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北京最低工資標(biāo)準(zhǔn)2016基本工資的調(diào)整
今年，北京將集中調(diào)整六項(xiàng)社會(huì)保障待遇標(biāo)準(zhǔn)，進(jìn)一步提升社會(huì)保障水平。其中，北京市最低工資標(biāo)準(zhǔn)由目前的每月1720元調(diào)整為1890元，增加170元。同時(shí)，相應(yīng)提高非全日制從業(yè)人員最低工資標(biāo)準(zhǔn)，非全日制從業(yè)人員小時(shí)最低工資標(biāo)準(zhǔn)由每小時(shí)18.7元提高到每小時(shí)21元;非全日制從業(yè)人員法定節(jié)假日小時(shí)最低工資標(biāo)準(zhǔn)由每小時(shí)45元提高到每小時(shí)49.9元。
今天，北京市人力社保局發(fā)布了相關(guān)待遇標(biāo)準(zhǔn)調(diào)整方案，集中調(diào)整2016年企業(yè)退休人員養(yǎng)老金、城鄉(xiāng)居民基礎(chǔ)養(yǎng)老金和福利養(yǎng)老金、工傷保險(xiǎn)定期待遇、企業(yè)最低工資標(biāo)準(zhǔn)與失業(yè)保險(xiǎn)金。
企退人員養(yǎng)老金月均達(dá)3573元
從2016年1月1日起，為北京市2015年底前企業(yè)退休、退職、退養(yǎng)的人員(以下簡(jiǎn)稱“退休人員”)調(diào)整基本養(yǎng)老金。調(diào)整后，北京市企業(yè)退休人員基本養(yǎng)老金平均水平將提高到每月3573元，惠及234萬企業(yè)退休人員。此次調(diào)整從1月開始補(bǔ)發(fā)，8月底前發(fā)放到廣大企業(yè)退休人員手中。
一、定額調(diào)整基本養(yǎng)老金
每名退休人員，每人每月增加50元。
二、掛鉤調(diào)整基本養(yǎng)老金
(一)按繳費(fèi)年限普遍增加基本養(yǎng)老金
2016年繼續(xù)實(shí)行與繳費(fèi)年限掛鉤普遍增加基本養(yǎng)老金的辦法，其中，繳費(fèi)年限滿10年及以上的退休人員，繳費(fèi)年限每滿1年，每月增加3元;繳費(fèi)年限不滿10年的，每人每月增加30元;繳費(fèi)年限不滿15年的建設(shè)征地農(nóng)轉(zhuǎn)工退休人員，每人每月增加45元。
(二)按絕對(duì)額普遍增加基本養(yǎng)老金
將退休人員2015年年底前的月基本養(yǎng)老金由高到低劃分三檔，4855元(含)以上的每人每月增加55元;3355元(含)4855元之間的每人每月增加65元;3355元以下每人每月增加75元。此次調(diào)整實(shí)施由少到多的絕對(duì)額標(biāo)準(zhǔn)逐漸加大傾斜力度，保障了待遇水平偏低的人員能夠適當(dāng)多增加基本養(yǎng)老金。
同時(shí)，為了兼顧公平，針對(duì)少數(shù)退休人員按絕對(duì)額調(diào)整養(yǎng)老金后低于下一檔的，還將進(jìn)行差額補(bǔ)足。
三、適當(dāng)向高齡退休人員傾斜
2016年繼續(xù)傾斜于退休時(shí)間早、年齡偏大的退休人員。對(duì)在2015年底之前已經(jīng)年滿65周歲及以上的高齡退休人員，在按照上述基本養(yǎng)老金調(diào)整辦法進(jìn)行調(diào)整后，再次享受到50元至80元四個(gè)檔次的傾斜政策。即65至69周歲的退休人員每人每月再增加50元，70至74周歲每人每月再增加60元，75至79周歲每人每月再增加70元，80周歲以上每人每月再增加80元。
例如王大爺全部繳費(fèi)年限40年，2015年12月年滿68周歲，基本養(yǎng)老金為3660元/月。王大爺每月增加養(yǎng)老金285元，調(diào)整之后基本養(yǎng)老金為3945元/月。
