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舞蹈崗位職責

時間：2024-10-19 17:53:48 舞蹈我要投稿

舞蹈崗位職責【經(jīng)典】

　　在充滿活力，日益開放的今天，崗位職責使用的頻率越來越高，崗位職責是指工作者具體工作的內(nèi)容、所負的責任，及達到上級要求的標準，完成上級交付的任務(wù)。什么樣的崗位職責才是有效的呢？下面是小編幫大家整理的舞蹈崗位職責，僅供參考，希望能夠幫助到大家。

舞蹈崗位職責【經(jīng)典】

舞蹈崗位職責1

　　舞蹈編導(dǎo)安吉天使小鎮(zhèn)樂園有限公司安吉天使小鎮(zhèn)樂園有限公司職責描述:

　　1、負責節(jié)目、活動相關(guān)舞蹈的創(chuàng)作、編排及組織人員排練、表演;

　　2、配合外出宣傳活動,完成臨時性演出的'策劃、排練等工作;

　　任職要求:

　　1、本科及以上學歷,3年以上舞蹈編排經(jīng)驗,掌握舞蹈編導(dǎo)的基本知識理論、基本技法技能,掌握各舞種基本素材;有獨立創(chuàng)編節(jié)目案例,對舞蹈創(chuàng)作有獨特的視角和組織能力優(yōu)先考慮;

　　2、較強的節(jié)目編創(chuàng)能力、豐富的教學經(jīng)驗及藝術(shù)團體管理經(jīng)驗,具有原創(chuàng)性和創(chuàng)新性;對舞臺藝術(shù)涉及的燈光、布景、流程管理、表演藝術(shù)、服裝美學等具有經(jīng)驗

　　3、良好的團隊合作意識,協(xié)調(diào)能力,較強的邏輯思維、應(yīng)變和抗壓能力、具有領(lǐng)導(dǎo)力潛質(zhì);

　　4、形象氣質(zhì)較好,言談舉止大方得體,有激情,有親和力

舞蹈崗位職責2

　　廣西玉林市財苑高中舞蹈由學校成立，并非個人組織。由隊長監(jiān)督管理，隊員之間相互團結(jié)，團隊的大小事物由隊長商議后，再與隊員一同決策，任向人不得以團隊的.身份自作主張。

　　下面，所有文藝隊隊員必須遵守以下規(guī)章制度：

　　1、每周星期限三、四下午16：30-18：00為舞蹈隊訓(xùn)練（集會）時間，所有隊員必須參加。并在19：30前到教室，遲到者，按曠課處理。

　　2、在訓(xùn)練，排練時間內(nèi)，不可以打鬧、聊天、玩手機、吃東西等。玩手機者，將手機上交，訓(xùn)練結(jié)束后歸還，三次以上者，仰臥起從50個，跑步5圈（后操場），縷次不改者，將手機交班主任處理。

　　3、在訓(xùn)練時間內(nèi)，沒有得到允許或沒有請假條，而不參加或擅自離開者，以曠課處理，三次以上者，將逐出舞蹈隊。

　　4、所有隊員一律不得擅自以舞蹈隊名義請假、曠課。知而犯者由老師處理，并逐出舞蹈隊。

　　5、所有隊員必須服從隊長、副隊長的管理及安排，隊員間以適當方式處理相互間的關(guān)系，不得因個人事情影響舞蹈隊。若開導(dǎo)并無意者，將逐出舞蹈隊。

　　6、訓(xùn)練時間內(nèi)必須穿好隊服，若三次沒穿，打掃禮堂衛(wèi)生。

　　7、如隊長，副隊長沒有以身作則且態(tài)度不端正，或犯上制度，嚴重者，由指導(dǎo)老師及隊員商議后，給予撤職或逐出舞蹈隊。

　　8、如有隊員想退出舞蹈隊，必須寫個人申請上交（1000字，理由合理，適當）由指導(dǎo)老師隊長商議后，再給予退出。

　　注：以上所有處理（遲到、曠課）將上報班主任，記錄個人班及情況。

　　望舞蹈隊所有成員，遵守以上規(guī)章制度，團結(jié)，互助，共同努力再創(chuàng)佳績。

舞蹈崗位職責3

　　1、熱愛中國傳統(tǒng)文化，熱愛教育事業(yè)，喜歡小朋友，有耐心和愛心，有責任心;

