2013年文秘就業前景
秘書的需求情況 ：
從學歷要求上看，80%以上的單位選擇了大專(高職)畢業生，只有不到 20%的單位表示需要本科及本科以上的畢業生。這顯示，民企對秘書人才的需求比較注重實際，一般認為受過文秘大專層次教育已足夠。不少民企認為，他們急需的是文秘專業方面的適用人才，看重的是文秘人才的專業素養、技能和事務能力，并非僅以學歷高低為條件。
從需求的秘書類型上看，復合型秘書是最受歡迎的，其次為應用型秘書 、創新型秘書、操作型秘書、技術型秘書。
企業對文秘專業人才需求的特點與趨勢分析：
據一項調研顯示，民營企業對秘書的需求有很多的共性，概括起來有四個特點，一要有良好的工作態度，有謙虛好學的品行;二要肯吃苦耐勞，學會適應環境;三是注重情商，善于溝通協調、與人共事;四要一專多能，有能勝任文秘工作的綜合素質、能力，屬復合型通才。
調研中發現，民營企業需要的秘書是復合型秘書。因為企業規模比較小，秘書要一兼多職，往往集文秘工作、財務、統計、人事、檔案管理等多種工作于一身，除了必須具備的文秘專業知識和能力之外，還要掌握其他非文秘專業的基礎知識。不僅要具備辦文辦事、熟悉掌握現代辦公設備的能力，還要有熟悉駕馭語言的能力和較強的社會活動能力。
此外，行政秘書、商務秘書、涉外秘書將會成為民營企業需要的秘書主要類型。在市場經濟舞臺上，企業的秘書不僅要懂得涉外法規、涉外禮儀、涉外經濟，還要明白商務方面的信息，了解企業的產銷規律和特點，具有一定的策劃能力和營銷能力。適應民企的客觀需要，文秘人員要學習涉外法規、現代企業管理知識和現代生產技術，掌握相關信息資料，學習和運用法律知識，履行好依法辦事的責任，適應企業的新需要。
對于大部分企業來說，目前正需要一些高素質的秘書人才，除了要處理日常事務外，還要作為上司的參謀，為企業的建設出謀劃策。如果你有意向從事秘書工作，就要充實自己，使自己符合企業招聘的要求，做一個無可挑剔的秘書。
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