例如張大爺是某企業(yè)退休工人，全部繳費(fèi)年限40年，2015年12月年滿80周歲，基本養(yǎng)老金為4200元/月。張大爺每月增加養(yǎng)老金315元，調(diào)整之后基本養(yǎng)老金為4515元/月。
四、特定人員的調(diào)整方式
北京市建國(guó)前參加革命工作的老工人普遍在80歲以上。此次調(diào)整仍以參加革命工作時(shí)間進(jìn)行調(diào)整，即1937年7月7日至1945年9月2日參加革命工作的，每人每月增加360元;1945年9月3日至1949年9月30日參加革命工作的，每人每月增加340元。在上述兩檔標(biāo)準(zhǔn)的調(diào)整基礎(chǔ)之上，他們還享受高齡退休人員的傾斜政策，本次調(diào)整普遍增加420至440元/月。
此外，要保證企業(yè)退休軍轉(zhuǎn)干部、原工商業(yè)者、高級(jí)專業(yè)技術(shù)人員調(diào)整后不低于北京市養(yǎng)老金的平均水平。
城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老金月增40元
自2016年1月1日起，全市城鄉(xiāng)居民的基礎(chǔ)養(yǎng)老金和福利養(yǎng)老金每人每月增加40元，基礎(chǔ)養(yǎng)老金由每人每月470元增加到510元;福利養(yǎng)老金由每人每月385元增加到425元。此次調(diào)整從今年1月1日起開始執(zhí)行，在8月底之前發(fā)放到位。
此次城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保障待遇調(diào)整，預(yù)計(jì)2016年受益人數(shù)為89.8萬人，其中享受福利養(yǎng)老金44.7萬人，享受基礎(chǔ)養(yǎng)老金45.1萬人。
工傷職工傷殘津貼月人均達(dá)4075元
為保障因工負(fù)傷致殘完全喪失勞動(dòng)能力的職工基本生活，2016年，北京繼續(xù)調(diào)整工傷保險(xiǎn)定期待遇。具體如下：工傷職工傷殘津貼由現(xiàn)行的每月平均3712元增至4075元，供養(yǎng)親屬撫恤金由現(xiàn)行的每月平均1856元增至2036元，生活護(hù)理費(fèi)由現(xiàn)行的每月平均2328元增至2552元。
目前，北京市享受傷殘津貼、供養(yǎng)親屬撫恤金和生活護(hù)理費(fèi)人員共1.24萬人。
最低工資標(biāo)準(zhǔn)調(diào)整為1890元
調(diào)整最低工資標(biāo)準(zhǔn)是提高勞動(dòng)者特別是低收入勞動(dòng)者勞動(dòng)報(bào)酬的重要手段。2016年，北京市最低工資標(biāo)準(zhǔn)由目前的每月1720元調(diào)整為1890元，增加170元。同時(shí)，相應(yīng)提高非全日制從業(yè)人員最低工資標(biāo)準(zhǔn)，非全日制從業(yè)人員小時(shí)最低工資標(biāo)準(zhǔn)由每小時(shí)18.7元提高到每小時(shí)21元;非全日制從業(yè)人員法定節(jié)假日小時(shí)最低工資標(biāo)準(zhǔn)由每小時(shí)45元提高到每小時(shí)49.9元。
本次最低工資標(biāo)準(zhǔn)調(diào)整自2016年9月1日起執(zhí)行。
失業(yè)保險(xiǎn)金每檔上調(diào)90元
為提高失業(yè)人員收入水平，保障其基本生活，2016年的失業(yè)保險(xiǎn)金標(biāo)準(zhǔn)在現(xiàn)行基礎(chǔ)上每檔上調(diào)90元。此項(xiàng)調(diào)整自2016年9月1日起執(zhí)行。
具體調(diào)整標(biāo)準(zhǔn)如下：累計(jì)繳費(fèi)時(shí)間滿1年不滿5年的，失業(yè)保險(xiǎn)金發(fā)放標(biāo)準(zhǔn)為每月1212元，滿5年不滿10年的為1239元，滿10年不滿15年的為1266元，滿15年不滿20年的為1293元，滿20年以上的為1321元。