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爆諾基亞SALES工資
城市：沿海二級城市
編制：FESCO外包
（銷售代表以下人員全部外包，只有銷售經理會和諾基亞簽，不過現在總部卡編制，還是一樣，很多不是正式員工）
工作職責：
負責片區內客戶生意發展、市場管理、人員管理
PS：現在手機行業的潛規則太多，渠道亂七八糟。先前網絡上報的經銷商的事真是同情。身在其中的人可以體會，那是真實的。諾基亞只有想著自己的市場，不會太多考慮經銷商是否能賺錢了。扯遠了。以后詳細再說吧。先說工資這塊。
工資情況
基本工資：1000－1500（50%）
現在很混亂，新來的員工可以拿到比老員工高的薪水，而且一般都高個10－15%，每年加薪也就這個度。去年到今年兩年沒加薪，和新員工比，沒有任何競爭力。
補貼：950
全國統一（話費600,交通350，直接和工資一起付。有沒有用完都是一樣給）
獎金：50%
10%
績效評分，日常工作表現，得看老板咯，一般給到80－95之間的分數。
40%
銷售獎金
銷售獎金計算永遠沒有人會曉得如何出來�？梢院茈S意的定性。（也是老板的手工輸入）封頂就到100%（獎金部分）。
其他：四金一險（住房公積金、醫保、社保、失業保險，
加一個全球人身意外傷害險）
半年獎：2次（每半年分發一次，基本上就是工資（基本工資那種），沒有年終獎。
一個月到手的現金扣稅后2500－3000.偶爾做個車費報銷200－300.
除去供房（1000
自租或房奴）、手機話費（業務需要，每月250左右），家庭必需開支（寬帶、水電、有線
200），日常應酬（300），伙食（1000
沒有餐補，自己解決）�；旧峡梢栽鹿獾�。
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