倉管員離職頻繁如何解決？

倉管員離職頻繁如何解決？

大家好！ 我是一家消防企業(yè)的倉庫主管，目前呢手底下也管了一批人，由于公司對倉庫這塊重視度不夠，員工的工資相對較低，一個(gè)月下來的綜合工資大概在2500左右，所以倉管員流動(dòng)性較大，人才的流失對倉庫管理造成了很大的影響，不知道各位有沒什么好的建議？非常感謝。

【倉管員離職頻繁如何解決？】相關(guān)文章：

如何解決演講難題04-02

如何提出分析解決問題04-02

如何解決農(nóng)村留守兒童的心理問題08-03

優(yōu)秀員工離職如何處理07-22

關(guān)于員工離職分析及解決建議報(bào)告（精選6篇）04-01

如何用英文回答離職和跳槽的原因03-24

企業(yè)高管如何體面地離職04-07

面試時(shí)如何回答被解雇的離職原因06-16

如何解決交通問題英語作文翻譯（通用15篇）04-20

職場人頻繁跳槽的六大危害07-10