              2、8年以上銀行、信托、證券、保險或財務公司等金融機構相關工作經(jīng)驗,具有信托從業(yè)經(jīng)驗者、熟悉市場市政信托者優(yōu)先考慮;

              3、具有一定的金融機構客戶資源,較強的.市場拓展、項目甄別和談判能力;

              4、語言表達及溝通協(xié)調能力較強,具備優(yōu)秀的表達技巧和銷售技巧。

            銷售總經(jīng)理的崗位職責2

              崗位職責:

              領導行業(yè)市場或區(qū)域公有云業(yè)務銷售工作,達成業(yè)務目標;

              負責制定并管理銷售工作計劃及人員安排;

              負責銷售團隊的搭建及日常管理;

              負責所屬領域的市場機會及競爭態(tài)勢分析、參與策略制定,主導策略實施。

              崗位要求:

              在某一個或幾個領域耕耘多年,具有成熟的、持續(xù)的客戶關系資源優(yōu)勢;

              具有成熟的銷售管理技巧、團隊和個體鼓動能力;

              透徹了解技術升級大背景下,企業(yè)客戶ceo/cio/cto的`核心訴求;

              熟悉公有云市場格局,深入了解公有云產(chǎn)品特點;

              價值導向銷售,具備根據(jù)企業(yè)核心訴求提出基于公有云的高層建議的經(jīng)驗和能力;

            銷售總經(jīng)理的崗位職責3

              1、負責市場開發(fā)、客戶維護和銷售等工作;

              2、負責所屬行業(yè)的產(chǎn)品宣傳、推廣和銷售,完成銷售的任務指標;

              3、制定個人銷售計劃,并按計劃拜訪客戶和開發(fā)新客戶;

              4、搜集與尋找客戶資料,建立客戶檔案;

              5、協(xié)助上級制定銷售策略、銷售計劃,以及量化銷售目標;

              6、了解和掌握市場動態(tài),及時反饋;

              7、做好銷售合同的簽訂、履行與管理等相關工作;

              8、接待來訪客戶;

              9、按時回收貨款。

            銷售總經(jīng)理的`崗位職責4

              1、負責利用國內B2B商城、展會、論壇、博客等網(wǎng)絡平臺開發(fā)客戶;

              2、負責開拓、維護國內免費和付費B2B商城、論壇、網(wǎng)站等網(wǎng)絡信息發(fā)布平臺;

              3、負責搜索、統(tǒng)計、分析平臺客戶需求和市場動態(tài),制定產(chǎn)品推廣計劃;

              4、負責客戶接待、詢盤報價、跟蹤維護、售后和檔案管理;

              5、負責客戶關系的維護、銷售數(shù)據(jù)統(tǒng)計與分析,制定年度、月度工作計劃;

              2、制定店面整體的發(fā)展規(guī)劃,呈報給總經(jīng)理加以完善,并最終確定,指導店面的發(fā)展步伐;

              3、制作店面整體銷售報告,呈報總經(jīng)理,即提供各項具體表格形式的數(shù)據(jù)給上級領導。如制作店面銷售業(yè)績的構成狀況、各個品類所占份額、同品類各品牌所占份額的表格,要以每周為時間單位;制作銷售指標完成狀況表,落實到具體的品牌、個人,要以每周為時間單位;制作店面整體銷售業(yè)績增長跟進表,分品牌、個人,要以每周為單位,需每天跟進填寫。通過具體表格的內容方便領導制定各種即時調整銷售方向的舉措,來提升銷售業(yè)績;

              4、健全店面的具體工作制度,保證店面的發(fā)展步伐保持穩(wěn)定,使店面的運營規(guī)范化;

              5、制定具體的銷售數(shù)據(jù)指標,包括店面整體的銷售目標、各個品牌的銷售目標,并根據(jù)時間劃分到具體的每月銷售目標、每周銷售目標,同時要把具體的銷售指標落實到個人;

              6、把握整體的工作運營方向,跟進銷售指標的完成狀況,適時做出調整措施(即策劃活動),通過各種節(jié)假日、特殊紀念日的'促銷活動消化庫存壓力、提升銷售業(yè)績,來完成此項工作;

              7、把握同行業(yè)店面的經(jīng)營特點,并作出表格歸納,以便自己店面各種即時銷售措施達到理想的效果,即使自己店面的行為要具有前瞻性,如:各種促銷活動要提前,新品上市也要提前(如不能做到此點,則需老款應季貨品做促銷,搶占市場份額)。

