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公司元旦節策劃方案
為了保障事情或工作順利、圓滿進行，常常需要預先制定方案，方案是有很強可操作性的書面計劃。方案要怎么制定呢？以下是小編整理的公司元旦節策劃方案，供大家參考借鑒，希望可以幫助到有需要的朋友。
公司元旦節策劃方案1
為全面推進素質教育，豐富校園文化生活，培養團隊精神，提高師生幸福指數，營造和諧校園，擬于20xx年元旦來臨之際，舉行"慶元旦"師生文藝匯演，特制定活動方案如下：
一、活動主題
迎新年師生同樂，秀節目團隊出彩。
二、活動時間
元旦(具體時間待定)。
三、活動地點
體育館。
四、節目組成及形式
1)節目組成：
1.教師部分
各年級由年級組長牽頭，組織本年級的教師編排一個集體節目，人數不能少于10人。
2.學生部分
①每班一個節目，各年級分別選出6個節目參加學校的元旦文藝匯演。
②校合唱團、校舞蹈隊各排練一個節目。
2)節目形式：
1.節目要求形式多樣，如：大型舞蹈、音樂劇、服裝表演、相聲、小品、課本劇、歌伴舞、武術表演、健美操等，內容要求積極、健康、向上，體現當代師生的.精神面貌和風采。
2.每個節目表演時間不超過6分鐘，節目質量要高，要體現較高的藝術水準。
五、活動要求
1.各年級接到通知后應高度重視，積極組織師生參加本次活動，落實參賽節目并組織排練，做好匯演準備工作。
2.各年級在12月18日前將參加匯演的節目、形式及節目串詞(填報元旦文藝匯演節目報表)報肖慧老師處。
3.演出服裝、道具、音樂年級自備，音樂統一制成光碟，標明年級和節目名稱。
4.音樂老師選拔、確定節目主持人并進行培訓。
六、活動獎勵
本次活動集體將分類設獎(教師類、學生類)，并設置獎金和獎品。
公司元旦節策劃方案2
20xx年元旦即將到來，為了展現公司豐碩成果，豐富職工生活，打造公司企業文化品牌，加強團隊建設，以更好的精神風貌迎接20xx年，公司決定于20xx年12月xx日(時間初步預定)舉辦元旦晚會。
一、活動主題
喜迎新年，再創輝煌
二、活動目的
1.打造企業文化品牌，增加凝聚力；
2.加強各部門同事之間的.聯系與溝通；
3.增強公司員工的集體語言精神觀念。
三、活動內容
1.參加人員：公司各級領導、公司全體員工。
2.活動時間：20xx年12月xx日xx點(時間初步預定)
3.活動地點：公司幾樓會議室
4.公司元旦聚餐
5.公司領導致詞
6.文藝演出
四、前期活動準備工作
(一)晚會策劃及準備時間(時間節點)，成立晚會籌備小組，本階段主要完成宣傳、節目收集、主持人確定。
1.通知各部門遞交節目名單、節目類型，每個部門節目類型限，屆時篩選。(報名截止時間)
2.所報節目參加人員確定
3.晚會節目主持人確定
(二)晚會協調進展期(時間節點)，本階段主要完成節目的排練、節目單編排、舞臺燈光音響設備、背景墻布置、物品購買等工作。
(三)晚會倒計時(時間節點)，本階段主要完成晚會全過程(包括節目單)確定、彩排、末期宣傳工作、對現場內外進行布置。
(四)晚會正式演出期間(時間節點)
1.安排演職人員以及后期參賽所有節目排練工作
2.現場領導的接待工作、觀眾進出會場秩序
3.晚會開始前后的現場秩序的維持工作及各項后勤保障工作
4.晚會后的收尾工作
五、元旦晚會內容(所有進場員工進場前簽到，并填寫一張自己名字的抽獎劵，投入抽獎箱，晚會結束時可參加抽獎)
1.主持人開幕
2.請領導致詞
3.由領導宣布元旦晚會正式開始
4.節目表演開始
5.活動結束
六、互動小游戲
可在節目中穿插互動小游戲，小游戲可由員工現場報名參加。參賽者均可獲獎品一份，獲勝者還可額外獲得精美獎品一份。
游戲：步步為贏
游戲規則：請出5對男女共10人，2人為一組參加。站在報紙上，腳不可站在紙外面，2人都必須同時站在報紙上堅持15秒。勝利者繼續下一輪，七、表演節目評獎
由各部門分別推薦優秀員工作為節目評選嘉賓為參演節目打分，共10人，滿分10分。分別設置一、二、三等獎 七、幸運大抽獎(演出結束)
