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            銷售經(jīng)理工作職責(zé)

            時間:2023-07-28 14:31:03 銷售 我要投稿
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            (實用)銷售經(jīng)理工作職責(zé)

            銷售經(jīng)理工作職責(zé)1

              工作職責(zé):

            (實用)銷售經(jīng)理工作職責(zé)

              1. 會員權(quán)益辦理,會員關(guān)系維護(hù);

              2. 根據(jù)銷售計劃開展會員儲值卡銷售工作;

              3. 主導(dǎo)各類型的企業(yè)專場活動及定制派對、宴會餐飲策劃及執(zhí)行;

              4. 協(xié)助部門經(jīng)理制定合理的.商業(yè)運(yùn)營階段促銷推廣政策;

              5. 負(fù)責(zé)會員服務(wù)日常運(yùn)作,收集及建立客戶臺賬。

              任職要求:

              1、熟悉高端商業(yè)銷售、酒店宴會銷售、會所會員制服務(wù)運(yùn)營管理;

              2、具有良好的會員制服務(wù)體系建設(shè)與實施能力;

              3、具有良好的客戶開拓與客戶關(guān)系維護(hù)能力;

              4、形象氣質(zhì)佳,職業(yè)化程度高,具有較強(qiáng)的溝通、統(tǒng)籌協(xié)調(diào)、人際交往能力,及解決復(fù)雜問題的能力。

            銷售經(jīng)理工作職責(zé)2

              1、 負(fù)責(zé)大客戶開發(fā)工作,拜訪及獨(dú)立完成公司產(chǎn)品演示;

              2、 負(fù)責(zé)銷路通軟件的銷售工作,達(dá)成銷售業(yè)績目標(biāo);

              3、 負(fù)責(zé)參與項目討論,結(jié)合公司產(chǎn)品方案和客戶需求給出合理的建議;

              4、 負(fù)責(zé)合同談判與簽訂,負(fù)責(zé)監(jiān)督項目開發(fā)進(jìn)度,直至項目成果交付;

              5、 維持良好客戶關(guān)系;

              任職要求:

              1、 具備良好的`銷售技巧及客戶管理經(jīng)驗,具備一定的市場營銷知識;

              2、 具有良好的溝通和談判技巧及項目協(xié)調(diào)能力,善于與他人合作;

              3、 熱愛銷售工作,積極進(jìn)取,能夠承受一定的工作壓力;

              4、 具備良好的團(tuán)隊管理能力;

              5、 計算機(jī)相關(guān)專業(yè),大專及以上學(xué)歷,一年以上軟件企業(yè)工作經(jīng)驗;

              6、 有大型快消品企業(yè)營銷管理經(jīng)驗或有ERP、CRM、OA、BPM等軟件銷售經(jīng)驗者優(yōu)先考慮。

            銷售經(jīng)理工作職責(zé)3

              1、在總經(jīng)理的領(lǐng)導(dǎo)下,負(fù)責(zé)組織銷售人員不斷開拓市場,及時銷售公司的各種產(chǎn)品,及時結(jié)清貨款,直接對總經(jīng)理負(fù)責(zé)。

              2、加強(qiáng)對本部門員工的業(yè)務(wù)培訓(xùn),讓所屬員工熟悉公司各類產(chǎn)品的質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn),應(yīng)用范圍突出優(yōu)特點(diǎn)。組織所屬員工不斷學(xué)習(xí)有關(guān)營銷策略和方法,提高銷售技巧,配合公司的廣告宣傳,擴(kuò)大公司影響,提高公司知名度,發(fā)展可靠代理高,加強(qiáng)營銷網(wǎng)絡(luò)建設(shè),不斷拓展市場,增加銷量。

              3、加強(qiáng)市場調(diào)查,搞好市場預(yù)測,制訂銷售策略并報公司批準(zhǔn)后執(zhí)行。及時向公司老總反饋產(chǎn)品質(zhì)量、市場行情變化等信息,做好銷售檔案記錄。

              4、做好售中、售后服務(wù),妥善處理好用戶提出的有關(guān)問題,保證公司一流服務(wù)的良好聲譽(yù),不斷提升公司品牌影響力。

              5、擬定銷售合同,洽談銷售業(yè)務(wù),并審核業(yè)務(wù)員所洽談的合同,負(fù)責(zé)對業(yè)務(wù)員的'報銷單據(jù)進(jìn)行審核。

