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培訓老師崗位職責

時間：2024-10-05 10:05:29 教師我要投稿

培訓老師崗位職責(集合11篇)

　　在現(xiàn)實社會中，崗位職責的使用頻率逐漸增多，崗位職責可以明確每個人工作職責是什么內容，該承擔什么樣的工作、擔當什么樣的責任、如何更好的去做、什么是不該做的等等。那么制定崗位職責真的很難嗎？以下是小編為大家收集的培訓老師崗位職責，供大家參考借鑒，希望可以幫助到有需要的朋友。

培訓老師崗位職責(集合11篇)

培訓老師崗位職責1

　　一、培訓班班主任崗位職責

　　為加強培訓班學員的管理，確保培訓質量，在培訓期間各培訓班要選派一名思想進步、作風正派、工作認真負責，具有一定管理、組織能力的同志擔任班主任。為加強班主任工作責任心，增強服務意識，特制定班主任崗位職責如下：

　　一、了解學校管理規(guī)定，領會國家有關成人教育的'方針、政策，組織學員學習有關文件和規(guī)章制度。

　　二、協(xié)助繼續(xù)教育學院組織好學員的報到、注冊等工作。

　　三、注重個人儀表和言行，做到以身示范，嚴格管理，熱情服務，關心愛護學員;抓好班級建設，組建班委會，制定班級工作計劃，并指導班委會做好各項工作。

　　四、負責學員上課考勤，維持教學秩序。每月向培訓部報一次考勤表。

　　五、負責維持學員自習課紀律，提高自學效率。

　　六、負責做好學員的政治思想教育工作，督促學員自覺遵守各項規(guī)章制度。

　　七、負責組織學員搞好教室和宿舍衛(wèi)生，并定期進行檢查。

　　八、做好調查研究，及時掌握和了解學員的學習、生活和思想狀況，幫助學員排憂解難，積極主動地協(xié)調好各方面的關系。

　　九、負責檢查教師上課情況，了解教師授課效果，及時與繼續(xù)教育學院保持聯(lián)系。

　　十、負責做好對學員的安全教育，確保學員的財物和人身安全。

　　十一、按照學校和繼續(xù)教育學院要求組織學員參加各項政治、文藝、體育活動。

　　十二、負責召集培訓班各類會議，總結、布置班級工作。

　　十三、組織學員進行結業(yè)總結，填寫結業(yè)登記表、出國留學登記表及其它有關表格。

　　十四、學員學習結束后，及時做好工作總結，并寫出書面材料報繼續(xù)教育學院培訓部。

　　十五、班主任因病、因事不能參與工作時，必須提前向培訓部請假，否則依據(jù)情節(jié)輕重扣發(fā)相應工資以至于解聘。

　　十六、班主任必須加強工作責任心，盡職盡責地做好每項工作，如因班主任不負責任而使學員出現(xiàn)嚴重問題時，將視其情況扣發(fā)相應工資以至于解聘。

　　二、培訓學校講課老師的職責

　　1、制定公司培訓工作規(guī)范、流程和培訓方案;

　　2、調查培訓需求，編制、調整、執(zhí)行培訓計劃;

　　3、開發(fā)培訓課程，編制培訓課件和建立企業(yè)培訓資料庫;

　　4、講授培訓課程，解答疑難問題等;

　　5、撰寫培訓報告，反饋、評估培訓效果;

　　6、跟進培訓工作效果對培訓工作進行改進。

　　三、就業(yè)技能培訓班教師工作職責

　　為了加強對職業(yè)技能培訓工作的管理，提高職業(yè)技能培訓質量，增強培訓教師的工作責任心，特制定本職責。

培訓老師崗位職責2

　　崗位職責:

　　1.崗位正式確定后負責全國范圍內終端門店的培訓事項實施工作;

　　2.培訓對象:終端門店導購、設計師等一線工作人員以及終端門店經(jīng)銷商;

　　3.培訓內容:產(chǎn)品知識、門店經(jīng)營管理政策、大型活動政策、公司政策等;

　　4.推進區(qū)域門店培訓工作順利開展,發(fā)現(xiàn)問題時及時提出解決方案或建議;

　　5.負責調研、挖掘適合大范圍推廣的區(qū)域優(yōu)秀經(jīng)營管理或培訓經(jīng)驗,并推廣實施;