安排領導在抽獎箱中對參加晚會的全體員工進行“幸運大抽獎”活動。獎項共三項：一等獎1名、二等獎3名、三等獎5名。
公司元旦節策劃方案3
一、晚會主題:一、晚會主題:
歡迎元旦、新年晚會
二、晚會口號：
幸福20xx超越自我/20xx夢想起航/20xx一路有你
三、晚會目的:
1.打造安普企業文化，增強凝聚力。
2.加強各部門同事之間的聯系和溝通。
3.增強公司員工的'集體主義精神。
四、晚會時間：
20xx12月31日13:00-21:00
五、晚會地點：
員工餐廳
六、參與者：
公司員工40余人。
七、工作分配：
1.調度組:負責整個活動的宣傳、調度、流程和后勤安排。(金美仙負責)
2.節目組:節目收集、抽獎活動準備、游戲道具、獎品發放。(金美仙任小會負責)
3.采購組:負責抽獎、游戲道具、獎品的購買。(孫麗負責)
4.舞臺布局組:負責現場布局、音響控制和現場攝影。(吳彥)
八、晚會節目組織形式：
節目 游戲 抽獎
1.蔣總開場白
2.公司領導至少提交一個節目。
3.總節目不少于5個。
4.節目要求:以回答的形式獲獎，抽獎
5.節目組織安排:
節目將于12月20日前準備好，并將節目單報批
6.抽獎活動:
1)現場穿插，抽獎活動現場抽出:
一個特等獎(價值200元/個)。
一等獎2名(價值100元/個)。
四個二等獎(價值50元/個)。
六個三等獎(價值20元/個)。
2)獎品采購:孫麗負責在12月25日前到位采購。
3)抽獎方式:工作人員入場時應發放抽獎號碼牌。
7.游戲:設計3-4個臨時應急游戲，氣氛熱鬧，參與者可獲得小獎品。現場工作人員紀念品和游戲參與者小獎約300元，總費用。
九、活動流程
1.領導致詞。
2.主持人現場介紹嘉賓。
3.抽獎和活躍的游戲氛圍穿插在節目中間。
4.韓總結了致詞
5.活動結束時，工作人員負責現場清理。
十、活動總預算：
1.餐飲費用:人均50元。
二、獎品費：800元。
公司元旦節策劃方案4
一、活動主題：
暢想xx，舞動管理
二、活動目的.：
為展現公司的日新月異、蓬勃發展的良好風貌，打造廣信文化品牌，加強團隊建設，以更好的精神風貌迎接20xx年，鑄造公司美好明天，公司工會特組織20xx年元旦晚會活動。
節目組織安排：
1）各公司、車間、部門在12月15日前報送節目到節目組（負責收集，記錄報送時間）；節目組負責12月28日彩排（等負責）；
2）、評選受歡迎節目6個，每個獲獎節目獎勵300元獎金；其他節目每個可獲得紀念獎100元獎金；
評選方法：由10名公司領導，10名分公司員工，10名分公司員工組成的評委組，節目結束后在選票上勾選受歡迎節目。現場由工作人員統計票數得出受歡迎節目，現場頒獎。（等負責評委組織、獎金準備、現場統計等工作）
3）、評選組織獎三個，每個組織團隊可獲得獎金200元，并可獎勵月度績效考核分3分；評選方法：根據組織獎評選表來評選：
①、節目報送及時性；
②、節目組織；
③、節目現場表現（服裝、表現等，獲得受歡迎節目獎加分）；
④、部門或車間現場秩序和氣氛組織；（由負責）
公司元旦節策劃方案5
一、活動目的
為了感謝優秀員工家屬的支持，獎勵全體員工一年的.辛勤工作，豐富員工的文化生活，為員工展示才華提供舞臺xx公司20xx20年度家庭答謝會暨xx年度員工元旦迎新活動。
二、活動主題:“隨著公司的快速成長，感謝身邊的你、我、他”
3.活動時間:12月30日15:00-18:00
四、活動地點:四樓報告廳
5、參與者：預計將有170人，其中優秀員工家屬18人。參與者為職能員工、車間班長和優秀員工。詳情請參閱附件1“歡迎活動參與者”。
六、活動形式
1.節目表演:員工自編自演；
2.幸運抽獎；
三、互動游戲；
4.家屬感謝。
(1)公司登記:活動當天上午14:00，優秀員工家屬抵達公司，到二樓會議室簽到；
(2)參觀工廠；
(3)參加晚會:15:00到四樓報告廳，參加公司歡迎晚會。
