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            試用期員工工作總結

            時間:2024-11-14 11:39:50 試用期 我要投稿

            (經典)試用期員工工作總結范文

              總結是事后對某一時期、某一項目或某些工作進行回顧和分析,從而做出帶有規律性的結論,它能夠給人努力工作的動力,為此要我們寫一份總結。那么總結有什么格式呢?下面是小編精心整理的試用期員工工作總結范文,希望能夠幫助到大家。

            (經典)試用期員工工作總結范文

            試用期員工工作總結范文1

              三個月即將過去,我也希望成為一名正式員工,為公司多做一些事情,成為一名公司應該驕傲的前臺員工。

              20xx年,從我開始在車間工作到成功成為正式員工,已經過去了將近四個月。在試用期內通過不懈的努力能夠成為正式員工也是一件非常值得的事情。我也知道,多虧了車間領導和同事的支持,我才能認清自己的位置,在工作中從不妄自菲薄。回顧成為正式員工前在車間的得與失,我做如下工作總結。

              能夠遵守車間的相關規定,按照生產流程工作,我自然明白要想在車間工作中站穩腳跟,遵守規定的重要性,尤其是在我缺乏工作經驗的情況下,所以我能夠保持謹慎的態度做好車間的各項工作,得到領導的認可。關鍵是我對待車間工作足夠穩重,保證不出差錯。此外,在車間觀察生產過程后,我對自己的職責有了清晰的認識。我意識到自己應該積極參與生產過程中的所有工作,才能有所作為,全面的規劃才不會讓自己以后的工作陷入瓶頸。想到這一點后,我會做好車間的工作,追求自身效率的提高。

              及時意識到自己在車間工作中的不足,以便及時向同事請教。我追求的是我在試用期努力過的工作技能。畢竟我可以在試用期給自己設定可實現的工作目標,盡快成長起來。考慮到這一點,我會認真考慮自己平時的車間工作是否存在不足,可以在工作會議上發表自己的`意見,進行綜合思考。即使是簡單的討論也能幫助我在工作坊中拓展思路,很多我過去工作中從未考慮過的方面也給我提供了參考。除此之外,我還經常向同事請教車間里的經驗,讓自己盡快成長起來。

              關注安全生產中存在的問題,履行我作為車間員工的職責。既然車間領導已經強調了安全生產的重要性,我自然能記在心里。畢竟領導的教導也是員工關心的表現,所以我能嚴格按照操作規程做好車間的工作,向同事學習。這樣即使有缺點也能盡早發現并解決。能在車間工作中保持這個好習慣,也是我轉正的秘訣。所以我在以后的工作中還是要認真完成每月的生產目標,得到領導的認可。

              對我來說,能夠成為車間的積極分子既是一種快樂,也是一種更大的挑戰,所以我會更加認真地做好車間的工作,以便熟練地掌握工作技能,我將繼續在車間實現我的目標,創造更多的效益。

            試用期員工工作總結范文2

              20xx年,我來公司工作的試用期,作為一名前臺工作的員工,我學到了很多以前不是特別了解的前臺禮儀和職場方面的知識,也鍛煉了我的前臺工作能力。在公司形象工作的崗位上,我盡自己最大的努力做好前臺的工作,同時在同事有任何需要幫助的時候,我也會盡力幫助他們。

              一、學習

              我剛畢業,沒有任何工作經驗。作為一名接待員,雖然我在學校學過商務禮儀,很多也是老師講的.,但我還是發現我對很多并不熟悉,也不了解。還好公司在我上崗前給了我一些基礎的前臺接待培訓,也讓我從培訓中學到了很多。雖然我以前在書上知道,但是我實際上什么都沒做。在培訓期間,我也更好地了解了這家公司。了解我們做的行業和我們的產品,我也可以在接待訪客的過程中回答一些基本的產品問題,讓他們知道我不僅僅是前臺,還可以解決一些基本的問題。

              二、工作

              工作中,我很認真的在前臺接待每一個來公司的客戶,詢問他們在做什么,需要接待哪些同事,或者有沒有預約等等。遇到一些上門推銷的,我可以委婉的拒絕,或者確實是我們公司需要的一些東西。我也會及時咨詢老板和同事,確定是否可以讓他們進來溝通合作。積極配合同事。當同事需要我做一些工作時,我也會認真去做,比如給面試官打電話,或者接待面試官和員工,讓他們對我們公司有第一印象。這是我作為前臺應該做的。或者公司的活動,需要幫忙,只要我有空,或者領導有要求,我都會積極配合做事。

              三、缺點

              當然,我在公司工作的時間很短,但是我也有很多缺點需要改進。很多不了解的領域需要多學習,對公司也不夠了解。作為前臺,我要學習和提高。我是公司的門面。當客戶或訪客進入公司時,我是第一個看到并與我交流的人。如果我表現的不專業,也會給公司抹黑,讓他們覺得我們公司也是。

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