地產項目銷售崗位職責(9篇)
在充滿活力，日益開放的今天，我們都跟崗位職責有著直接或間接的聯系，崗位職責可以明確每個人工作職責是什么內容，該承擔什么樣的工作、擔當什么樣的責任、如何更好的去做、什么是不該做的等等。那么制定崗位職責真的很難嗎？下面是小編整理的地產項目銷售崗位職責，僅供參考，歡迎大家閱讀。
地產項目銷售崗位職責1
崗位職責:
1、協助營銷制定、執行項目各階段營銷策略;
2、根據項目各階段銷售需要，制定、執行銷售方案;
3、根據項目各階段營銷策略，組織、實施各類營銷活動;
4、協調相關部門，整合各專業資源，保障各級銷售計劃的有效實施;
5、負責公司各項品牌整合推廣活動的實施。
任職要求:
1、本科以上學歷，房地產經營管理、市場營銷、新聞傳播等相關專業;
2、三年以上珠三角、同崗位工作經驗;
3、對房地產營銷工作的.深入理解，具備較強的實際操作經驗
4、較強的語言表達、邏輯思維、組織執行、人際溝通能力
地產項目銷售經理崗位
地產項目銷售崗位職責2
1、配合項目總監，制定銷售目標并協助項目總監報董事會審批，并根據銷售目標協助項目總制定相關營銷策略
2、對公司下達的銷售指標擔負直接責任，工作上對項目總監負責
3、并做好相應的指標分解，并下達項目銷售部
4、銷售部人員管理、培訓、考核等工作
5、參與項目廣告方案、推廣方案、產品物業結構建議等方案討論，并提出合理化建議。
地產項目銷售崗位職責3
崗位職責:
1、與總監一起負責銷售團隊的組建,培訓、激勵與考核工作;
2、負責所合作項目工作流程和管理流程的對接;
3、負責管理銷售團隊,指導、帶領團隊完成銷售業績指標及其他相關工作任務;
4、負責項目客戶關系的.維護,并與合作伙伴進行良好的溝通與配合;
5、負責帶領團隊針對合作項目拓展客戶,完成銷售業績。
任職條件:
1、專科或以上學歷,3年以上北京市高端一手樓盤銷售管理經驗(順義、孫河區域和門頭溝、石景山區域);
2、在本區域銷售過別墅項目,熟悉區域樓盤及市場行情;
3、有區域資源的優先考慮;
4、具備卓越的溝通影響力,能夠應用工具和方法論解決日常的銷售問題;
5、具有高度的事業心、責任感與敬業意識,誠實守信、團隊合作、追求卓越!
地產項目銷售崗位職責4
1)對公司下達的銷售指標擔負直接責任,工作上對營銷經理負責;
2)將總銷售收入批標分解下達給本項目銷售部,督導其完成任務;
3)匯總上報項目階段性銷售總結報告;
4)協助、指導項目現場銷售主管的日常管理工作;
5)協調本項目內部及本部與其它部門之間的具體工作;
6)負責本項目銷售部的相關培訓、考核工作;
7)完成上級領導安排的其它工作;
8)特殊客戶的`銷售接待、投訴處理與跟蹤服務工作;
9)負責項目所有銷售合同及補充協議的審核工作;
10)安排、調動銷售部及客戶服務部開展交屋工作;
11)定期負責對銷控表以及退、換房進行調控;
12)對現場銷售及客服的回款按月上報并及時抽查;
13)負責匯總市場調研信息,準備把握項目經營方向,明確項目整體營銷方案;
14)參與項目廣告方案,并提出指導性建議,跟蹤發布及效果分析;
15)根據市場動態審核確認并調整項目營銷方案;
16)組織并參與相關人員對項目前期開發的規劃、設計、戶型等提出建議;
17)指導銷售主管與客戶服務主管完成項目銷售任務;
18)定期主持并參加各種營銷會議;
19)對項目銷售員工的聘用有建議權
地產項目銷售崗位職責5
重點工作
1、計劃管理:根據項目開發總體規劃、項目開發計劃,組織擬訂和審核銷售策略、銷售計劃和銷售費用預算;
2、組織領導:根據職能分工和部門工作計劃,明確下屬崗位職責和任務要求,并組織、指導下屬開展工作;及時處理工作中出現的問題,確保本部門各項工作目標的實現;根據公司考核管理制度,負責及時做好對下屬績效考核管理工作;
3、銷售管理:組織開展儲客期的客戶挖掘工作;根據銷售策略和銷售計劃,組織實施銷售策略及銷售計劃,根據銷售日報,匯總編制項目銷控表,并組織對策略、計劃執行情況進行檢討,針對市場變化,及時提出銷售策略調整建議;組織開展與財會部核對銷售收款情況;
4、溝通協調:協調各銷售專員在銷售中發生的各類問題;協調處理銷售過程中與項目(部)公司等相關部門之間的.關系;定期向上級領導匯報工作;
一般工作