(4)晚餐感謝:元旦結束后在公司小餐廳就餐(公司領導:陸總、郭總、戴紅、陳偉、熊海燕；36名優秀員工及其家屬)。
七、活動議程
1.主持人開場白；
二、總經理講話；
3.表演節目、幸運抽獎和互動游戲穿插。
4、xx總致辭；
5.為優秀員工家屬贈送禮品酒。
6.所有參賽演員和公司領導合影留念。
7.總體時間計劃:節目表演80分鐘，游戲330分鐘，穿插抽獎30分鐘，總經理講話10分鐘。
八、組織方式
辦公室成立了元旦歡迎活動工作組，由組織實施。具體來說。
分工安排，請參閱附件2《元旦迎新聯歡工作組及分工安排》。
九、主要工作計劃
1.節目報告時間:20xx年12月10日；請參閱附件3《元旦迎新活動節目征集表》。
2.游戲收集:12月17日完成；
3.排練:第一次排練于12月15日至18日進行，主要是篩選節目；第二次計劃于12月28日進行。
十、預算
1.派對獎品設置:(演員參與獎在直銷部領取；春節前一期優秀節目獎
頒獎典禮；其他現場頒獎典禮。)對于優秀節目的評價，由專家評審小組（由公司領導和各部門經理組成）和觀眾評審確定。在節目開始前，專家評審小組將分發節目表單。節目結束后，觀眾將在一周內通過OA郵件進行投票。辦公室于1月15日前公布了結果。（具體情況由xxX制定評審表并統計公布)
2.晚會材料:預算1600元，具體項目如下:
3.其他:本次晚會與年終交流晚宴分開，12月30日工作餐標準提高2元/人。
是否，請指示。
辦公室20xx年12月11日
附件二:元旦迎新活動工作組及分工安排
1.元旦迎新活動工作組:
組長:代紅；負責元旦晚會的整體協調和資源配置。
副組長：范浩；負責制定工作清單，明確人員分工，組織完成活動策劃、節目安排、活動排練、場地布局等工作。
2.組員和分工如下:
第一組：主持工作組，xxX組長，組員xxxx。
第二組：節目承辦組，xxX為組長，組員為各部門指定人員。負責節目安排、游戲收集、節目單制作等工作。
第三組：綜合布置組，xxX組長負責舞臺布置、入場券、抽獎、獎品準備、會場座位安排等。xxxxxx等。
第四組：音響攝制組，xx為組長，為組員xx等等。負責歌曲下載、現場攝像、音頻調試等。
第五組：優秀員工家屬接待組，陳偉為組長，xxX協助，負責接待、參觀等事宜。
第六組：后勤服務組，xxX組長、清潔工、食堂服務員等，負責現場服務。
詳見下表。
元旦迎新活動籌備工作計劃
附件3：《元旦迎新活動節目征集表》
公司元旦節策劃方案6
第一，活動主題：
歡迎新年再創輝煌
二、活動目的：
1.打造企業文化品牌，增強凝聚力；
2、加強各部門同事之間的聯系和溝通；
3.增強公司員工的集體語言精神。
三、活動內容
參加人員：
公司各級領導，公司全體員工。
活動時間：
20xx年12月xx日xx點(初步預定時間)
活動地點：
公司幾樓的會議室
1.公司元旦晚餐
二、公司領導致詞
3、文藝演出
四、前期活動準備工作
（1）晚會策劃和準備時間（時間節點），成立晚會策劃小組，主要完成宣傳、節目收集和主持人確定。
1.通知各部門提交節目清單和類型，每個部門的節目類型有限，屆時篩選。(報名截止日期)
2.確定所報節目的參與者
3.確定晚會主持人
（2）晚會協調進度期（時間節點）。本階段主要完成節目排練、節目安排、舞臺照明音響設備、背景墻布局、物品采購等工作。
（3）晚會倒計時（時間節點），主要完成整個晚會過程（包括節目清單）的確定、排練、最終宣傳工作和現場內外布局。
(4)晚會正式表演期間(時間節點)
1.安排演員和后期參加的所有節目排練
2.現場領導的接待和觀眾進出會場的秩序
3.維護晚會前后的現場秩序和各項后勤保障工作
4.晚會結束后的'工作。
五、元旦晚會內容：
(所有進場員工進場前簽到，填寫自己名字的抽獎券，放入抽獎箱，晚會結束時參加抽獎)
1.主持人開幕
2.請領導致詞
3.領導宣布元旦晚會正式開始
4.節目表演開始
5、活動結束
六、互動游戲
互動游戲可以穿插在節目中，員工可以當場報名參加。所有參賽者都可以獲獎，獲勝者也可以獲得額外的精美獎品。
游戲1，一步一步贏
