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職場想升職應該怎么做
現在社會競爭很激烈，一些老同志不會輕易把自己的經驗隨便教給新人，新人由于沒有經驗往往做得不夠好。
【職場想升職應該怎么做】
1、目標與抱負二者一定要區分開來。遠大抱負的實現需要通過一個個切實可行的小目標的實現積累而成。先定下一個目標——要達到什么，期限是多少——然后檢查自己需要怎樣努力去實現它。
2、確立或重新確立自己的動機和目標。比如“我所做的一切都是為了錢”，如果你的獎金只占收入所得的一小部分而非數倍，那么是時候好好考慮安排下一步的行動了。
3、選擇那些讓能力而非資歷來說話的環境。唯有如此，你才能不斷成長。當你同時面對多個不同的Offer時，千萬切記要冷靜。
4、先為自己工作，公司是其次。工作只是實現人生價值的一種方式，披星戴月其實是完全不必要的。提高工作效率，同時讓自己的生活也同樣精彩。比如：在健身房閱讀新聞。
5、獨立思考，團結合作。
6、學會主動承擔責任。在你解決具體問題之前，先主動制訂方向和計劃會事半功倍。在事業的早期，學會主動承擔責任非常重要，尤其是當大家都很迷茫之時，許多人會選擇逃避，因為他們認為這是老板的責任。而聰明的人則知道這是表現自己的難得時機，并知道具體該如何行動。
7、找個在公司里能頂你的人，并且學會自我競爭。與人競爭，終會受人排斥。不斷發掘自身缺點，并從中學習完善自己。
8、和諧的人際關系。這一點毋庸贅言。做到這點，要時刻注意保持微笑，不要詛咒，學會傾聽并表現得機敏睿智。發現大家的興趣愛好并適時談論它們。高爾夫就不錯，似乎人人都喜歡被邀請參與此種奢侈活動的討論。
9、關于學位。一張MBA證書的.代價已不再那么高昂，更不用說現在MBA人才早已供過于求，而且越來越多的公司更注重實踐能力，這一紙證書越發顯得單薄無力。盡管如此，事實也表明，沒有它，我們連第一輪面試的機會都不會有，而且一張MBA證書能帶來優先加薪的待遇。這是非黑白，還是留予你自己去定奪吧。
10、時刻“炫耀”自己，保持在聚光燈下。成功時，一定要讓大家看見，且要做到不留痕跡;重要的事情發生時自己一定要在場;參加活動時確保至少有10位要人親眼見證了你的存在，隨后就可以不辭而別;與人談論自己的成就并巧妙引導，確保其會最終讓老板聽見;確立自己的威信與名譽。
11、縮小的世界vs擴大的眼界
擁有國際經歷的重要性日益突出，有人甚至認為這已成為一種趨勢必須。嚴格來說，職業快車道要求：
1)國際經歷——當這一經歷空白時，問題越發凸顯。而且每日都有大批國際商業精英來往于世界各地。
2)機敏靈活。很少有人能做到橫向思考，然而這點其實很重要。
3)理財技能。如果你連怎樣為公司節省財政支出都不會，那么想成為精英先鋒只能是天方夜潭。一般來說，你還是需要一張MBA學位證書。
12、新的商業時代要求公開、協作與共享。我們正身處在一個科技發展日新月異的時代，這對任何企業和個人都是一個挑戰。企業要立足，個人要發展，僅僅以金錢為目標是遠遠不行的。這需要我們立足現實，放眼于未來，清楚地了解價值的定義以及怎樣切實地去落實它。
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