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            服裝銷售經理崗位職責

            時間:2024-11-15 12:09:32 服裝/紡織/皮革 我要投稿

            【薦】服裝銷售經理崗位職責

              在現實社會中,崗位職責的使用頻率逐漸增多,制定崗位職責有助于提高內部競爭活力,提高工作效率。到底應如何制定崗位職責呢?下面是小編為大家收集的服裝銷售經理崗位職責,供大家參考借鑒,希望可以幫助到有需要的朋友。

            【薦】服裝銷售經理崗位職責

            服裝銷售經理崗位職責1

              工作職責:

              1、利用微信、QQ等熱門社交軟件及各大門戶信息網站對公司產品進行宣傳及推廣;

              2、有效培養潛在客戶群,開拓新市場,增加產品銷售渠道;

              3、管理維護客戶關系以及客戶間的.長期戰略合作計劃,不斷提高客戶滿意度;

              任職資格:

              1、有銷售行業工作經驗、有網絡銷售經驗者優先;

              3、反應敏捷、表達能力強,具有較強的溝通能力及交際技巧,具有親和力;

              4、具有實干精神,努力奮斗的人生價值觀概念;有團隊協作精神,善于挑戰;

              5、有責任心,能承受較大的工作壓力,迫切希望從事銷售工作,認為銷售工作可以讓自我獲得全方位的成長;

            服裝銷售經理崗位職責2

              1、根據公司銷售戰略,制定及實施相應的銷售計劃。主要負責服裝渠道拓展

              2、及時洞察發現市場機會、挖掘客戶、推廣需求和增值潛力;積極建設各行業的優質客戶關系,開拓并尋求新的商業機會。能獨立開發國內市場。

              3、尋找國內客戶及訂單,努力拿到訂單并跟蹤配合客戶和工廠訂單情況。

              4、建立、整理客戶資料,接待客戶,拜訪客戶。

              5、熟悉產品知識,掌握銷售技巧,了解客戶需求,為客戶提供定制方案,最終達成銷售。

              6、搜集、整理和分析競品信息,了解市場競爭趨勢,定期統計、分析各類營銷數據,提供市場分析報告,為上級提供決策依據。

              7、建立完善的'銷售管理和客戶管理體系,長期維護客戶關系。

            服裝銷售經理崗位職責3

              1、負責區域導購人員的招募、培訓、日常管理;

              2、對導購及促銷業績和能力進行考察評估,定期上交各項報表和數據;

              3、對門店經營情況和產品陳列進行指導,協助調整銷售策略和人員安排;

              4、實施促銷方案,并監督實施各項促銷活動,達成銷售指標;

              5、有兩年女裝店鋪管理經驗以上。

            服裝銷售經理崗位職責4

              崗位職責:

              1、形成銷售渠道開發、拓展的整體策略及年度計劃,并組織實施;

              2、引導客戶需要挖掘銷售機會并達成銷售業績;

              3、拓展與老客戶的`業務,建立和維護更新新老客戶檔案;

              4、客戶、市場環境進行調研,對業務市場的潛力進行調查和分析,為品牌整體戰略規劃提供參考;

              5、結合企業實際情況探索新的市場機遇;

              任職資格:

              1、市場營銷專業優先;

              2、拓展能力,熟悉全國服裝各大市場;

              3、敬業愛崗、學習能力強,良好的抗壓能力及團隊合作精神;

              4、有一定的客戶資源,熟悉線上線下客戶的開發優先考慮,熟悉服裝面料,熟悉品牌加盟,代理商渠道建設,招商運作等。

            服裝銷售經理崗位職責5

              1、制定實施公司市場拓展計劃;

              2、加強溝通與交流,對前期雙方提供合理化建議,為公司打下良好的基礎;

              3、必須提供詳細的書面考察報告,為公司進入區域市場提供前期的市場依據;

              4、建立拓展項目檔案;

              5、及時與領導、策劃部、銷售部有關人員進行溝通與交流,尋求團隊合作,積極推進拓展進展,組織項目談判及雙方會談,完成項目拓展簽約。

              6、主持市場部的全面工作;

              7、負責公司市場開拓和管理工作,依據公司戰略規劃及市場行情,制訂實施年度市場拓展戰略,保證完成公司下達的任務;

              8、負責編制本部門每季每月的'業務開展計劃和預算報告;

              9、負責對同行業、市場環境進行調研,不斷調整市場開拓策略;

              10、定期向總經理匯報市場拓展和團隊工作情況;

              11、完成領導交辦的其它工作任務。

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