游戲規則:邀請5對男女10人，2人參加一組。站在報紙上，腳不能站在紙外，兩個人必須同時站在報紙上15秒。贏家將繼續下一輪。
七、表演節目評獎
各部門推薦優秀員工作為節目評選嘉賓，共10人，滿分10分。分別設置一、二、三等獎七、幸運抽獎(演出結束)
安排領導在抽獎箱對所有參加晚會的員工進行“幸運抽獎”活動。有三項獎項:一等獎1項，二等獎3項，三等獎5項。
公司元旦節策劃方案7
第一，活動主題：
暢想xx，舞動管理
二、活動目的：
為了展現公司日新月異、蓬勃發展的良好風貌，打造廣信文化品牌，加強團隊建設，以更好的精神迎接20xx20年，鑄造公司美好明天，公司工會專門組織了20年xx元旦晚會活動。
節目組織安排：
1)各公司、車間、部門在12月15日前向節目組提交節目(負責收集、記錄提交時間)；節目組負責12月28日彩排(等)；
2)評選6個受歡迎節目，每個獲獎節目獎勵300元；其他節目每個可獲得100元紀念獎；
評選方法：由10名公司領導、10名分公司員工和10名分公司員工組成的評委小組。節目結束后，在選票上檢查流行節目。受歡迎的`節目將由工作人員統計，并在現場頒獎。（負責評委組織、獎金準備、現場統計等工作）
3)，選擇三個組織獎，每個組織團隊可獲得200元獎金，每月績效考核3分；選擇方法：根據組織獎勵選擇表進行選擇：
①、及時提交節目；
②、節目組織；
③、現場表演(服裝、表演等)，獲得受歡迎節目獎加分)；
④、部門或車間的現場秩序和氛圍組織；(負責)
公司元旦節策劃方案8
一、活動目的
時間如白駒過隙，轉眼間20xx年元旦將至，為慶祝元旦佳節， 在此新年來臨之際，為了豐富職工生活、放松職工心情、增強職工凝聚力，特此策劃的元旦節，迎新年的晚會。
二、活動時間
12月30日 15：00xx18：00
三、活動地點
xxxx大酒店
四、參加人員
預計200人，其中優秀員工家屬22人。參加人員為職能制員工、車間班長和優秀員工。具體名單，請詳閱附件一《迎新活動參加人員》。
五、活動形式
1.節目表演：由員工自編自演；
2.幸運抽獎；
3.互動游戲；
4.家屬答謝。
(1)公司報到：活動當天上午14：00優秀員工家屬抵達公司，到二樓會議室簽到；
(2)廠區參觀；
(3)參加聯歡：15：00到酒店，參加公司迎新聯歡會。
(4)晚餐答謝：元旦結束后在公司小餐廳就餐
六、活動環節
1.主持人開場白；
2.總經理致辭；
3.表演節目、幸運抽獎與互動游戲穿插進行。
4.xx總致辭；
5.為優秀員工家屬贈送禮品酒。
6.所有參賽演員和公司領導合影留念。
七、游戲內容
1.大風吹
(1)活動目標：體驗緊張與興奮的感覺，集中注意力。
(2)活動流程：
a.全體伙伴圍坐成一圈，抽出一位伙伴站在圓圈中；
b.中間的伙伴喊出大風吹時，所有的伙伴齊聲問：吹什么，中間伙伴喊出部分伙伴共有的一個特征：戴眼鏡的、穿花襪子的、長頭發的等；
c不具備這些特征的伙伴坐在座位上不動，具備特征的伙伴立即起身搶坐其他人的座位，站在中間的.伙伴趁機找一個空位坐下；
d沒有座位的，站到圈心，繼續游戲。
2.盲人抹東西，道具有紗布和一大堆布偶。首先將玩家們分成兩組，每組輪番蒙眼摸抓布偶，游戲中可以錯誤指導對方，看哪個隊伍布偶多就獲勝。
3.搶凳子，為了增加難度，可以把凳子的數目控制為人數的一半，根據裁判指揮喊停，搶到椅子的繼續游戲，最后留下的人獲勝。
4.吃蛋糕，道具就是準備許許多多的小蛋糕，玩家比賽吃蛋糕，在指定時間內吃得最多的人獲勝。
八、獎品
一等獎：5個
300元左右=1500元
二等獎：15個
180元左右=2700元
鼓勵獎：70個
80元左右=5600元及家屬的禮品酒(22瓶)
公司元旦節策劃方案9
一、活動目的
充分利用元旦假期，整合資源，有計劃、有策略地開展時間跨度較長的促銷活動，更好地傳達寶利匯商場的經營理念提升企業品牌形象，拉動產品銷售，實現品牌形象與產品銷售的同步提升。
二、活動主題
活動主題：100件名品一元秒殺
活動口號:天冷了，來吧xx匯吧!