              8、建立店面所有員工的個人資料,處理店面內部人員的規(guī)劃工作和后備人員的儲備工作,完善店面人員的薪資待遇制度;

              9、接待各種外部業(yè)務人員和相關政府職能部門的工作人員,其中有意向與自己店面合作的外部業(yè)務人要歸納其具體的合作內容,并以書面形式呈報給總經(jīng)理;已經(jīng)合作的外部業(yè)務人員要找自己店內業(yè)務人員共同接待,以致達到共同提升的目的;政府工作人員要明確其來意,轉報給總經(jīng)理,避免總經(jīng)理直接與其對面的現(xiàn)象發(fā)生,特殊關系的人員除外;

            銷售總經(jīng)理的崗位職責5

              1、在總經(jīng)理領導下負責公司具體管理工作的布置、實施、檢查、督促、落實執(zhí)行情況;

              2、協(xié)助總經(jīng)理制定公司戰(zhàn)略發(fā)展規(guī)劃、年度經(jīng)營計劃及各階段工作目標分解并監(jiān)督執(zhí)行;

              3、協(xié)助總經(jīng)理作好經(jīng)營服務各項管理并督促、檢查落實貫徹執(zhí)行情況;

              4、負責各類文件的分類呈送,請總經(jīng)理閱批并轉有關部門處理;

              5、做好總經(jīng)理辦公會議和其他會議的組織工作和會議紀錄,做好決議、決定等文件的.起草、發(fā)布;

              6、做好公司內外文件的發(fā)放、登記、傳遞、催辦、立卷、歸檔工作;

              7、協(xié)調、安排總經(jīng)理的工作日程和各項事務,督辦、協(xié)調及落實總經(jīng)理交辦的其他工作;

              8、每日各部門營銷數(shù)據(jù)整理匯總,分析

              9、負責總經(jīng)理相關公文管理,起草相應文件及資料,做好上傳與下達

              10、總經(jīng)理臨時交代事項處理及反饋

              工作內容:

              1.負責協(xié)助銷售公司總經(jīng)理制定、執(zhí)行和修正銷售公司的營銷戰(zhàn)略規(guī)劃;

              2.根據(jù)市場變化和競爭狀況,協(xié)助銷售公司總經(jīng)理制定和調整公司銷售政策;

              3.協(xié)助銷售公司總經(jīng)理建立和健全市場營銷渠道,定期拜訪重點客戶;

              4.協(xié)助銷售公司總經(jīng)理組織編制公司年、季、月度銷售計劃并分解指標到各市場部,督促各市場部經(jīng)理完成銷售指標;

              5.協(xié)助銷售公司總經(jīng)理編制銷售費用預算,按地區(qū)、類別分解費用預算,監(jiān)督并確保銷售費用專款專用,確保銷售費用的有效使用;

              6.協(xié)助銷售公司總經(jīng)理完善和提高銷售流程效率,保證供銷鏈的高效運作;

              7.協(xié)助銷售公司總經(jīng)理修訂和完善銷售公司管理制度和辦法,并確保貫徹執(zhí)行;

              8.就重大問題與其他部門進行工作協(xié)調;

              9.完成上級領導交辦的其他工作。

              任職要求:

              1、大專及以上學歷,企業(yè)管理,營銷等相關專業(yè);

              2、熟練使用各類辦公軟件(PPT、excel、Word精通);

              3、有營銷型或教育培訓行業(yè)總經(jīng)理助理或者網(wǎng)絡營銷助理相關工作經(jīng)驗;

              4、有互聯(lián)網(wǎng)公司或者教育相關企業(yè)工作經(jīng)驗優(yōu)先考慮;

              5、性格開朗、直率,有嚴密的邏輯思維能力和全面的分析判斷能力;

              6、較強的統(tǒng)籌協(xié)調能力,書面及口頭表達能力優(yōu)秀;

              7、具備較強的影響力和執(zhí)行力。

            銷售總經(jīng)理的崗位職責6

              職責:

              1.了解相關政府行業(yè)或電力行業(yè)發(fā)展趨勢和方向;

              2.能夠及時維護客戶關系,跟蹤客戶需求,深層次挖掘與客戶的業(yè)務合作;

              3.完成公司規(guī)定的'各項銷售業(yè)績指標;