　　2、舞蹈相關(guān)專業(yè)，有教學經(jīng)驗者優(yōu)先;

　　3、具有相關(guān)證書，知名度，課程研發(fā)能力者優(yōu)先;

　　4、普通話標準，相貌端正，人品正直，舉止大方得體有親和力;

　　5、有團隊合作精神和組織協(xié)調(diào)能力，有服務(wù)精神。

舞蹈崗位職責4

　　職位描述

　　崗位職責:

　　1、幼師或?qū)W前老師專業(yè),有教師資格證;

　　2、身心健康,喜歡幼教事業(yè),富有較強責任心、愛心、耐心、細心、童心,形象佳;

　　3、善于溝通,有團結(jié)、奉獻精神及團隊合作精神;

　　4、定期與家長進行溝通并維系會員關(guān)系,組織各類集體活動;

　　5、定期參加公司提供的各項培訓(xùn),并能通過考核,成績達到優(yōu)良。

　　崗位要求:

　　1、音樂或?qū)W前教育等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先

　　2、熱愛幼兒教育事業(yè),喜愛孩子,具備幼兒心理學專業(yè)知識及良好的幼兒教育專業(yè)技能;

　　3、具有良好的'語言表達能力,善于與人溝通交流;

　　4、具有較強的學習能力和團隊合作精神;

　　5、五官端正,有較好的外形和氣質(zhì),性格活潑;

舞蹈崗位職責5

　　職位描述

　　崗位職責:

　　1)教授高質(zhì)量并且充滿樂趣的舞蹈課程(教授對象為3-12歲孩子,課程種類:芭蕾,爵士,hip-hop等)

　　2)提供卓越的客戶服務(wù),和會員保持良好的溝通。

　　任職資格:

　　1)喜愛孩子;

　　2)積極樂觀;

　　3)溝通能力強;

　　4)表現(xiàn)能力強;

　　5)良好的英語口語;

　　6)良好的服務(wù)意識;

　　歡迎虛心好學,對工作生活充滿激情,愿意通過自身不懈努力與公司一起成長的.應(yīng)屆畢業(yè)生投遞簡歷,被錄用者公司將為其提供完善的培訓(xùn)及具有競爭力的薪酬。

舞蹈崗位職責6

　　職位描述

　　崗位職責:

　　1、2年以上同行業(yè)工作經(jīng)驗,親和力強,能和學生互動,認真負責,能長期從事教育工作

　　2、認真制作教學課件及備課,根據(jù)學生心理及學習方法進行教學指導(dǎo);

　　3、和家長溝通孩子的課堂表現(xiàn)極其它情況;

　　4、良好口語表述能力和團隊協(xié)作精神,能適應(yīng)雙休日工作,有經(jīng)驗者優(yōu)先錄用;

　　5、完成上級交辦的其他任務(wù);

　　任職要求:

　　舞蹈專業(yè)畢業(yè),有藝考經(jīng)驗的老師,熟悉教育學,教育心理學基礎(chǔ)知識。

　　擁有民族舞、拉丁舞、流行舞、劇目排練舞蹈理論等教學工作時間,愿意且能夠接受先進的教育理念及方法,舞蹈老師(崗位職責)

　　職位描述

　　招聘條件:

　　1、招聘各類舞種教師,特別是拉丁舞、街舞、爵士舞、中國舞專業(yè)的老師,熱愛教育事業(yè),有教學經(jīng)驗、考級經(jīng)驗;

　　2,專業(yè)音樂院校畢業(yè),大專以上學歷;

　　3、良好的表演功底,豐富的表演經(jīng)驗;

　　4、具備很強的.親和力,有耐心和責任心。

　　崗位職責:

　　1、負責舞蹈專業(yè)課程授課;

　　2、負責為學員量身制定課程,給出合理建議;

　　3、及時對教學成果進行反饋,保證教學質(zhì)量。

　　4、良好的表演功底,可帶業(yè)余1-12級考級;

　　本公司是創(chuàng)業(yè)型公司,制度靈活,發(fā)展空間大,公司做的是文化產(chǎn)業(yè)創(chuàng)新創(chuàng)意型,所以對于員工的創(chuàng)新思維要求很高。