三、活動思路
充分利用圣誕節和元旦兩個機會，通過一元秒殺和現場微信抽獎，動員所有商家通過微信營銷發放電子代金券等促銷手段，直接惠及消費者，從而提高產品銷量，擴大寶利匯的品牌影響力和店鋪租賃。
四、活動時間
20xx年xx月xx日—20xx年xx月xx日
20xx年1月1日——20xx年1月3日
五、活動地點
xx匯購物廣場
六、活動內容
1.百款名品一元“秒殺”更厲害！
2.活動當天，憑電子優惠券到各店購買討論，享受最低折扣！
3.活動當天，商場可以用電子優惠券送兩次彩票！
活動概述：
一元秒殺是隨著網絡繁榮而興起的一種新的.促銷和消費方式。鑒于網絡環境的原因，這種形式大多被認為缺乏誠信，一元秒殺更受網民的批評。將一元秒殺移植到實際的商業銷售中，以提高活動的可信度，xx媒體信息報和網絡營銷的資源傳播活動和組織者將事半功倍。
活動時間：
20xx年xx月xx日晚xx點，開始暖場，6點正式開始1元秒殺(根據商家提供的商品，建議每件產品安排3-5分鐘，當晚拍攝xx件)
20xx年xx月xx下午4點開始表演，6點開始1元秒殺，8點左右開始抽獎。
公司元旦節策劃方案10
一、晚會主題：
喜迎元旦、新年晚會
二、晚會口號：
幸福20xx超越自我/20xx夢想起航/20xx一路有你
三、晚會目的：
1、打造安普企業文化，增強凝聚力。
2、加強各部門同仁之間的聯系與溝通。
3、增強公司員工的集體主義精神觀念。
四、晚會時間：
20xx年12月31日13:00—21:00
五、晚會地點：
員工餐廳
六、參加人員：
公司員工40余人。
七、工作分配：
1、調度組：負責整個活動的宣傳、調度、進程、后勤安排。(靳美仙負責)
2、節目組：節目的.收集、抽獎活動準備、游戲道具、獎品發放。(靳美仙 任小會負責)
3、采購組：負責抽獎活動、游戲道具、獎品的購買。(孫麗負責)
4、舞臺布置組：負責現場布置、音響控制、現場照相工作。(吳彥負責)
八、晚會節目組織形式：
節目+游戲+抽獎
1、蔣總開場白
2、公司領導至少報送一個節目。
3、合計節目不低于5個。
4、節目要求：以回答形式得獎品，抽獎活動
5、節目組織安排：
節目于12月20日前準備好，并打出節目單報批
6、抽獎活動：
1)現場穿插進行，抽獎活動現場抽出：
特等獎 1名(價值200元/個)。
一等獎 2名(價值100元/個)。
二等獎 4名(價值50元/個)。
三等獎6名(價值20元/個)。
2)獎品采購：孫麗負責在12月25日前采購到位。
3)抽獎方式：入場時由工作人員發放入場抽獎號碼牌。
7、游戲：設計3-4個游戲臨時應急，熱鬧氣氛，參加人員可獲得小獎品。 現場工作人員紀念品、參加游戲人員小獎品共約300元，總費用 。
九、活動流程
1、領導致詞。
2、主持人現場介紹到場嘉賓。
3、節目進行，中間穿插抽獎和游戲活躍氣氛。
4、韓總結束致詞
5、活動結束時，工作人員負責現場清理。
十、活動總預算：
1、餐飲費用：人均50元。
2、獎品費用：800元。
公司元旦節策劃方案11
一、活動主題：
喜迎元旦，共創未來
二、活動目的：
促進公司員工團結，激發員工工作熱情，加強企業文化建設。
三、活動內容：
1、評選“20xx年度五星員工”
2、拔河比賽
四、組織機構
負責部門：企劃部
參加部門：公司所有部門
五、活動對象：
公司全體在職員工
六、活動地點：
1、“五星員工”評選：公司所有部門
2、拔河比賽：公司籃球場
七、活動時間：
1、“五星員工”評選：20xx年12月21日～20xx年12月28日
2、拔河比賽：20xx年12月28日～20xx年12月31日兩天中午
八、活動流程：