              6、建立客戶檔案,善于利用客戶檔案分析情況,掌握客戶動態(tài)為營銷業(yè)務(wù)服務(wù)。

              7、有權(quán)安排和調(diào)整本部門人員的工作(片區(qū)),對所屬員工進(jìn)行法紀(jì)教育,不收受-賄-賂,不鋪張浪費(fèi),檢查下屬人員不準(zhǔn)對外兼職。防止泄密及不安全事故發(fā)生。

              8、制訂每月銷售計劃(任務(wù))及分配,制定對本部門員工的考核方案和獎懲辦法報公司老總批準(zhǔn)后實行。對銷售人員如開每日晨會,對其工作進(jìn)行考查和總結(jié)并與獎懲相結(jié)合。

              9、編制銷售月報表,并對報表正確性負(fù)責(zé)。采取多種促銷手段,加速資金回籠。

              10、 完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

              銷售總監(jiān)職位描述:

              1、完成公司年度營銷目標(biāo)以及其他任務(wù),對營銷思想進(jìn)行定位;

              2、有獨(dú)立的銷售渠道,具有良好的市場拓展能力;

              3、協(xié)調(diào)企業(yè)內(nèi)外部關(guān)系,對企業(yè)市場營銷戰(zhàn)略計劃的執(zhí)行進(jìn)行監(jiān)督和控制;

              4、培訓(xùn)市場調(diào)查與新市場機(jī)會的發(fā)現(xiàn);

              5、新項目市場推廣方案的制定;

              6、成熟項目的營銷組織、協(xié)調(diào)和銷售績效管理;

              7、銷售隊伍的建設(shè)與培養(yǎng)等。

            銷售經(jīng)理工作職責(zé)4

              工作職責(zé):

              1、負(fù)責(zé)酒店婚宴、會議等宴會的接待各銷售工作;

              2、嚴(yán)格執(zhí)行公司的營銷策略,結(jié)合市場需求,制定相應(yīng)的銷售計劃;

              3、整理客戶資料,拜訪或電訪潛在客戶;

              4、根據(jù)制定的銷售策略與客戶簽訂協(xié)議;

              5、與相關(guān)部門及時協(xié)調(diào)、溝通,確保服務(wù)質(zhì)量;

              6、建立并完善宴會銷售工作程序和標(biāo)準(zhǔn),制定宴會銷售部規(guī)章制度并指揮實施。

              任職要求:

              1.具有宴會銷售崗位工作經(jīng)驗,能結(jié)合餐飲行業(yè)特點(diǎn)開展銷售工作;

              2.有一定的客戶資源積累,對高檔宴會的組織及執(zhí)行有豐富的`經(jīng)驗;

              3.具有較強(qiáng)的管理能力、判斷和決策能力、人際溝通協(xié)調(diào)能力、計劃與執(zhí)行能力;

              4.工作細(xì)致、嚴(yán)謹(jǐn),具有團(tuán)隊合作精神。

            銷售經(jīng)理工作職責(zé)5

              負(fù)責(zé)樓宇自控產(chǎn)品、安防產(chǎn)品、消防產(chǎn)品業(yè)務(wù)發(fā)展,并達(dá)成業(yè)務(wù)目標(biāo);

              負(fù)責(zé)中國區(qū)的商業(yè)計劃傳達(dá),制定本區(qū)域內(nèi)的商業(yè)計劃,分析市場機(jī)遇,發(fā)展市場戰(zhàn)略,增加市場份額,使利潤最大化;

              負(fù)責(zé)公司各項政策在本區(qū)域內(nèi)的執(zhí)行, 確保本區(qū)域內(nèi)的市場行為符合公司政策及相關(guān)法律法規(guī);

              負(fù)責(zé)財務(wù)管理和控制;

              保障人才和核心技能符合現(xiàn)在及未來商業(yè)增長的`需求,負(fù)責(zé)有效利用人力資源,整體資源管理和部署,如雇傭、績效考核,與已制定的商業(yè)戰(zhàn)略保持一致性。