　　6.開發(fā)線上、線下適合面向全國終端工作人員或消費者的.課程。

　　任職要求:

　　1.本科及以上學歷,對培訓有信心,有興趣,有終端培訓經(jīng)驗者優(yōu)先;

　　2.具備基本的培訓演講能力,課程開發(fā)能力;

　　3.具備良好的溝通、應變能力,具備一定的抗壓能力;

　　4.思維活躍,有較強的理解領悟能力、學習能力和工作責任心;

　　5.邏輯條理性強,思路清晰,考慮問題全面細致;

　　6.可適應國內性出差,可熟練運用office等辦公軟件。

培訓老師崗位職責3

　　1、能夠調動課堂氣氛，讓孩子在輕松愉快中學習。

　　2、深入理解教案要求，學習教案的精髓。

　　3、課前充分備課和準備教學材料。

　　4、深入了解每個孩子的.特征，激發(fā)孩子創(chuàng)意潛能。

　　5、完成月度、季度和年度教學任務。

　　6、定期布置教室，讓教室充滿創(chuàng)意。

　　7、整理教室，保持教室干凈整齊。

　　8、與家長溝通孩子的學習情況。

　　9、整理歸檔學生作品。

　　10、參加教學培訓與交流，理解教學理念和分享經(jīng)驗。

　　11、配合公開課及各類市場招生活動。

　　12、完成上級安排的其它工作任務。

培訓老師崗位職責4

　　1. 3-12歲兒童樂高課程的教學；

　　2.安排和調整教學計劃/方案，做好課程安排和跟進；

　　3.負責對學員的個性化教學，掌握學員動態(tài)，及時與家長進行反饋溝通；

　　4.負責教學材料及教具（器材）的管理；

　　5.協(xié)助相關部門進行品牌推廣及各類親子活動等；

　　6.為每個學員建立成長檔案。

　　職位描述：

　　1、負責6-16歲幼兒的樂高課程培訓；

　　2、參與課程教學的教研工作，提供新思路、新方法，開發(fā)新課程；

　　3、課后完成教學記錄，撰寫課程進度，定期與家長溝通學員情況，維護客戶關系；

　　4、管理維護好教室及教學器材；

　　5、定期參加中心組織的教研活動；

　　任職資格：

　　1.年齡30歲以下，專科及以上學歷，物理、機械、電子、師范類、理工科專業(yè)優(yōu)先；

　　2.擅長溝通和表達，有團隊協(xié)作和敬業(yè)精神，性格開朗，普通話標準；

　　3..具有親和力，積極熱情，有豐富的想象力和創(chuàng)造力，有較強的動手能力和學習能力；

　　4.較強的授課能力，有機器人培訓或少兒教育經(jīng)驗者優(yōu)先，有機器人相關社團經(jīng)驗或比賽經(jīng)驗者優(yōu)先；

　　工作描述：

　　1、負責3-12歲樂高課程教學，按教案備課，管理課程材料（器材），課后教學經(jīng)驗總結；

　　2、負責學員課程的安排與跟進，幫助孩子提高學習興趣；

　　3、定期與家長進行溝通并維護良好會員關系；

　　4、配合課程開發(fā)團隊老師開發(fā)相關課程；

　　5、領導交辦的`其他相關工作。

　　任職資格：

　　1、學歷本科以上，專業(yè)機械、電子類相關專業(yè)，有樂高比賽經(jīng)驗優(yōu)先；

　　2、相關工作經(jīng)驗2年以上；

　　3、良好的語言表達能力，喜愛孩子，熱愛幼兒教育事業(yè)，能與孩子融洽相處；

　　4、性格開朗樂觀，熱愛生活，做事踏實穩(wěn)重，可信賴；

　　1.負責3-12歲兒童樂高機器人課程教學；

　　2.課前的備課、教案編寫、作品搭建、器材準備；

　　3.擔任一門或以上樂高課程的講授工作，組織課堂討論，指導學生的作品搭建和作品展示；

　　4．要能保證課程完整度及課堂氛圍的把握，按服務標準保證授課的質量；

　　5.積極做好學員的滿意度回訪工作，盡量避免延課現(xiàn)象的發(fā)生，達成帶教學員100%續(xù)費率。

培訓老師崗位職責5

　　職責描述:

　　1、專業(yè)儀器培訓課程

　　2、美容專業(yè)知識資收集匯總

　　3、線上培訓視頻錄制

　　4、美容師考核及物料的申請

　　任職要求:

　　1、具備美容相關專業(yè)知識、5年以上美容行業(yè)的從業(yè)經(jīng)驗;

　　2、5年以上舞臺的講課經(jīng)驗;

　　3、形象氣質佳、大方;

　　4、口齒清晰,較好的'語言組織表達能力,良好的交流溝通能力,獨立工作能力強;

　　5、具有敬業(yè)精神,良好的團隊合作精神。

培訓老師崗位職責6

　　崗位職責：

　　國際幼兒園、親子活動中心負責0—6歲幼專業(yè)兒美術教學、專業(yè)藝術教室的日常管理工作。

　　職位要求：

　　1、熱愛幼兒教育事業(yè)，有強烈責任心和飽滿的教育激情，遵紀守法，師德高尚、身心健康，專業(yè)基礎扎實。

　　2、性格活潑開朗、有耐心、有愛心、有責任心、具有較強的`團隊合作意識和自我學習的能力。

　　3、完成教學任務，在授課過程中擁有具有良好的引導能力，幫助孩子觀察、探索，啟蒙兒童創(chuàng)造思維與藝術思維。

　　4、擅長藝術創(chuàng)作，具備美術教育基本功和一定的專業(yè)知識。有動漫、素描、水彩、油畫、書法、陶藝、手工藝等特長優(yōu)先。

培訓老師崗位職責7

　　崗位職責:

　　1.負責線下3—12歲學生(小班課)的英語教學及獨立教學工作;

　　2.協(xié)助外教上課、負責整個課堂的管控和協(xié)調;

　　3.熟練操作辦公軟件,獨立做好課前備課;

　　4.運用電話教學、日常溝通等方式對學生的學習效果進行及時跟蹤;

　　5.參與公司定期安排的教研活動和教學培訓。

　　我們希望您:

　　1.大專及以上學歷,口語較流利,英語發(fā)音標準者專業(yè)可適當放寬;

　　2.熱愛小朋友,熱愛教育培訓事業(yè);

　　3.形象氣質佳,有親和力,口齒伶俐,語言表達能力強,應變能力強,富有影響力和感染力。

　　我們給予你:

　　1.專業(yè)系統(tǒng)的崗前教學技能培訓,提升教學能力,“小白——助教——主教——教學副校長“階段成長,專業(yè)的'帶薪培訓,定期的教研會議;

　　2.簽訂正式勞動合同,繳納五險一金(養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、生育保險、工傷保險、失業(yè)保險、住房公積金);

　　3.每月免費語言培訓(英語,日語,德語,西語任你選),協(xié)同外教授課,每天和外教工作接觸,大量機會自我提升;

　　4.全國標準統(tǒng)一,提供專業(yè)的職場發(fā)展環(huán)境,不會因為城市而限制自己的發(fā)展;

　　5.定期員工旅游+員工聚會+團隊建設活動等,擁有輕松、人性化的工作氛圍和單純團結的同事關系

培訓老師崗位職責8

　　職責描述:

　　1、對學生的作品和基本情況進行評估;

　　2、根據(jù)評估結果、學生申請目標院校要求及pins教育體系要求,制定教學計劃和教學方案;

　　3、對申請國外藝術、設計類學生進行專業(yè)方向的.作品集指導,解決學生作品集制作過程中遇到的問題,保證在規(guī)定時間內完成;

　　4、針對國外藝術專業(yè)相關院校進行研究,幫助學生整理完成相關藝術院校的申請資料等,為咨詢部門提供學術和專業(yè)支持;

　　5、發(fā)掘學生的藝術設計能力、思維方式及表現(xiàn)技法等,積極提高教學質量,完成教學目標。

　　任職要求:

　　1、1、海外院校本科及以上學歷,有藝術、設計相關專業(yè)留學背景;

　　2、專業(yè):插畫、油畫、珠寶設計、平面設計、純藝、視覺傳媒、室內設計、景觀設計、建筑設計、攝影、產(chǎn)品設計、交互設計、動畫制作、服裝設計、影視、汽車設計等專業(yè)均可;

　　3、熱愛教育事業(yè),工作積極努力,責任心強,有良好的溝通能力和課堂掌控能力及一定的教學研究工作經(jīng)驗;

　　4、有藝術留學培訓的工作經(jīng)驗優(yōu)先,了解國外藝術院校作品集準備、制作、申請流程;

　　5、應聘請?zhí)峁┳髌芳蛳嚓P項目成品(請標注申請職位)。

　　職位亮點:

　　學術性,藝術氛圍,高薪,工作氣氛贊到飛起來!

