大學專業(yè)及就業(yè)前景
一、軟件工程師:兩極分化
薪酬水平:年薪6萬-15萬元
職業(yè)前景:作為職場中的常青樹--軟件工程師仍將是人才市場上的熱點.據(jù)專家分析,在該行業(yè)的迅速發(fā)展下,此類人才將呈兩極分化趨勢,而高端軟件工程師和復合型人才是職場中的寵兒.
二、系統(tǒng)集成工程師:一路走高
薪酬水平:年薪8萬-20萬元
職業(yè)前景:隨著我國信息化建設的深入,用戶對系統(tǒng)集成服務的要求不斷提高,從最初的網(wǎng)絡建設到基于行業(yè)的應用,再到對業(yè)務流程和資源策略的咨詢服務,要求越來越全面.但系統(tǒng)集成人才一直是it人才鏈上的軟肋.所以,未來系統(tǒng)集成工程師應該是一路走高的職業(yè).
三、融資、資本運作:經(jīng)驗是本錢
薪酬水平:此類高端金融人才屬職場金領一族,月薪少則6000元,多則3萬元不等.
職業(yè)前景:融資工作經(jīng)驗是此類人才的就業(yè)本錢,尤其是具有跨國公司融資工作經(jīng)驗并熟悉 大型金融機構的融資業(yè)務,有較強團隊管理和外語交流能力的從業(yè)者更是俏中之俏.
四、保險經(jīng)理人:上漲空間較大
薪酬水平:具有一定客戶群的保險經(jīng)理人,平均年薪二三十萬元.
職業(yè)前景:精通各險種,具備法律、金融、財務等知識的此類人才在職場還有較大的上漲空間.
五、中、西醫(yī)師:需求穩(wěn)定
薪酬水平:年薪6萬-15萬元.
職業(yè)前景:醫(yī)藥領域的發(fā)展勢頭十分紅火.隨著人們對健康和保健的關注度越來越高,此類人才的需求長年穩(wěn)定.
六、生物制藥:需求量大
薪酬水平:由于醫(yī)學工程師覆蓋的領域比較多,用人單位的情況和每個人的學歷、能力都有不同,所以這一職業(yè)的薪資有很大的彈性,一般大學畢業(yè)生月薪在3000元左右.
職業(yè)前景:具有將生物、醫(yī)學與工程技術相結合的綜合人才前景看好.這類人才需具備兩方面技能:其一是新品研發(fā),其二是儀器操作.生物醫(yī)學工程領域、生物技術領域、生物信息領域、醫(yī)療衛(wèi)生部門等相關單位對該類人才都有強大的需求.
七、培訓師:身價見漲
薪酬水平:一般,培訓市場中企業(yè)培訓師薪水較高,知名度高的培訓師每天收入平均能達上萬元.
職業(yè)前景:受外部競爭環(huán)境影響,越來越多的企業(yè)注重員工的培訓,由此刺激了對專業(yè)培訓師的市場需求.要求此類人才綜合素質(zhì)高,其身價也將得到進一步體現(xiàn).
八、職教老師:發(fā)展跟著特色走
薪酬水平:目前總體薪酬水平不低,尤其是在一些特色的職業(yè)學校,優(yōu)秀的職業(yè)教育老師月薪超過7000元.
職業(yè)前景:職場對掌握某一項具體技能的實用型人才需求較旺,這就刺激了職業(yè)教育的發(fā)展.未來有豐富教學經(jīng)驗的職業(yè)學院教師發(fā)展空間十分寬廣.
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