            銷售經(jīng)理工作職責(zé)6

              ◇駐場監(jiān)督和協(xié)助銷售現(xiàn)場嚴(yán)格執(zhí)行銷售流程,高水準(zhǔn)完成各階段銷售目標(biāo)任務(wù)。

              ◇審核各類售樓合同、協(xié)議。

              ◇每天核對銷售報表,做好銷控。

              ◇組織辦理銀行按揭、預(yù)售登記和房產(chǎn)證。

              ◇接受乙方公司提交的每日客戶資料、各期銷售資料、報表和各類報告,并及時向營銷副總匯報,每月向營銷副總提交銷售成果分析總結(jié)報告。

              ◇組織召開每周銷售例會,聽取代理公司有關(guān)工作匯報,代表發(fā)展商收取代理公司書面報告,并解答代理公司有關(guān)問題。

              ◇統(tǒng)計銷售乙方公司月度及階段銷售業(yè)績,計算月度及階段銷售代理費(fèi)和獎罰。

              ◇參與制定項目銷售策略、廣告和銷售計劃,并全程跟進(jìn)銷售計劃執(zhí)行。

              ◇全面協(xié)調(diào)并督促有關(guān)單位配合項目的銷售工作。

            銷售經(jīng)理工作職責(zé)7

              1、制定合理的銷售目標(biāo),監(jiān)督指導(dǎo)銷售顧問完成目標(biāo);

              2、負(fù)責(zé)管理公司一系列汽車銷售業(yè)務(wù);

              3、負(fù)責(zé)公司銷售信息的分析工作;

              4、負(fù)責(zé)銷售展廳的日常管理;

              5、控制合理的庫存,控制庫齡;

              6、嚴(yán)格落實和實施廠家的銷售政策;

              7、依據(jù)顧客滿意度,采取相應(yīng)的.改進(jìn)措施,滿足顧客的合理要求。

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              1、參與制訂公司的年度銷售計劃,制定每月銷售計劃;

              2、負(fù)責(zé)優(yōu)化銷售流程、組織實施銷售流程并進(jìn)行實時的監(jiān)督;

              3、負(fù)責(zé)展廳秩序管理,牽頭重大客戶的`營銷工作,維護(hù)和拓展業(yè)務(wù)合作關(guān)系;

              4、配合銷售總監(jiān)負(fù)責(zé)制定、監(jiān)督銷售價格,并及時做出相應(yīng)的調(diào)整;

              5、負(fù)責(zé)處理客訴,并按公司規(guī)定的流程進(jìn)行反饋,提出改進(jìn)方案并實施;

              6、參與制訂銷售顧問的考核計劃和方案,;

              7、對直接下屬進(jìn)行選拔、培訓(xùn)、指導(dǎo)和評估,并承擔(dān)管理責(zé)任。

            銷售經(jīng)理工作職責(zé)9

              一、崗位資料

              崗位名稱:銷售經(jīng)理崗位編號:

              崗位人數(shù):1

              職位等級:

              所屬部門/科室:營銷總部

              直屬上司職位:營銷總部經(jīng)理

              臨時替代崗位:營銷總部經(jīng)理

              可輪調(diào)崗位:大區(qū)經(jīng)理、客戶服務(wù)部經(jīng)理

              可升遷崗位:營銷總部經(jīng)理

              二、位在組織中的位置

              三、報程序及督導(dǎo)范圍

              直接匯報對象:營銷總部經(jīng)理

              直接督導(dǎo)個崗位,共人

              間接督導(dǎo)個崗位,共人

              四、崗位職責(zé):

              1、參與公司營銷策略的'制訂

              2、制訂公司年度、季度銷售計劃

              3、組織完成公司年度銷售目標(biāo)

              4、制訂公司銷售預(yù)測計劃,參與公司生產(chǎn)計劃的制訂

              5、考核直屬下級并協(xié)助制訂績效改善計劃

              6、監(jiān)督并控制銷售費(fèi)用開支

              7、制訂銷售系統(tǒng)年度培訓(xùn)計劃并督導(dǎo)實施

              8、客戶投訴處理

              9、回款管理

              10、銷售特殊情況處理

              五、權(quán)限范圍

              考核權(quán)

              部門人事任免建議權(quán)

              稽核權(quán)

              六、使用設(shè)備

              電腦

              七、任用資格

              受教育程度:大專以上年齡:28歲以上

              經(jīng)驗:3年以上相關(guān)工作經(jīng)驗

              基本技能:組織能力、溝通能力、文字處理能力、管理能力

              基本素質(zhì):敬業(yè)、自立、自覺、嚴(yán)謹(jǐn)、公正、嚴(yán)以律己、

              特殊要求:有較強(qiáng)的銷售經(jīng)驗、熟悉CRM系統(tǒng)

