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            酒店大堂經(jīng)理崗位職責(zé)

            時間:2023-01-28 19:21:18 服務(wù)業(yè)/酒店/餐飲 我要投稿

            酒店大堂經(jīng)理崗位職責(zé)

              大堂經(jīng)理,通常指酒店大堂經(jīng)理和銀行大堂經(jīng)理。主要職責(zé)是為客人提供服務(wù)和維護(hù)大堂秩序。下面,小編為大家分享酒店大堂經(jīng)理崗位職責(zé),希望對大家有所幫助!

            酒店大堂經(jīng)理崗位職責(zé)

              崗位工作簡介

              大堂經(jīng)理是酒店,總經(jīng)理的代表,對外負(fù)責(zé)處理日常賓客的投訴和意見,平衡協(xié)調(diào)酒店各部門與客人的關(guān)系;

              對內(nèi)負(fù)責(zé)維護(hù)酒店正常的秩序及安全,對各部門的工作起監(jiān)督和配合作用. 在當(dāng)今中國特有的國情及市場激烈競爭的環(huán)境中,為了使大堂經(jīng)理能真正發(fā)揮總經(jīng)理得力助手的作用,結(jié)合賓館的經(jīng)營方針,企業(yè)的特點及管理要求,特從大堂經(jīng)理的工作原則、職責(zé)、權(quán)限、工作內(nèi)容等方面制定大堂經(jīng)理的工作規(guī)程及崗位責(zé)任制,并依此接受各部門的監(jiān)督。

              工作原則

              1.顧客至上,服務(wù)第一。

              2.依法維護(hù)酒店和賓客及員工的合法權(quán)益.

              職責(zé)

              1.代表總經(jīng)理接受及處理賓館客人對館內(nèi)所有部門和地區(qū)

              (包括個人) 的一切投訴,聽取賓客的各類意見和建議;

              2.會同有關(guān)部門處理賓客在館內(nèi)發(fā)生的意外事故(傷亡、,兇殺、火警,失竊、自然災(zāi)害) ;

              3.解答客人的咨詢,向客人提供必要的幫助和服務(wù)(報失、報警、尋人、尋物) ;

              4.維護(hù)賓客安全 ;

              5.維護(hù)賓館利益(索賠、催收) ;

              6.收集客人意見并及時向總經(jīng)理及有關(guān)部門反映;

              7.維護(hù)大堂及附近公共區(qū)域的秩序和環(huán)境的寧靜、整潔;

              8.督導(dǎo)、檢查在大堂工作人員的工作情況及遵守紀(jì)律情況(前臺、財務(wù)、保安、管家、綠化、餐飲、動力、汽車等部人員) ;

              9.協(xié)助總經(jīng)理或代表總經(jīng)理接待好V .I .P .和商務(wù)樓層客人;

              10.夜班承擔(dān)酒店值班總經(jīng)理的部份工作;如遇特殊、緊急情況需及時向上級匯報;

              11.向客人介紹并推銷酒店的各項服務(wù);

              12.發(fā)現(xiàn)酒店管理內(nèi)部出現(xiàn)的問題,應(yīng)向酒店最高層提出解決意見;

              13.協(xié)助各部維系酒店與V .I .P .客人、熟客、商務(wù)客人的良好關(guān)系;

              14.負(fù)責(zé)督導(dǎo)高額帳務(wù)的催收工作;

              15.定期探訪各類重要客人;聽取意見,并整理好呈總經(jīng)理室;

              16.完成總經(jīng)理及前臺經(jīng)理臨時指派的各項工作;

              17.參與前臺部的內(nèi)部管理。

              權(quán)限

              1.在接受處理每一件具體事件或執(zhí)行某項具體工作,可對有關(guān)部門提出管理要求;如遇特殊情況,需請示當(dāng)值總經(jīng)理或與有關(guān)部門協(xié)商后再進(jìn)行處理,并按總經(jīng)理或各有關(guān)部門簽發(fā)的各項管理規(guī)定執(zhí)行;

              2.在日常工作中可對各部違紀(jì)當(dāng)事員工(主管以下) 提出口頭批評,警告、發(fā)過失通知書、扣罰薪金、直至建議人事培訓(xùn)部給予停職或除名處分;對違章違紀(jì)的經(jīng)理助理以上人員,可將有關(guān)事實呈報總經(jīng)理及人事培訓(xùn)部酌情處理;

              3.可拒絕以下旅客住宿:患病者、酗酒滋事者、租金無法支付者、蠻不講理者、不按規(guī)定辦理登記手續(xù)者、帶寵物進(jìn)入房間者、其它違反旅館住宿規(guī)定者。

              工作規(guī)程

               早中班工作內(nèi)容:

              1.簽到;

              2.閱讀交班簿、了解掌握當(dāng)天發(fā)生的事情;

              3.閱讀當(dāng)天V .I .P .報表、房態(tài)表、了解掌握當(dāng)天V .I .P 情況(到達(dá)時間、接待人員、宴請、用車、行程、安排、房間安排等) 開房情況,團(tuán)體到達(dá)情況;

              4.了解掌握每天發(fā)送到大堂經(jīng)理組的各項有關(guān)酒店政策,施工安排、宴會安排情況;

              5.查閱催收情況記錄簿,了解、掌握催收情況,以便做好催收工作;

              6.了解當(dāng)天值班總經(jīng)理及各部值班經(jīng)理;

              7.交接“尋呼機(jī)”、“對講機(jī)”,并在交班簿簽名;

