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            綜合分析崗位職責

            時間:2022-11-20 15:29:30 科普知識 我要投稿

            綜合分析崗位職責精選8篇

              在我們平凡的日常里,崗位職責使用的頻率越來越高,制定崗位職責可以有效規(guī)范操作行為。一般崗位職責是怎么制定的呢?以下是小編整理的綜合分析崗位職責,歡迎閱讀,希望大家能夠喜歡。

            綜合分析崗位職責精選8篇

            綜合分析崗位職責1

              1、辦理公司各類收支以及經(jīng)紀賬戶資金調撥;

              2、編制每日資金日報表并登記現(xiàn)金、銀行日記賬;

              3、編制每日經(jīng)紀賬戶日報表;

              4、填制記賬憑證、編制報表,按要求協(xié)助完成公司會計、審計工作;

              5、與銀行和代理記賬公司進行聯(lián)絡溝通;

              6、協(xié)助完成公司證照年檢工作以及領導安排的其他事項。

            綜合分析崗位職責2

              1、負責在微電子財務總監(jiān)的領導下和事業(yè)群總經(jīng)理的指導下,遵守國家財經(jīng)法紀和財務制度,組織事業(yè)群財務管理與會計核算工作;

              2、負責建立健全內部財務管理制度及內部控制工作,包括財務管理、成本管理、預算管理、會計核算、信用控制和存貨控制等方面工作;

              3、負責牽頭完成事業(yè)群年度預算和五年規(guī)化的整合與分析,召集并主持事業(yè)群業(yè)務部門的預算編制工作與協(xié)調平衡會議;

              4、負責月度經(jīng)營報告、5C管理報告以及各項應收、存貨等專題分析報告,總結營運業(yè)績情況,指出問題及改善方向;

              5、參與投資行為、重要經(jīng)營活動等方面的.決策和方案制定工作,參與重大經(jīng)濟合同或協(xié)議的研究、審查,參與重要經(jīng)濟問題的分析和決策;

              6、負責協(xié)調與微電子總部財務,法務,內審等部門以及外部審計事務所等相關部門的關系,維護公司利益;

              7、負責配合事業(yè)群完成政府專項申請及驗收工作,按專項要求進行財務核算;

              8、負責為內部管理需求構建新業(yè)務流程、以及階段性項目工作并完成實施;

              9、負責建立健全財務系統(tǒng)的組織結構,設置崗位,明確職責,組織會計人員進行業(yè)務學習,檢查協(xié)調各崗位的工作,不斷提高財務人員的業(yè)務水平與服務質量。

            綜合分析崗位職責3

              1、審核門店營業(yè)日報表后所附各種單據(jù)是否齊全,金額與報表是否一致,日報表的填寫是否完整和規(guī)范,并填制記賬憑證;

              2、信用卡結算單、第三方渠道活動欠單金額與渠道后臺數(shù)據(jù)是否一致以及銀行入賬核對工作;

              3、統(tǒng)計各門店的用票情況并進行監(jiān)管,審核報表的.正確性;

              4、核對月報表的有效性,收入的整體核算和分析;

              5、應收賬款賬齡分析報告及回款跟蹤;

              6、上級領導臨時安排工作。

            綜合分析崗位職責4

              1、負責公司資金結算、銀企對賬等相關基礎工作;

              2、配合部門各崗位完成對賬工作,填制銀行存款余額調節(jié)表與現(xiàn)金盤點表,保證結賬工作嚴格按時間節(jié)點順利完成;

              3、對賬戶余額進行及時預警,做好剛性支出的資金準備,為相關業(yè)務的開展做好保障工作;

              4、負責應付票據(jù)的'入賬工作,保證賬實相符;

              5、負責資金物品管理及檔案的歸檔處理工作;

              6、按時完成領導交辦的其他相關工作。

            綜合分析崗位職責5

              1、負責財務部的日常管理、資金運作等各項工作;根據(jù)企業(yè)相關制度,編制審核公司月度、季度、年度財務報表;

              2、負責項目年度預算的編制、審核及執(zhí)行;