培訓老師崗位職責9

　　1、熱愛兒童教育事業(yè)，喜歡孩子。

　　2、美術或藝術院校畢業(yè)，持教師資格證優(yōu)先。

　　3、良好的繪畫功底和技能技巧，熟悉藝術及相關藝術理論。

　　4、良好的口語表達能力，隨機應變能力，可以自如掌控課堂突發(fā)情況。

　　5、配合市場進行相關的課程宣傳活動。

　　6、能獨立的根據(jù)總部提供的`教案進行備課，備料，上課。

　　7、為孩子提供專業(yè)的學習體驗課程。

　　8、引導孩子創(chuàng)作，更重要的是引導孩子創(chuàng)意的思考。

　　9、課后實施全方位的跟蹤服務。

　　3小學少兒美術老師崗位職責

　　（1）認真履行任課教師崗位職責。

　　（2）掌握《義務教育小學少兒美術教育指導綱要》意圖，制定好學期教學計劃，分課時備課，教學目標明確，格式規(guī)范。

　　（3）能根據(jù)美術課的特點及學生具體情況，采用適當?shù)慕虒W手段，靈活開展課堂教學。學生作業(yè)布置適當，及時認真批改，重視教學反饋并能當堂講評，總結。

　　（4）制定好教研課題，積極開展課堂教學研究，努力提高理論和業(yè)務水平，積極運用先進的教學手段，優(yōu)化課堂教學。

　　（5）擺正普及與提高的關系，有計劃、有步驟地進行校級美術、書法興趣組的訓練，提高學生的技能與技巧水平，爭取在各級比賽中出好成績。

　　（6）組織全校的書法、美術比賽。

　　（7）教育學生愛護美術、書法專用教室的設備，做好清潔工作。

　　（8）協(xié)同其他藝術老師組織好校內藝術節(jié)。配合學校各項重大活動，搞好校園美化宣傳工作，做好黑板報、宣傳櫥窗的排版、美化工作。提高自身素質，參加各級各類美術教師競賽活動。

培訓老師崗位職責10

　　崗位職責:

　　1、負責新教師從內功(小學或初中英語)和外功(教姿教態(tài))的培訓;

　　2、開展新教師入職的'相關培訓工作,以及師資培訓部其他相關工作;

　　3、通過入職培訓和帶教工作提升新入職老師的崗位勝任能力;

　　4、通過在職培訓提升在職人員的專業(yè)技能和管理能力,為事業(yè)部儲備各個層次的管理人才。

　　任職資格:

　　1、本科及以上學歷,有2年以上小學或初中英語英語學科的授課經(jīng)驗;

　　2、有英語競賽經(jīng)歷者、教師培訓經(jīng)驗者優(yōu)先;

　　3、普通話及英語標準,聲音洪亮,能吃苦耐勞,有良好的溝通與演講能力;

　　4、能良好適應集中培訓的工作要求。

培訓老師崗位職責11

　　崗位職責：

　　1、針對新入職員工培訓公司產(chǎn)品及技術相關內容；

　　2、定期組織美甲門店老板或美甲師在康醇中心進行技術培訓；

　　3、定期下市場，進入會員門店進行美甲技術下店指導；

　　4、定期設計和制作美甲款式，用于市場推廣；

　　5、了解市場一線信息，特別是競品信息；

　　6、對產(chǎn)品的研發(fā)和發(fā)展提出建設性建議；

　　7、對美甲門店服務能力的提升，提出建議；

　　8、上級領導交代的其他工作。

　　職位描述

　　1、負責高端醫(yī)療美容項目儀器的`操作、治療工作；

　　2、內部員工的技術和專業(yè)知識理論培訓

　　3、外部代理商的員工專業(yè)知識培訓

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