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渠道銷售主管的基本職責(zé)
渠道銷售主管的基本職責(zé)1
職責(zé)：
1、依據(jù)公司和部門銷售目標(biāo)制定相應(yīng)的銷售計(jì)劃、開拓、維護(hù)目標(biāo)市場和完成銷售指標(biāo);
2、帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)發(fā)展全武漢二手房中介渠道，促成業(yè)務(wù)上的合作關(guān)系;
3、召集、主持渠道部門會(huì)議等，總結(jié)工作、聽取匯報(bào)、檢查工作、督促進(jìn)度和協(xié)調(diào)矛盾;
4、負(fù)責(zé)組織團(tuán)隊(duì)銷售的運(yùn)作，包括計(jì)劃、組織、進(jìn)度控制和檢討;
5、負(fù)責(zé)業(yè)務(wù)員的管理，包括日常管理、招聘、培訓(xùn)等，并負(fù)責(zé)團(tuán)隊(duì)優(yōu)秀人才的引進(jìn)與梯隊(duì)培養(yǎng)。
任職要求：
1、大專及以上學(xué)歷，年齡30-45歲;
2、要求有3年以上貸款、二手房及相關(guān)行業(yè)的團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn);
3、品行端正，有較強(qiáng)的溝通能力和大局觀;
4、有較強(qiáng)的`領(lǐng)導(dǎo)和業(yè)務(wù)能力，有團(tuán)隊(duì)精神，愿與公司共同發(fā)展的;
5、有高度的責(zé)任心、良好的職業(yè)操守。
渠道銷售主管的基本職責(zé)2
職責(zé)
1、負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品渠道的建設(shè)、維護(hù)、更新、管理，及時(shí)溝通、反饋渠道商信息，做出處理意見;
2、負(fù)責(zé)公司渠道點(diǎn)銷售的定單、出貨，配合公司其他團(tuán)隊(duì)完成渠道銷售任務(wù)，承擔(dān)銷售指標(biāo);
3、負(fù)責(zé)公司銷售報(bào)表的制作、審核，渠道策略的定制、實(shí)施、監(jiān)督、反饋;
4、負(fù)責(zé)公司的`市場渠道開拓與銷售工作，自主開發(fā)及拓展客戶，執(zhí)行并完成產(chǎn)品的月度銷售計(jì)劃;
5、維護(hù)和開拓新的銷售渠道和新客戶，自主開發(fā)及拓展上下游用戶;
6、協(xié)助部門經(jīng)理做好客戶的建立及升級(jí)管理工作，保持客戶檔案的完整。
任職資格
1、大專及大專以上學(xué)歷，有5年以上的工作經(jīng)驗(yàn)，市場營銷專業(yè)優(yōu)先;
2、具備良好的計(jì)劃和執(zhí)行能力、人際溝通能力，熟悉營銷等業(yè)務(wù);
3、敢于承擔(dān)責(zé)任，有良好的溝通能力;積極進(jìn)取，勇于接受挑戰(zhàn);
4、能接受并適應(yīng)出差;
5、有銷售管理應(yīng)用軟件經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
渠道銷售主管的基本職責(zé)3
職責(zé)：
1、 負(fù)責(zé)經(jīng)銷商維護(hù)、溝通與管理
2、 日常工作指導(dǎo)并及時(shí)傳達(dá)公司各項(xiàng)信息與政策
3、 負(fù)責(zé)銷售方案的執(zhí)行、走訪、開發(fā)、市場維護(hù)，了解分析競品信息并制定鄉(xiāng)音銷售措施完成銷售任務(wù)
4、 負(fù)責(zé)每日訂單到位情況及貨款回款情況
5、 根據(jù)市場需求，定期協(xié)調(diào)冷鏈投放并做好管理工作
6、 負(fù)責(zé)售后服務(wù)及相關(guān)工作
7、上級(jí)安排的相應(yīng)工作
任職要求：
1、 大專以上學(xué)歷，2年以上快消類行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)與1年以上管理經(jīng)驗(yàn);
2、 熟悉快消品市場業(yè)務(wù)拓展流程，在經(jīng)銷商開發(fā)、渠道管理方面有豐富經(jīng)驗(yàn);
3、 獨(dú)立帶團(tuán)隊(duì)開發(fā)市場，有帶過5人及以上者優(yōu)先;
4、 溝通與協(xié)調(diào)能力強(qiáng)，能很好的處理經(jīng)銷商疑難問題;
