【熱】汽車崗位職責
在當下社會，崗位職責使用的頻率越來越高，崗位職責是指工作者具體工作的內容、所負的責任，及達到上級要求的標準，完成上級交付的任務。一般崗位職責是怎么制定的呢？以下是小編整理的汽車崗位職責，歡迎閱讀與收藏。
汽車崗位職責1
職責描述:
1、在上級的領導和監(jiān)督下定期完成量化的工作要求,并能獨立處理和解決所負責的任務;
2、負責新車銷售、保險銷售、金融服務及精品裝飾銷售;
2、管理客戶關系,完成銷售任務;
3、了解和發(fā)掘客戶需求及購買愿望,介紹自己產品的優(yōu)點和特色;
4、對客戶提供專業(yè)的`咨詢;
6、開發(fā)潛在目標客戶,完成公司下達的各項銷售指標;
汽車崗位職責2
崗位職責:
1.財務管理
貫徹執(zhí)行集團的財務規(guī)章制度
組織編制和執(zhí)行預算
在月末制訂次月財務工作、資金需求及回款計劃并能有效合理的使用資金
建立完善經濟核算制度,利用會計資料進行經濟活動分析
協助總經理對公司的經營活動、業(yè)務發(fā)展等問題做出決策,參與重大合同和經濟協議等其他工作
負責集團財務與子公司財務的正常銜接工作,完成集團財務部交辦的其它工作
定期對公司資產進行清查核資,并對出現的盤盈盤虧現象查清原因,追究責任,以確保資產的保值、增值
負責主持財務系統日常工作
2.跨部門合作
及時將集團財務部的要求傳達給公司相關人員
及時了解其他部門確定的制度及操作流程并在財務工作中落實
配合公司各部門上報所需數據
參與重大合同和經濟協議的研究、審核、執(zhí)行
3.與外部單位的溝通
負責與銀行的`溝通工作
負責與主要廠家及經銷商的溝通
負責協助工商、稅務監(jiān)查部門以及一些正常工作的溝通
4.部門管理
定期組織部門財務人員參加財務相關知識的培訓,增強財務人員的綜合財務水平
組織各部門人員進行財務制度的學習,及時了解集團財務政策
任職要求:
1.財務或會計專業(yè)大專及以上學歷,會計中級以上職稱(cpa)
2.5年以上財務相關工作經驗
3.熟練掌握會計工作流程和國家各項財務,稅收政策
4.具有優(yōu)秀的組織協調能力、溝通能力;熟練使用財務軟件,電腦操作熟練;具備一定的管理能力和處理復雜問題的能力
汽車崗位職責3
1、負責渠道建設,渠道管理和渠道關系維護等工作,提供渠道服務支持計劃;
2、制定渠道的入網、管理、退網等相關業(yè)務流程;
3、渠道招商會議的組織、實施,招商方案、宣傳方案的'制定與實施;
4、地區(qū)市場狀況及競爭品牌的信息進行調研反饋,協助銷售團隊完成銷售目標;
5、挖掘招募負責區(qū)域內新的合作企業(yè)與本公司開展業(yè)務合作;
6、負責檢查評估區(qū)域內執(zhí)行和運作狀況,協助執(zhí)行供應商、代理商、合作伙伴進退制度。
任職要求:
1、全日制本科學歷,工商管理、金融學、數據管理、電子商務、市場營銷等專業(yè);五年以上汽車或金融相關工作經驗,具有較強的商務談判和獨立市場開拓能力;
2、具有汽車金融渠道開發(fā)管理經驗及渠道資源者優(yōu)先考慮;
3、具有較強的溝通、交際能力、組織協調能力及團隊合作精神,樂于面對挑戰(zhàn);
4、具備較強抗壓能力、執(zhí)行力及目標達成能力,能較快達成公司下發(fā)的任務目標;
5、熟悉常用辦公軟件,具備較強數據處理能力;
汽車崗位職責4
1.根據客戶要求安排車輛加裝、投保、補牌、補證等工作。
2.負責辦理本公司及外來公司車輛申領車輛黃、綠標等
3.與保險公司定損員溝通協調,跟進事故事故車輛鑒定及索賠事務。
4.保險事故車輛資料的整理、匯總和登記;
汽車崗位職責5
【崗位職責】
1.負責對新車進行采編，通過圖文或視頻的形式，告訴消費者產品特點與選購建議；
2.負責按選題和業(yè)務需要對內容進行采編；
3.車型講解視頻腳本編寫和拍攝；
4.回復各個平臺有價值留言。