              4.開拓新市場,發(fā)展新客戶,拓寬產(chǎn)品銷售范圍,建立和發(fā)展客戶關系;

              5.負責市場信息的收集及同行業(yè)和競爭對手的情況分析。

              要求

              1.市場營銷相關專業(yè)全日制本科及以上學歷,

              2.15年以上相關工作經(jīng)驗,具有電力行業(yè)工作背景者優(yōu)先;

              3.有電力行業(yè)工作背景,具備一定的良好客戶資源(有國網(wǎng)系統(tǒng)的客戶資源) ;

              4.10年以上的團隊管理經(jīng)驗

            銷售總經(jīng)理的崗位職責7

              1、負責部門日常行政管理及部門工作方案、目標的制定、檢查、以及部門員工的考評考績工作;

              2、幫助部門經(jīng)理完成推廣產(chǎn)品的詳細業(yè)務管理工作,幫助部門經(jīng)理擬定年度銷售方案、分解目標、報批并督導實施;

              3、負責組織銷售市場調研,信息收集和政策法規(guī)的討論工作,準時把握市場動態(tài)。跟蹤把握市場行情,準時帶給合理和有效的營銷策略。

              4、幫助部門經(jīng)理匯總市場信息,提報項目調整、修改推舉;把握重點客戶,參與重大銷售談判和簽訂合約;

              5、負責收集、整理、歸納客戶資料,對客戶群進行透徹的分析;關注銷售人員心態(tài)變化,準時溝通處理;

              6、負責健全部門組織架構,對部屬分工授權、檢查、報告制度,對其業(yè)務進行評估做到職責到人,合理調配,以保證部門各項工作業(yè)務的`完成;

              7、監(jiān)督方案的執(zhí)行狀況,將銷售進展狀況準時反饋給部門經(jīng)理。

              8、協(xié)調部門內部及公司其他部門各項工作的實施;

              9、完成部門經(jīng)理交辦的其他工作。

            銷售總經(jīng)理的崗位職責8

              1、負責電單車充電設施的銷售工作;

              2、積極開拓新的客戶資源,按照公司項目管理要求實現(xiàn)節(jié)點目標,跟進項目鏈路各環(huán)節(jié),完成公司制定的銷售指標;

              3、積極學習行業(yè)知識,收集競爭對手資料,收集行業(yè)發(fā)展最新信息,能夠提出有效的`產(chǎn)品改善建議與分析,及時反饋研發(fā)、生產(chǎn),從而不斷改善自身產(chǎn)品的競爭能力;

              4、負責客戶咨詢工作,提高客戶滿意度;

              5、配合團隊工作。

            銷售總經(jīng)理的崗位職責9

              1、負責利用國內B2B商城、展會、論壇、博客等網(wǎng)絡平臺開發(fā)客戶;

              2、負責開拓、維護國內免費和付費B2B商城、論壇、網(wǎng)站等網(wǎng)絡信息發(fā)布平臺;

              3、負責搜尋、統(tǒng)計、分析平臺客戶需求和市場動態(tài),制定產(chǎn)品推廣方案;

              4、負責客戶接待、詢盤報價、跟蹤維護、售后和檔案管理;

              5、負責客戶關系的維護、銷售數(shù)據(jù)統(tǒng)計與分析,制定年度、月度工作方案;

              6、負責拓展產(chǎn)品應用市場;

              7、領導支配的其他臨時事務;

            銷售總經(jīng)理的.崗位職責10

              1、組織構筑營銷理念,創(chuàng)建營銷體系,建立健全營銷管理制崐度。

              2、組織擬定營銷策略、市場策略、產(chǎn)品定價策略、銷售渠道崐策略、促銷策略和營銷組合策略。

              3、搞好市場調查、分析和預測工作,擬定營銷目標和計劃,崐為公司制定發(fā)展規(guī)劃、年度經(jīng)營目標提供可靠的依據(jù)。

              4、組織搞好市場情報收集和管理工作,及時收集競爭對手的崐情報和顧客的'情報,以便公司獲得更廣闊的市場。

              5、參與產(chǎn)品定價工作。

              6、組織搞好發(fā)貨、收款管理,保證資金及時回籠。

              7、堅持“以銷定產(chǎn)”和“以產(chǎn)定銷”相結合的原則,搞好產(chǎn)崐品的促銷工作,組織銷售公司對外的大型營銷活動和會議安排,及崐重大的公關事務處理。

