公司要求先解除原有勞動合同，然后跟新公司簽訂勞動合同

公司要求先解除原有勞動合同，然后跟新公司簽訂勞動合同

很奇怪為什么既然是“合并”，還需要先解除合同然后簽訂新合同，正常的法律程序是這樣的嗎？

【公司要求先解除原有勞動合同，然后跟新公司簽訂勞動合同】相關文章：

員工與公司簽訂的勞動合同10-27

公司解除勞動合同02-13

公司解除勞動合同02-16

職工與公司解除勞動合同11-08

公司解除勞動合同通知03-13

最新公司勞動合同范本04-23

勞動合同簽訂05-18

簽訂勞動合同02-25

簽訂勞動合同04-21

公司解除勞動合同范本05-17