宣傳階段(12月11-12月15)：
1、準備宣傳單和要發的通知；
2、發通知和活動策劃書給各部門負責人；
3、在公司網站首頁發布相關信息和公示；
4、發郵件到每個公司員工的信箱中，動員大家的積極性與參與熱情，詳細介紹本活動并讓他們咨詢；
5、海報宣傳，可在公司食堂門口張貼和各個宿舍信息欄公示。
活動準備工作與實施：
宣傳通知
在即將過去的20xx年里，公司整體發展狀況良好。這樣優異的成績離不開廣大員工的辛勤汗水與默默奉獻。為弘揚企業文化，調動員工工作積極性與工作熱情，經公司研究決定將在20xx年元旦來臨之際開展“20xx年度五星員工”評選活動，現將有關評選事宜通知如下：
1、評選基本條件與標準
基本條件：
(1)在公司連續任職時間1年以上。
(2)本年度無任何的違紀評比和處罰。
(3)具有較強的工作能力、盡職盡責、高質量的完成本職工作。
(4)嚴格要求自己，自覺遵守公司各項規章制度。
(5)富有創新精神，能夠提出有建設性的建議。
(6)具有團隊精神，在工作中與他人合作融洽。
評選標準：
(1)有責任心：盡心盡力做好本職工作，勤奮、認真。
(2)有細致心：善于發現工作中的疏漏并能及時糾正。
(3)有進取心：工作中積極進取、主動好學，善于開拓創新。
(4)有榮辱心：真正意識到企業與自我發展的關系，企興我榮，企衰我恥。
2、評選部門劃分
根據公司機構的特征和員工崗位的'多重性，為了體現和增強評選的先進性、代表性、性，本次評選活動我們將公司分為兩大部分：首先各部門在自己內部選出員工，然后由各部門選出的員工代表其所屬部門參加公司的“五星員工”評選。
3、具體流程：
(1)針對此次活動制定出合理的評選制度和相關獎勵事項；
(2)制作出合理的調查表(附“五星員工”選票)，并全數打印出來；
(3)溝通聯系好各個部門的負責人，按各個部門人數發放調查表，并交待相關事宜；
(4)各部門負責人把調查表統一發放給每個員工，務必每個員工人手一份，并強調不能棄權與明確回收時間；
(5)主辦方做好監督工作，并提供各種咨詢；
(6)從各部門負責人收回所有選票并進行統計，選出較好的合理化建議與獲票數最多的員工；
(7)主辦方收回選票并進行統計，選出五名員工評為“員工”，選出一人為“五星員工”；頒獎儀式與拔河比賽當天頒獎同時進行。
獎項及獎金設置：
公司元旦節策劃方案12
一、活動主題：
暢想xxxx，舞動管理
二、活動目的：
為展現公司的日新月異、蓬勃發展的.良好風貌，打造廣信文化品牌，加強團隊建設，以更好的精神風貌迎接20xx年，鑄造公司美好明天，公司工會特組織20xx年元旦晚會活動。
三、節目組織安排：
1)各公司、車間、部門在12月15日前報送節目到節目組(xxxx負責收集，記錄報送時間)；節目組負責12月28日彩排(xxxx等負責)；
2)、評選受歡迎節目6個，每個獲獎節目獎勵300元獎金；其他節目每個可獲得紀念獎100元獎金；
評選方法：由10名公司領導，10名xxxx分公司員工，10名xxxx分公司員工組成的評委組，節目結束后在選票上勾選受歡迎節目。現場由工作人員統計票數得出受歡迎節目，現場頒獎。(xxxx等負責評委組織、獎金準備、現場統計等工作)
3)、評選組織獎三個，每個組織團隊可獲得獎金200元，并可獎勵月度績效考核分3分；評選方法：根據組織獎評選表來評選：
①、節目報送及時性；
②、節目組織；
③、節目現場表現(服裝、表現等，獲得受歡迎節目獎加分)；
④、部門或車間現場秩序和氣氛組織；(由xxxx負責)
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