              3、熟悉稅法、有稅務籌劃實操經(jīng)驗;

              4、負責匯總項目經(jīng)營狀況、財務收支及各項數(shù)據(jù),并進行財務分析,成本管控等工作,編制財務分析與預測報告;

              5、協(xié)助制定財務管理相關制度并執(zhí)行,完善財務管理體系;

              6、配合其他業(yè)務部門及職能部門,完成各類合同審核、招投標等各項工作。

            綜合分析崗位職責6

              1、根據(jù)公司管理要求,負責預算和路徑的'統(tǒng)籌規(guī)劃,實現(xiàn)對預算和路徑執(zhí)行情況的跟蹤、預警和糾偏調整,落實預算最優(yōu)達成。

              2、據(jù)公司車險年度經(jīng)營策略及階段性要求,結合同業(yè)主體策略、市場競爭情況、理賠環(huán)境等情況進行研判,制定車險業(yè)務承保指引及階段性車險產(chǎn)品策略。

              3、建立全方位的車險經(jīng)營監(jiān)控體系,監(jiān)控、分析、評估機構、渠道及細分業(yè)務板塊的保單品質,通過優(yōu)化業(yè)務結構和報價費用策略,提升業(yè)務品質。

              4、對車險經(jīng)營結果進行預測,綜合考慮市場、監(jiān)管等外部因素,以及公司戰(zhàn)略、經(jīng)營目標、渠道特性等內部因素,動態(tài)調整經(jīng)營策略。

              5、基于定報價研究和分析,持續(xù)優(yōu)化報價管理規(guī)則和系統(tǒng)工具,監(jiān)控、分析并優(yōu)化公司整體和分公司報價政策合理性和有效性,提升車險條線產(chǎn)品報價能力

            綜合分析崗位職責7

              1、負責國內直營店鋪的市場拓展工作,根據(jù)公司年度規(guī)劃擬定及執(zhí)行開店計劃,維護現(xiàn)有合作商場、商圈關系及后期開發(fā)與談判;

              2、熟悉服裝等零售銷售渠道,了解百貨商場、shopping mall、專賣店等各種營運模式;

              3、熟悉并掌握國內一、二線城市商圈招商信息,做好關系維護,使公司品牌順利進駐;

              4、新開店鋪選址評估,前期數(shù)據(jù)調查及后期方案制定,確保新開店鋪的經(jīng)營業(yè)績達到公司要求。

            綜合分析崗位職責8

              1、在處長和分管副處長的領導下開展工作;

              2、負責貫徹執(zhí)行總局稅收分析各項工作制度、辦法,制定全系統(tǒng)稅收分析管理制度和實施辦法等;

              3、負責擬定本年度稅收綜合分析工作目標、工作計劃;

              4、負責撰寫稅收統(tǒng)計分析,指導基層稅收綜合分析工作,發(fā)現(xiàn)收入異常情況,及時報告;

              5、負責建立宏觀稅收分析指標體系,研究開展宏觀稅收分析的方法和技術手段,定性定量分析國民經(jīng)濟運行與稅收收入的'關系,預測宏觀經(jīng)濟運行趨勢對稅源、稅收的影響,研究宏觀稅負、稅收彈性和征收率等重要稅收指標的變化情況;

              6、負責撰寫宏觀稅收分析、稅收專題分析課題或論文,并擇優(yōu)上報總局;

              7、負責收集相關部門經(jīng)濟稅源信息分析資料,建立宏觀稅收分析數(shù)據(jù)庫和稅收分析檔案;

              8、負責測算全區(qū)和地區(qū)宏觀稅負、稅收彈性、稅收能力和稅收征收率;

              9、負責會同相關部門預測分析經(jīng)濟形勢、財稅政策和稅收征管變化情況對稅收的影響,組織開展全系統(tǒng)稅收分析專題會議;

              10、負責協(xié)助做好全系統(tǒng)稅收綜合分析管理人員業(yè)務培訓工作;

              11、負責完成處領導交辦的其他工作。

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