              八、業(yè)務(wù)接觸對象

              部門外:質(zhì)量部、財務(wù)部、客戶、客戶服務(wù)中心

              部門內(nèi):所屬下級

              九、績效考核標(biāo)準(zhǔn)

              撰寫人初審人核準(zhǔn)人日期

            銷售經(jīng)理工作職責(zé)10

              1、組織管理銷售部的業(yè)務(wù)團(tuán)隊和人才梯隊建設(shè);

              2、負(fù)責(zé)監(jiān)督銷售計劃和各項績效KPI指標(biāo)、銷售顧問考核方案的實施;并能提出改進(jìn)方案。

              3、負(fù)責(zé)公司銷售年度、季度、月度各項考評,完成銷售目標(biāo);

              4、負(fù)責(zé)廠家各類銷售商務(wù)政策研究、分析,并有效運(yùn)用;

              5、落實本公司銷售市場營銷策劃及組織管理工作。

            銷售經(jīng)理工作職責(zé)11

              1、負(fù)責(zé)制定銷售目標(biāo),制定銷售方案并完成業(yè)績考核;

              2、負(fù)責(zé)收集客戶信息,挖掘客戶需求,實現(xiàn)產(chǎn)品銷售;

              3、負(fù)責(zé)整車銷售服務(wù)和客戶咨詢服務(wù);

              4、負(fù)責(zé)售前業(yè)務(wù)跟進(jìn)及客戶維護(hù)工作;

              5、負(fù)責(zé)完成領(lǐng)導(dǎo)交代的其他事宜。

            銷售經(jīng)理工作職責(zé)12

              1、負(fù)責(zé)大客戶的銷售管理工作,開拓并建立大客戶銷售網(wǎng)絡(luò);

              2、負(fù)責(zé)完成大客戶部年度銷售目標(biāo)與制定,跟蹤與落實計劃的`實施;

              3、負(fù)責(zé)與大客戶的商務(wù)談判,以及公關(guān)商務(wù)活動的執(zhí)行,維護(hù)客戶關(guān)系。

              4、收集汽車后市場行業(yè)信息、掌握最新市場動態(tài);

              5、完成上級領(lǐng)導(dǎo)安排的其它工作。

            銷售經(jīng)理工作職責(zé)13

              職責(zé)

              1、負(fù)責(zé)所轄區(qū)域新客戶開發(fā)、老客戶關(guān)系維護(hù);

              2、負(fù)責(zé)所轄區(qū)域銷售渠道的拓展,尋找更多合作客戶;

              3、負(fù)責(zé)銷售區(qū)域內(nèi)市場信息的收集及競爭對手的'分析,掌握市場動態(tài);

              4、及時跟進(jìn)銷售情況并分析,提出改進(jìn)意見。

              任職資格

              1、大專及以上學(xué)歷,市場營銷、計算機(jī)等相關(guān)專業(yè);

              2、熱愛銷售工作,一年以上IT硬件區(qū)域銷售經(jīng)驗,有區(qū)域銷售、電話銷售經(jīng)驗優(yōu)先;

              3、有條碼硬件或POS硬件銷售經(jīng)驗優(yōu)先;

              4、具備優(yōu)秀的市場分析及判斷能力,良好的客戶服務(wù)意識;

              5、工作主動、反應(yīng)敏捷、具有較強(qiáng)的溝通能力和抗壓能力。

            銷售經(jīng)理工作職責(zé)14

              1、執(zhí)行及遵守公司及案場的規(guī)章制度

              2、負(fù)責(zé)案場考勤監(jiān)督及起表率作用

              3、對案場出現(xiàn)的問題不包庇、不隱瞞并及時解決匯報

              4、幫助業(yè)務(wù)員養(yǎng)成良好的生活和工作習(xí)慣

              5、安排日常工作執(zhí)掌表、輪排表

              6、熟悉和精通銷售流程及操作

              7、案場環(huán)境衛(wèi)生的管理

              8、按時完成每周的周計劃

              9、每月及時下達(dá)本月度業(yè)績指標(biāo)并負(fù)責(zé)案場業(yè)績指標(biāo)的完成

              10、負(fù)責(zé)控制過期大訂、按揭資料未辦、未齊的工作

              11、過期大訂及未簽客戶情況分析

              12、負(fù)責(zé)各項業(yè)務(wù)推廣活動(制定及起草各種信函內(nèi)容及寄發(fā))