3、制度建設:參與擬訂和修改公司營銷管理制度及客戶服務管理制度,建立和完善營銷業務流程,并負責制度及流程的宣導、落實及監督檢查工作;
4、其他事項:完成上級交給的其他臨時性工作任務;
主要責任
1、保證本部門制訂的計劃程序規范性和內容可行性;
2、保證實現指定項目銷售目標;
3、保證本部門所提供的銷售資料的及時性和準確性;
4、根據公司制度,在本職工作范圍內對下屬工作進行調配、檢查、考核的權力,并對下屬的工作和行為提出獎懲建議的權力;
5、保證本部門各項工作按制度正常、高效運作,無重大違規行為;
6、妥善處理營銷管理工作中出現的各種異常問題;
崗位權力
1、根據部門工作需要,提出本部門崗位、人員配置和部門費用預算要求的權力;
2、依據公司相關制度,要求各公司和各部門對所轄部門工作予以合理配合的權力;
3、根據公司制度,在本職工作范圍內對下屬工作進行調配、檢查、考核的權力,并對下屬的工作和行為提出獎懲建議的權力;
4、根據公司制度有關規定,接受培訓,享受薪酬和各項福利政策的權力;
5、在部門職能與權力范圍內,按制度自主開展本職工作的權力;
6、按公司制度享有的其他權力;
地產項目銷售崗位職責6
1、對項目前期的市場定位，人員搭建，招募，員工培訓等工作;
2、建立案場管理規定，并對員工進行監督執行。
3、確保所轄項目的.良性運作，前期籌備到后期運營都有較好的掌控能力;
4、制定本項目年度營銷任務及營銷可行性方案，負責計劃執行及策略調整;
5、與客戶溝通收集項目信息及意見反饋并根據情況調整;
6、對公司總經理負責，帶領銷售人員完成銷售任務。
地產項目銷售崗位職責7
1、對項目進行全盤銷售管理;
2、負責項目各項制度的制定和執行;
3、制定項目年度、月度營銷任務及營銷可行性方案，負責計劃執行及策略調整;
4、與客戶溝通收集項目信息及意見反饋并根據情況調整;
5、負責銷售團隊的管理和激勵、考核;
6、定期召開項目各項會議，統籌、協調各方關系。
地產項目銷售崗位職責8
1、協助完成本地會展市場的調研工作，包括參加對標項目舉辦的會議或展覽等活動;
2、收集、分析本地會展的政策、產品、服務、價格等;
3、敢于主動接觸客戶，有較強的.溝通能力;
4、協助銷售經理完成銷售指標;
5、完成上級交代的其他任務。
地產項目銷售崗位職責9
1、負責率領部門副總監、置業顧問完成銷售任務,對部門業績負責。
2、負責部門制度、流程的制定與完善。
3、負責部門招聘、人員儲備、培訓、業績考核,組織部門會議。
4、負責指導部門行政人員工作。
5、依據公司下達的年度銷售任務指標,負責對銷售部各階段具體銷售任務進行分解落實到各銷售小組及個人。
6、負責做好月度、季度計劃編制工作。
7、負責監督、控制本部下屬各小組任務完成情況并適時調整銷售進度以保證按時完成公司下達的各階段銷售任務。
8、參與市場推廣部項目整體策劃,了解行業市場現狀、動態,對項目營銷提出相關意見和建議。
9、負責開發、組織多種營銷渠道,采用多種營銷手段和激勵措施不斷提升本部銷售業績。
10、負責組織本部做好市場調查、客戶分析等工作,掌握各種最新信息資料,更好地促進銷售。
11、負責定期向公司遞交銷售現狀的綜合分析報告,為公司決策提供依據。
12、加強團隊建設,培養團隊意識,營造良好的工作氛圍。
13、負責對本部置業顧問進行業務指導、激勵,使之業務能力、業績不斷提高。
14、主持本部銷售現場日常管理工作,嚴格按規章制度辦事,使各項銷售工作規范化。
15、負責有效解決、處理客戶投訴、現場突法事件和各種問題。
16、必要時參與問題客戶的談判,在權限范圍內協助成交。
17、負責執行例會制度,并負責檢查小組例會的執行情況。
18、負責查看每天各小組工作日志、例會記錄并匯總存檔。
19、負責對銷售副總監工作進行監督、指導、績效考核。
20、負責不斷完善、健全銷售部各項規章制度、業績考核標準,并有效執行。
21、負責落實公司相關部門向銷售部發放的信息及時、準確下傳置業顧問工作。
22、負責協調銷售部內部組與組、部與部、人與人之間的各種關系。
23、負責銷售現場內、外部環境、秩序的協調與監控。
24、與公司主管領導及其它部門的溝通,問題的'反饋與解決。
25、負責部門間的協調工作。
26、完成公司領導交辦的其它工作。
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