【任職要求】
1、熟練使用單反，有攝影基礎以及會實用PS、LR等基礎后期軟件；
2、熱愛汽車，了解市面近五年上市的主流車型及各自亮點；
3、有一定文字編輯能力，能夠通過簡練的`圖文為用戶介紹完一款車的特點和定位。
汽車崗位職責6
1、負責萬能量具、專用量具、檢驗夾具、溫度儀表和壓力表的周期檢定工作。
2、負責萬能量具、溫度表和壓力表的'修理工作。
3、負責新購進的萬能量具、專用量具、檢驗夾具、溫度表和壓力表的驗收檢定工作。
4、按要求填寫各種檢定記錄。
5、與分廠計量協調員共同制訂計量器具檢定計劃、儀表檢定計劃。
6、對在、用計量器具、儀表進行編號建賬。
7、維護好自己使用的各種儀器，到期的儀器按期送檢及對現場安裝的儀表的運行情況進行在、線檢查。
8、負責本工作場地的5S管理。
9、需要經過專業(yè)培訓，并取得該專業(yè)的計量檢定員證。
汽車崗位職責7
職責描述:
1.制定精品的銷售計劃(銷售額和銷售利潤預測)
2.開發(fā)和談判精品供應商
3.經銷商培訓(產品,安裝,商務政策)
4.純正精品廣告、宣傳、促銷及精品展柜設計
5.精品銷售:制定各產品銷售模式,分解目標
6.接收和處理精品訂單,跟蹤精品發(fā)運物流情況
7.精品市場管理(監(jiān)控經銷商外采情況,精品打假)
8.市場調研和競爭力調查
任職要求:
1.本科及以上學歷
2.具有汽車配件及經銷商管理培訓經歷者優(yōu)先
3.精通韓語
汽車崗位職責8
工作職責:
1、業(yè)務開發(fā);負責開發(fā)汽車銷售業(yè)務、車輛貸款客戶、車輛抵押貸款客戶、車險客戶;
2、業(yè)務承接:負責進行貸前審查及客戶資料填寫引導、客戶貸款資質審查工作;
3、貸款跟進:跟進客戶貸款面簽工作,同時引導貸款客戶轉介紹;
4、完成考核:推動業(yè)務,提高轉介紹率,完成每月貸款承接指標、通過考核;
崗位要求:
1、全日制大專及以上學歷,專業(yè)不限。
2、1年以上銷售工作經驗,有銷售工作經驗者優(yōu)先。
3、有良好的抗壓能力
汽車崗位職責9
1、負責轄區(qū)內車輛銷售任務的落實;
2、負責轄區(qū)內銷售進度的'跟進;
3、負責轄區(qū)內渠道商、經銷商、大客戶、行業(yè)客戶的開發(fā);
4、負責轄區(qū)內市場秩序的維護、管理及經銷商、渠道商的獎懲制度落實;
5、協調處理轄區(qū)內客戶需求及維護客情關系;
6、匯總公司車輛運營情況及時反饋;
汽車崗位職責10
1、負責信用貸款產品規(guī)劃設計,確定產品功能、流程,用戶體驗;
2、根據產品實施路線圖,完成產品的策劃、原型、產品流程和交互設計,包括定義、設計、跟進項目開發(fā)等工作,撰寫MRD、PRD文檔;
3、與設計人員共同制作,改善產品設計及用戶體驗;
4、負責跨部門協調和溝通,推動界面、開發(fā)、測試、運維、運營等人員緊密合作達成產品目標;
5、跟蹤分析產品上線后的運營數據,定期對自身產品及行業(yè)、競爭對手等進行數據分析,評估、優(yōu)化用戶體驗和功能;
6、研究市場和用戶需求,定期進行產品規(guī)劃和競爭策略分析及更新。
任職要求:
1、本科及以上學歷,3年以上金融或信用貸款產品經理經驗;
2、有從事理財、銀行、基金或網上支付產品的'工作經驗,包括產品設計、開發(fā)管理的工作經驗;
3、具備業(yè)務分析,產品設計、產品運營等知識和技能;
4、具備研發(fā),研發(fā)設計知識和技能;
5、計劃性和執(zhí)行能力較強;
6、協調溝通能力強,在進行產品策劃過程中,能指導或配合同事共同完成策劃項目;
7、強烈的責任心,優(yōu)秀的團隊合作意識,能在壓力下工作;
8、有互聯網企業(yè)或者互聯網金融同行業(yè)工作經驗者優(yōu)先。
汽車崗位職責11
職責描述:
1、在知名汽車公司負責微信獨立運營,制定完整的微信產品方案,包含定義、設計和運營;