              13、各種大、小業(yè)務(wù)會議的安排、主持與記錄及整理確認(rèn)工作:

              2晨會

              2例會

              2業(yè)務(wù)部例會

              2經(jīng)典案例討論會

              2除業(yè)務(wù)周會以外的所有與業(yè)務(wù)有關(guān)的會議

              14、負(fù)責(zé)售后服務(wù)工作,如:聯(lián)誼會、寄送節(jié)日賀卡等

              15、負(fù)責(zé)樓盤開盤前底價表的制作,在銷售經(jīng)理提出調(diào)價申請得到批準(zhǔn)后,制作完成價目表并監(jiān)督執(zhí)行新的價目表(調(diào)價申請上必須有此價目的大概執(zhí)行日期)價目表制作程序:

              銷售經(jīng)理起草調(diào)價申請→樓盤秘書打印→銷售經(jīng)理簽字→公司相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)簽字→樓盤秘書制作價目表→銷售經(jīng)理每頁簽字→案場執(zhí)行

              16、與各部門和案場業(yè)務(wù)員進(jìn)行溝通,要多和業(yè)務(wù)員談心,幫其確定目標(biāo)

              17、對銷售情況有針對性措施、計劃并能解決銷售瓶頸

              18、安排業(yè)務(wù)員進(jìn)行市調(diào)

              19、對案場的業(yè)績銷售,資金回籠狀況了如指掌

              20、提高下屬的專業(yè)能力,專業(yè)知識,銷售過程中的'疑難雜癥能妥善解決

              21、確認(rèn)各種房展會、展覽會的位置

              22、各類發(fā)包物品質(zhì)量的驗收

              23、發(fā)包制作進(jìn)度的控制

              24、負(fù)責(zé)提供給業(yè)務(wù)員最新的房產(chǎn)信息,并針對其對業(yè)務(wù)員進(jìn)行相應(yīng)的培訓(xùn)與講解

              25、在業(yè)務(wù)及合同中遇到爭議,負(fù)責(zé)和開發(fā)商協(xié)調(diào)

              26、負(fù)責(zé)與開發(fā)商之間的協(xié)調(diào)

            銷售經(jīng)理工作職責(zé)15

              職責(zé):

              1、負(fù)責(zé)公司汽車金融產(chǎn)品的營銷推廣、同行中介渠道的開發(fā)和維護(hù),與當(dāng)?shù)仄嚱?jīng)銷商保持良好合作關(guān)系,對潛在客戶、項目進(jìn)行定期跟蹤服務(wù);

              2、通過與貸款客戶的溝通完成經(jīng)銷商客戶的`貸款流程操作,實現(xiàn)最終車輛的貸款銷售并完成個人貸款業(yè)務(wù)目標(biāo);

              3、負(fù)責(zé)公司合作經(jīng)銷商和客戶的接待,向客戶清晰、完整的推介自營或代理金融產(chǎn)品;

              4、負(fù)責(zé)協(xié)助客戶辦理相關(guān)手續(xù)并初步審核貸款客戶資質(zhì)情況及真實性,規(guī)避潛在風(fēng)險;

              5、經(jīng)銷商業(yè)務(wù)的現(xiàn)場管理和風(fēng)險控制。負(fù)責(zé)審核客戶貸前合同資料的真實性、完整性及準(zhǔn)確性;

              6、經(jīng)銷商關(guān)系維護(hù),為合作經(jīng)銷商和客戶提供優(yōu)質(zhì)、細(xì)致的服務(wù);

              7、收集、整理各區(qū)域市場的競爭信息,及時傳遞給主管,便于管理層了解區(qū)域市場的運(yùn)作情況。

              任職要求:

              1、熱愛汽車營銷工作,具有良好的心理素質(zhì)及營銷服務(wù)潛質(zhì);

              2、品貌端正、親和力強(qiáng)、有較強(qiáng)的語言表達(dá)能力以及溝通協(xié)調(diào)能力;

              3、工作認(rèn)真細(xì)心,團(tuán)隊意識強(qiáng),能吃苦耐勞;

              4、具備開拓市場和維護(hù)客戶的能力;

              5、有汽車行業(yè)從業(yè)經(jīng)驗或金融行業(yè)從業(yè)經(jīng)驗及快消品行業(yè)經(jīng)驗者優(yōu)先。

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