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            職業健康專員工作職責

            時間:2023-11-21 08:00:54 職業/專業/職能 我要投稿

            職業健康專員工作職責2篇[通用]

            職業健康專員工作職責1

              工作職責

            職業健康專員工作職責2篇[通用]

              1、掌握技術規格書/樣辦等相關資料確認及核對;

              2、批量品質現場全部雙人復檢驗判;

              3、品質信息反饋;

              4、產品標示、標識確認;

              5、不合格處理跟蹤及驗證;

              6、維護相關品質記錄;

              7、完成上級交付的其他工作;

              職位要求

              1、高中或職業技校畢業,陶瓷、玻璃等相關專業優先;

              2、1年以上陶瓷/茶具/玻璃/真空保溫杯等產品工作經驗;

              3、會使用檢驗檢具、掌握技術規格書;

              4、品行端正,高效執行,抗壓能力強,有較強的團隊合作意識;接受上級臨時指派工作。

              5、申購符合標準規范的勞動防護用品,做好驗收檢查,制定發放標準,按規審批發放,提出升級改進意見;

              6、制定有關應急演練計劃,督促演練實施開展,做好總結,推進改善;

              7、組織職業健康檢查,包括設備設施及工序的職業危害因素本質化降低和個體防護的正確使用,跟蹤整改;

              8、根據生產區域存在的職業危害因素和程度向主管部門提出改善意見,參與并敦促改善;

              9、對接衛健委和疾控中心,跟蹤各項工作的開展并及時反饋;

              10、組織職業衛生危害因素年度檢測,及時公示檢測結果;

              11、制定職業健康年度體檢計劃和標準,組織實施,及時提出調崗意見,降低疑似職業病和職業禁忌檢出率;

              12、職業健康改善課題推進;

              13、組織崗前、崗中、離崗(轉崗)體檢,確保結果真實性,建立完善員工職業健康監護檔案;

              14、協調處理職業禁忌、疑似職業病和職業病確診申報事宜;

              15、定期開展有關以職業健康為主題的`培訓和活動;

              16、工傷復工人員的返崗確認;

              17、上級領導安排的其他工作;

              18、持續關注國家、地方關于職業病防治法律法規和規范標準,在公司內宣貫推行;

              19、制定、發布公司年度職業健康管理方針、目標、重點工作計劃,并按計劃跟蹤檢查;

              20、修訂、完善公司職業健康管理相關制度,推進體系更新和完善;

              21、監督檢查各部門和員工對公司職業健康制度的執行情況,提出獎懲意見。

            職業健康專員工作職責2

              1、持續關注國家、地方關于職業病防治法律法規和規范標準,在公司內宣貫推行;

              2、制定、發布公司年度職業健康管理方針、目標、重點工作計劃,并按計劃跟蹤檢查;

              3、修訂、完善公司職業健康管理相關制度,推進體系更新和完善;

              4、監督檢查各部門和員工對公司職業健康制度的執行情況,提出獎懲意見;

              5、申購符合標準規范的勞動防護用品,做好驗收檢查,制定發放標準,按規審批發放,提出升級改進意見;

              6、制定有關應急演練計劃,督促演練實施開展,做好總結,推進改善;

              7、組織職業健康檢查,包括設備設施及工序的職業危害因素本質化降低和個體防護的正確使用,跟蹤整改;

              8、根據生產區域存在的職業危害因素和程度向主管部門提出改善意見,參與并敦促改善;

              9、對接衛健委和疾控中心,跟蹤各項工作的開展并及時反饋;

              10、組織職業衛生危害因素年度檢測,及時公示檢測結果;

              11、制定職業健康年度體檢計劃和標準,組織實施,及時提出調崗意見,降低疑似職業病和職業禁忌檢出率;

              12、職業健康改善課題推進;

              13、組織崗前、崗中、離崗(轉崗)體檢,確保結果真實性,建立完善員工職業健康監護檔案;

              14、協調處理職業禁忌、疑似職業病和職業病確診申報事宜;

              15、定期開展有關以職業健康為主題的培訓和活動;

              16、工傷復工人員的'返崗確認;

              17、上級領導安排的其他工作。

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