              8.跟查及完成上班未完成的工作;

              9.檢查大堂內(nèi)各部人員的工作情況(紀(jì)律、儀容、儀表等) ;

              10.控制、管理好大堂內(nèi)流動的客人(特別是早團(tuán)的離館、節(jié)假日來館參觀、照像的客人及他們所帶的小孩) ;

              11.在V .I .P .到達(dá)前一小時完成檢查V .I .P .房準(zhǔn)備工作(請各部務(wù)必詳細(xì)提供V .I .P .客人姓名、身份及準(zhǔn)確的到達(dá)、離館時間等資料) ;

              12.代表賓館在酒店大門迎接V .I .P ,將客人帶上房間,協(xié)助V .I .P .辦理登記手續(xù);

              13.代表賓館對人住我館商務(wù)樓層的客人表示歡迎,并帶領(lǐng)客人到商務(wù)樓層辦理人住手續(xù);

              14.如屬必要,在V .I .P .及商務(wù)客人居住期間,代表賓館到

              V .I .P .房間及商務(wù)客房表示敬意和關(guān)懷,聽取意見;

              15.隨時準(zhǔn)備向客人提供一切必要的協(xié)助和服務(wù),回答客人的一切詢問;

              16.隨時準(zhǔn)備處理客人的投訴和職責(zé)范圍內(nèi)發(fā)生的事情;

              17.對當(dāng)班發(fā)生的每件事需做好詳細(xì)的交班記錄,要求包括時間、地點、房號、當(dāng)事人姓名、身份、聯(lián)系電話、地址、事件經(jīng)過、處理結(jié)果等;

              18.接收客人遺留物品、填寫客人遺留物品登記表,并知會有關(guān)部門;交回客人遺留的物品時,要求客人填寫收條一份;

              19.接收客人特別要求轉(zhuǎn)交物品,填寫委托書一份,并簽名;交回客人托交的物品時,要求客人填寫收條一份;

              20.巡查大堂各處、東門及二樓車場,發(fā)現(xiàn)問題及時處理(衛(wèi)生、員工紀(jì)律、大堂燈光等) ;

              21.如屬必要:對問題的處理需第一時間,請示匯報有關(guān)管理人員(前臺部經(jīng)理、當(dāng)值總經(jīng)理、總經(jīng)理) ;

              22.處理酒店及大堂經(jīng)理與客人的有關(guān)來往信件;

              23.逢星期天,將一周內(nèi)具有參考價值的內(nèi)容編成周報,并附上大堂經(jīng)理組的分析意見和建議交總經(jīng)理(由資深大堂經(jīng)理負(fù)責(zé)編寫) ;

              24.逢星期二,由資深大堂經(jīng)理或指派一位大堂經(jīng)理參加每周總經(jīng)理主持的經(jīng)理例會;

              大堂經(jīng)理主要工作職責(zé)是代表飯店接待每一位在飯店遇到困難而需要幫助的客人,并在自己的職權(quán)范圍內(nèi)予以解決,包括回答客人自己問訊、解決客人的疑難,處理客人投訴等。因此,大堂經(jīng)理是溝通飯店和客人之間的橋梁,是飯店建立良好賓客關(guān)系的重要環(huán)節(jié)。

              大堂經(jīng)理工作職責(zé)

              一、每天當(dāng)班要認(rèn)真閱讀營業(yè)部、客房部、餐飲部的有關(guān)資料,了解當(dāng)天的貴賓到達(dá)情況、客房入住率情況、宴會預(yù)定情況或其他重要的信息,做好一切工作安排。

              二、閱讀交班日志,跟辦上一班交待完成的有關(guān)工作

              三、禮貌地接聽電話,處理客人提出的問題和其它部門需協(xié)調(diào)的有關(guān)工作。

              四、處理客人的投訴。

              1、聽取客人的投訴,保持頭腦冷靜、面帶微笑、仔細(xì)傾聽,并做記錄以表重視。

              2、對任何投訴都不要急于申辯,尤其是脾氣暴躁的客人。

              3、對客人的投訴表示關(guān)注、同情和理解,但不要急于道歉。

              4、聽完投訴后,能夠立刻判斷出是酒店方面出錯的,要立即向客人表示歉意,作出處理,并征求客人對解決投訴的意見,以示酒店對客人的重視。

              5、當(dāng)投訴處理涉及酒店其它部門時,應(yīng)立即通知部門經(jīng)理,查清事實作出處理,大堂經(jīng)理必須跟進(jìn)事件。

              6、處理完客人的投訴后,要再次向客人表示關(guān)注、同情及歉意,以消除客人因該事引起的不快。

              7、同時通知相關(guān)部門特別留意投訴的客人。

              8、詳細(xì)記錄投訴客人的姓名、房號、投訴時間、投訴事由和處理結(jié)果。將重大投訴或重要意思整理成文,呈總經(jīng)理批示。

              9、將事件詳細(xì)記入大堂日志。

              五、對餐廳、客房、大堂、通道等公共場所進(jìn)行必要的巡查,對酒店各工作崗位的服務(wù)質(zhì)量進(jìn)行必要的監(jiān)督,發(fā)現(xiàn)問題要及時提出建議或意見,必要時應(yīng)采取果斷的措施。

              六、為客人提供必要的服務(wù)。

              七、遇到重大問題要及時向酒店的當(dāng)值領(lǐng)導(dǎo)匯報,并取得有關(guān)的工作指示。

              八、完成上級分配的其它工作任務(wù)。


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