2、根據總體策劃方案與數據要求,完成微信部分線上交互性活動設計,并對覆蓋人群基數以及活動參與度負責;并根據微信線上設計,對接技術部門和活動執(zhí)行部門;
3、負責微信公眾平臺的推廣傳播,提升微信平臺的'關注度,制定推廣方案并負責分配實施,并對推廣效果進行評估;
4、負責多業(yè)務板塊和團隊協調,管理;
5、制定相應的營銷策略,產品策略,負責產品定位和推廣
任職要求:
1、了解汽車營銷和后市場業(yè)務,有5年以上相關經驗,熟悉微信公眾平臺及其運營方式;
2、精通微信訂閱號,服務號以及小程序產品定義,設計及運營;
3、有項目經理的經驗,能完成多業(yè)務板塊和團隊協調,管理;
4、有運營經驗和產品經理經驗;
5.、熟悉移動互聯網使用人群的特點及行為習慣,汽車行業(yè)經驗優(yōu)先
汽車崗位職責12
1.全面負責銷售部日常事務管理，對銷售部客戶滿意度及業(yè)績負責;
2.根據廠家布置的銷量任務，制定部門年度預算計劃，根據銷售店年度/月份銷售目標，擬定并實施訂貨、銷售及庫存計劃;
3.根據總經理布置的KPI各項考核目標(銷售毛利、按揭、延保、用品等任務)編寫部門年度/月度工作計劃與工作總結;
4.分析市場動態(tài)，制定調整銷售運營政策，爭取廠家___返利;
5.規(guī)范及完善銷售部門日常管理的`相關規(guī)定流程，掌握合理的庫存結構，規(guī)避銷售風險，應對突發(fā)事件;
6.根據每月客戶滿意度情況，提出相應對策和解決方案;指導、協助客服部處理個案客戶投訴
7.甄選、培訓以及指導下屬人員，對銷售部的人才梯隊建設負責;
8.完成上級交辦的其他事項。
汽車崗位職責13
1、根據集團公司發(fā)展戰(zhàn)略,制定租賃公司的組織架構、戰(zhàn)略發(fā)展規(guī)劃等內容。
2、全面負責租賃公司的日常運營管理,組織團隊建設。
3、全面負責開發(fā)維護公司汽車租賃公司的上下游渠道。
4、分析市場情況、把握市場、行業(yè)動態(tài),對市場策略進行調整,以適應市場需求
5、集團總裁安排的其他任務。
任職要求:
1、本科以上學歷,具有租賃行業(yè)同等職務8年以上經驗。
2、有大型汽車租賃企業(yè)或大型汽車企業(yè)租賃部門從無到有的構建經驗(業(yè)務調研、人員架構、營銷策略、運營策略、工作規(guī)范、業(yè)務流程等)
3、對汽車租賃業(yè)務有深刻的理解和認識,熟練掌握汽車租賃業(yè)務流程,有大型汽車租賃企4、業(yè)或大型汽車企業(yè)租賃部門日常運營管理工作經驗(企業(yè)級客戶渠道開發(fā)維護、員工培養(yǎng)、團隊建設、品牌推廣等);
5、熟悉汽車租賃市場狀況,有一定的'客戶資源和市場渠道;
6、具有良好的個人品質和職業(yè)道德、具有良好的工作熱情和高度的責任心、忠誠度和服務意識。
汽車崗位職責14
1、參與或協助上級制訂和改進公司銷售政策、制度，使其不斷適應市場的發(fā)展;
2、負責組織與管理銷售團隊，并完成公司制定的年度、月度銷售目標;
3、負責銷售部門的日常工作和下屬員工的'管理、培訓、激勵、考核，并協助下屬員工完成下達的銷售任務;
4、協助制定公司項目和公司品牌推廣方案，并監(jiān)督執(zhí)行。
汽車崗位職責15
1.根據公司總體銷售戰(zhàn)略,協助銷售總監(jiān)制定年度/月度銷售計劃;
2.利用銷售系統,負責銷售預測、提報訂單、配額/訂單交易等工作,監(jiān)控資金、物流信息;
3.根據訂單狀態(tài)和資源需求,協助財務部門做好資金規(guī)劃;
4.根據物流信息,協助庫管員做好接車準備;
5.統計、分析日常進、銷、存數據,形成銷售預測,并提供相關信息。
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