渠道銷售主管的'基本職責(zé)4
職責(zé)：
1、根據(jù)項(xiàng)目需求拓展各類銷售渠道，獲取優(yōu)質(zhì)、有效的渠道信息，開發(fā)新加盟分校，開拓省內(nèi)外新市場;
2、制定渠道銷售方案、并組織實(shí)施相關(guān)渠道活動(dòng)，進(jìn)行銷售資源的整合，協(xié)助項(xiàng)目完成業(yè)績目標(biāo);
3、負(fù)責(zé)大客戶資源拓展與解決方案的策劃與執(zhí)行，并不斷開拓市場及新渠道;
4、根據(jù)項(xiàng)目需要負(fù)責(zé)項(xiàng)目銷售工作，建立專業(yè)化的渠道銷售團(tuán)隊(duì)。
任職要求：
1、大專及以上學(xué)歷，市場營銷、教育培訓(xùn)、醫(yī)學(xué)等相關(guān)行業(yè);
2、有2年及以上的.渠道銷售經(jīng)驗(yàn)，具備一定的市場推廣經(jīng)驗(yàn)和談判技巧，敏銳的市場洞察力，能有效策劃實(shí)施培訓(xùn)項(xiàng)目;
3、性格堅(jiān)韌，具有良好的應(yīng)變能力和抗壓能力;
4、熱愛教育事業(yè)，具有極強(qiáng)的責(zé)任感和良好的團(tuán)隊(duì)合作精神。
渠道銷售主管的基本職責(zé)5
職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)市場營銷渠道拓展，發(fā)展高意向客戶群并推動(dòng)銷售轉(zhuǎn)化;
2、負(fù)責(zé)與企業(yè)、商會(huì)、機(jī)關(guān)單位等大客戶建立良好關(guān)系，助力項(xiàng)目品牌傳播與產(chǎn)品推介;
3、負(fù)責(zé)對接渠道合作公司，為項(xiàng)目去化帶來穩(wěn)定客源;
4、協(xié)助競品項(xiàng)目的跟蹤與研究，反饋市場信息并提出銷售策略意見。
崗位要求
1、本科及以上學(xué)歷，35歲以下;
2、3年以上渠道拓展經(jīng)驗(yàn)，具備異地拓展經(jīng)驗(yàn)、投資客群資源者優(yōu)先;
3、熟悉項(xiàng)目開發(fā)企業(yè)的開發(fā)與銷售流程，具有渠道公司管理經(jīng)驗(yàn);
4、優(yōu)秀的'人際互動(dòng)能力與抗壓能力，具備使命必達(dá)的信念。
5、具備獨(dú)立銷售能力，能完成接待到銷售的轉(zhuǎn)化工作。
渠道銷售主管的基本職責(zé)6
職責(zé)：
1、公司提供項(xiàng)目，負(fù)責(zé)小程序推廣，互聯(lián)網(wǎng)推廣。
2、開拓和維護(hù)銷售渠道和新合作機(jī)構(gòu);
3、管理團(tuán)隊(duì)做好渠道開發(fā)與維護(hù);
4、對銷售指標(biāo)合理統(tǒng)籌、平衡和分析;
5、高效率的'完成銷售任務(wù);
職位要求：
1、23-33周歲，
2、性格開朗、善于表達(dá)，有激情且能吃苦;
3、團(tuán)隊(duì)意識(shí)強(qiáng)、口齒清晰、思維敏捷，具備良好的溝通能力和抗壓能力;
4、熱愛app推廣，有敏銳的市場洞察力，對銷售工作有較高熱情;
渠道銷售主管的基本職責(zé)7
職責(zé)：
1、制定發(fā)展和落實(shí)分銷商開發(fā)戰(zhàn)略，開發(fā)與維護(hù)分銷商;
2、與客戶建立良好關(guān)系，進(jìn)行有效的客戶關(guān)系管理;
3、負(fù)責(zé)銷售區(qū)域內(nèi)銷售活動(dòng)的安排和執(zhí)行，完成銷售計(jì)劃;
4、協(xié)調(diào)處理售后工作，解決分銷商問題。
任職要求：
1、本科及以上學(xué)歷，專業(yè)不限，優(yōu)秀人才可放寬至大專;
2、有工業(yè)產(chǎn)品、MRO銷售或市場工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;
3、良好的`市場拓展能力和客戶意識(shí)，勤奮務(wù)實(shí)，勇于挑戰(zhàn)自我;
4、有強(qiáng)烈的創(chuàng)業(yè)精神和工作責(zé)任心，抗壓能力強(qiáng);
5、具備良好的商務(wù)談判及統(tǒng)籌管理能力;
6、學(xué)習(xí)能力強(qiáng)，容易接受新事物和新領(lǐng)域;
7、熟練操作office等辦公軟件。
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