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公司人事任免通告

時(shí)間：2024-03-26 07:13:03 通告范文我要投稿

公司人事任免通告【精】

　　公司人事任免通告篇1

為適應(yīng)新形勢(shì)下公司經(jīng)營(yíng)發(fā)展需要，經(jīng)公司管理層會(huì)議決議，決定對(duì)以下同志進(jìn)行新的人事任命，現(xiàn)予以公布：

公司人事任免通告【精】

　　任命xx為事業(yè)部總經(jīng)理，主持事業(yè)部的日常工作；

　　任命xx為事業(yè)部副總經(jīng)理，負(fù)債協(xié)助總經(jīng)理完整任務(wù)。

　　任命xx為人事部總經(jīng)理，主持人事部的日常工作；

　　任命xx為人力資源部經(jīng)理，主持該部門的.日常工作；

　　以上任命決定自發(fā)布之日起即開(kāi)始執(zhí)行。

　　xx有限公司

　　xx年xx月xx日

　　公司人事任免通告篇2

各部室、各分公司、爆破公司、培訓(xùn)中心、物流公司：

　　根據(jù)公司發(fā)展需要，經(jīng)董事長(zhǎng)提名、各董事同意、總經(jīng)理辦公會(huì)議研究決定：自20xx年3月16日起，聘請(qǐng)xx為XX有限公司總經(jīng)理助理。主要負(fù)責(zé)協(xié)助總經(jīng)理做好各部門、各分公司及各產(chǎn)業(yè)鏈條的經(jīng)營(yíng)決策、安全生產(chǎn)、倉(cāng)儲(chǔ)管理、財(cái)務(wù)核算、行政人事、企業(yè)文化等全方位的'管理工作，為總經(jīng)理提供合理化建議，并促進(jìn)各項(xiàng)具體工作的落實(shí)。

　　特此通知。

　　XX有限公司

　　二○xx年六月九日

　　公司人事任免通告篇3

各部、室：

　　經(jīng)xxx辦公會(huì)議研究決定，對(duì)xxxxx的人事變動(dòng)做出以下調(diào)整：

　　由于xx任職xxxxxx工作的需要，自通知發(fā)布之日起不再擔(dān)任xxxxx一職，xxxxx職務(wù)暫由xxxx分管，部門工作內(nèi)容不變。

　　特此通知

　　單位名稱：xxx

　　辦公室

　　20xx年xx月xx日

　　公司人事任免通告篇4

各部門、門店：

　　目前根據(jù)門店不同業(yè)態(tài)及不同區(qū)域的分布，現(xiàn)對(duì)公司架構(gòu)作以調(diào)整，實(shí)行區(qū)域分公司管理模式。全公司分為五大部分，___總部；___女子百貨；___超市；___區(qū)___；___餐飲公司。經(jīng)公司研究決定：

　　任命___為_(kāi)__執(zhí)行總經(jīng)理；免去______超市有限公司副總經(jīng)理職務(wù)。

　　任命___為鞏義區(qū)___超市區(qū)域總經(jīng)理；免去______超市有限公司營(yíng)運(yùn)部、企劃部經(jīng)理職務(wù)。

　　任命___為鞏義區(qū)___超市區(qū)域副總經(jīng)理，負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)鞏義區(qū)___超市及___女子百貨所有外協(xié)事務(wù)；免去______超市有限公司防損部經(jīng)理職務(wù)。

　　任命___為_(kāi)__女子百貨總經(jīng)理；免去______女子百貨店長(zhǎng)職務(wù)。任命___為_(kāi)_、上街區(qū)__區(qū)域總經(jīng)理；免去___金好來(lái)超市有限公司商品部經(jīng)理職務(wù)。

　　__餐飲公司總經(jīng)理由董事長(zhǎng)___兼任。原辦公室、行政職能轉(zhuǎn)鞏義區(qū)___超市。

　　xx有限公司

　　xx年xx月xx日

　　公司人事任免通告篇5

各部室、各分公司、爆破公司、培訓(xùn)中心、物流公司：

　　根據(jù)公司發(fā)展需要，經(jīng)董事長(zhǎng)提名、各董事同意、總經(jīng)理辦公會(huì)議研究決定：自20xx年3月16日起，聘請(qǐng)xx為XX有限公司總經(jīng)理助理。主要負(fù)責(zé)協(xié)助總經(jīng)理做好各部門、各分公司及各產(chǎn)業(yè)鏈條的經(jīng)營(yíng)決策、安全生產(chǎn)、倉(cāng)儲(chǔ)管理、財(cái)務(wù)核算、行政人事、企業(yè)文化等全方位的`管理工作，為總經(jīng)理提供合理化建議，并促進(jìn)各項(xiàng)具體工作的落實(shí)。

　　特此通知。

　　XX有限公司

　　六月九日