              8、合理支配和控制銷售費用。

              9、組織建立銷售網(wǎng)絡,加強特約經(jīng)銷商和專賣店的管理。

              10、領導售后服務工作,建立售后服務網(wǎng)絡,為用戶提供滿意崐的產(chǎn)品和服務。

              11、加強營銷隊伍建設,提高營銷人員的素質。

              12、根據(jù)公司年度工作大綱的要求,負責本系統(tǒng)方針目標的崐制訂和展開、檢查、診斷、落實工作。

              13、完成領導交辦的其他工作。

            銷售總經(jīng)理的崗位職責11

              要求:

              1、本科學歷,男女不限;

              2、熟悉銷售體系(銷售管理制度體系、激勵體系、銷售培訓和銷售人才培養(yǎng)體系);

              3、優(yōu)秀的表達溝通、協(xié)調能力;

              4、具有系統(tǒng)性思維和項目管理能力;

              5、具有營銷類培訓經(jīng)驗;

              6、有PCB行業(yè)銷售經(jīng)驗優(yōu)秀。

              職責:

              1、協(xié)助營銷總經(jīng)理完善銷售管理體系;包括銷售制度體系、銷售激勵體系建設、銷售人員績效考核提成等激勵機制、銷售人員培訓體系、營銷人才培養(yǎng)機制等;

              2.協(xié)助營銷總經(jīng)理做好營銷團隊建設;

              3.協(xié)助營銷總經(jīng)理跟進項目和工作計劃的落地;

              4.能做一些銷售主題培訓;

              5.在營銷總經(jīng)理,或者市場管理部、客服部、銷售培訓部負責人出差時做好代理人;

              6.負責銷售信息管理系統(tǒng)管理,包括銷售報表管理,市場分析、營銷信息管理等;

              7.協(xié)助營銷總經(jīng)理做好其他工作跟進。

            銷售總經(jīng)理的'崗位職責12

              崗位職責:

              1、帶領銷售團隊完成業(yè)績目標。

              2、負責管理銷售人員,建立、補充、發(fā)展、培養(yǎng)銷售隊伍。

              3、市場開拓,進行客戶分析,建立客戶關系,挖掘用戶需求。

              崗位職責:

              1、帶領銷售團隊完成業(yè)績目標。

              2、負責管理銷售人員,建立、補充、發(fā)展、培養(yǎng)銷售隊伍。

              3、市場開拓,進行客戶分析,建立客戶關系,挖掘用戶需求。

            銷售總經(jīng)理的崗位職責13

              1。協(xié)助銷售總經(jīng)理日常工作,對中心管理、銷售決策提供參謀意見;

              2。協(xié)助銷售總經(jīng)理督導銷售中心各部門的日常工作開展;

              3。銷售中心組織架構更新、人員招聘配置安排;

              4。組織擬定、修改和優(yōu)化銷售中心各項管理制度流程;

              5。銷售總經(jīng)理意見,負責召開中心各項年度、月度、周會議及專題專項會議;

              6。中心業(yè)績的.統(tǒng)計分析及月度報表的收集整理;

              7。銷售中心項目性工作跟進和協(xié)調;

              8。參與銷售中心團隊建設工作。

            銷售總經(jīng)理的崗位職責14

              1、根據(jù)公司策略,完成大客戶銷售和利潤指標

              2 、大客戶(星巴克、百勝、麥當勞等)年度/月度銷售預測

              3、帶領大客戶研發(fā)團隊,達成大客戶年度新品上市計劃

              4、主動了解行業(yè)信息,競爭對手信息,新品銷售追蹤。按時完成月度季度年度大客戶銷售報告

              5、維護大客戶客情,定期和客戶做業(yè)務回顧。協(xié)助食安部門處理好客戶投訴,做好客戶應急計劃

              6、團隊建設和管理,控制部門預算。

            銷售總經(jīng)理的崗位職責15

              1、負責海外大區(qū)規(guī)劃;

              2、按照主機廠業(yè)務開發(fā)、報價、談判、項目爭取工作流程,開發(fā)新產(chǎn)品項目、客戶;

              3、負責現(xiàn)有客戶的業(yè)務維護及批量貨款回收;

              4、負責項目協(xié)調、提高客戶滿意度;

              5、進行定期市場預測、分析,信息收集等;

              6、海外大區(qū)團隊管理,完成銷售目標。

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