　　非常鍛煉團隊的創(chuàng)新創(chuàng)作能力

　　公司的核心管理層來自深圳資深的影視文化行業(yè)具備前瞻性思維與商業(yè)敏銳度。

　　如果你想早日創(chuàng)業(yè)本公司是你的首選,趕快申請來公司面試是英雄都來硬拼一把。

舞蹈崗位職責7

　　1、教學工作；

　　2、學生輔導(dǎo)；

　　3、自我專業(yè)提升；

　　4、組織與召開家長會；

　　任職要求：

　　1、本科及以上學歷，相關(guān)專業(yè)優(yōu)先；

　　2、普通話標準、語言表達能力強；

　　3、熱愛教育事業(yè)，對學生有愛心，有耐心、親和力強。舞蹈教師崗位職責6

　　1、擔任藝術(shù)團專業(yè)舞蹈教學、編排工作。

　　2、按教學計劃和教學大綱要求，認真鉆研教材、編寫教案、認真?zhèn)湔n、保質(zhì)保量完成教學任務(wù)。

　　3、參加舞蹈教學培訓(xùn)及舞蹈教研活動，不斷提高教學質(zhì)量。

　　4、積極主動和學生家長溝通，綜合各方建議，維護好同家長的關(guān)系。

舞蹈崗位職責8

　　職位描述

　　職位描述:

　　1、負責挑選適合的舞蹈編排及教學工作;

　　2、根據(jù)企業(yè)不同時段的活動安排編排不同風格的舞蹈動作;

　　3、認同企業(yè)文化,熟悉現(xiàn)代、爵士、等相關(guān)舞蹈;

　　4、系統(tǒng)地掌握舞蹈的'基本理論和專業(yè)技能,有較高的文化藝術(shù)修養(yǎng);

　　5、有較強的責任心和創(chuàng)新意識。

舞蹈崗位職責9

　　崗位職責

　　1、認真做好學生上課的一切準備工作，定期檢查設(shè)備運行情況，如發(fā)現(xiàn)故障，要及時處理，保證教學工作正常開展。

　　2、督促學生穿軟底鞋或舞蹈鞋進入舞蹈室，嚴禁學生穿硬底鞋入內(nèi)。

　　3、管好鑰匙，按時開關(guān)門。督促上課老師做好登記，課后將器材設(shè)備恢復(fù)原狀，并清除垃圾，做好使用后的驗收工作。

　　4、負責落實衛(wèi)生值日制度，檢查室內(nèi)設(shè)施擺放與清潔衛(wèi)生情況，做好設(shè)備的除塵等維護工作，認真填寫設(shè)備維修日志。

　　5、承接經(jīng)部門領(lǐng)導(dǎo)批準的在課余時間使用舞蹈室的各種活動。 6、離開舞蹈室時必須切斷電源，關(guān)好門窗，如因缺乏一定的安全措施而造成室內(nèi)設(shè)施設(shè)備損壞、遺失、被盜，承擔相關(guān)責任。

　　7、管理員應(yīng)督促和檢查教師及學生遵守本規(guī)定的`情況，并認真填寫設(shè)備使用登記本，如發(fā)現(xiàn)問題及時反映或提出處理意見。

　　8、認真完成部門交給的其他工作任務(wù)。

舞蹈崗位職責10

　　職責描述:舞蹈老師

　　1 熱愛教育事業(yè) 喜歡小朋友有耐心和有愛心有責任心

　　2 舞蹈相關(guān)的證書優(yōu)先專科及以上的學歷有教學經(jīng)驗的.優(yōu)先

　　3 普通話標準相貌端正人品正直舉止大方得體有親和力

　　任職要求:

　　1 對于每次學習成果能及時和家長溝通,充分的尊重家長的意見

　　2協(xié)助學校負責人做好課堂的記錄

　　3 完成上級下達的任務(wù)

舞蹈崗位職責11

　　1。擔任藝術(shù)團專業(yè)舞蹈教學、編排工作。

　　2。按教學計劃和教學大綱要求，認真鉆研教材、編寫教案、認真?zhèn)湔n、保質(zhì)保量完成教學任務(wù)。

　　3。參加舞蹈教學培訓(xùn)及舞蹈教研活動，不斷提高教學質(zhì)量。

　　4。積極主動和學生家長溝通，綜合各方建議，維護好同家長的關(guān)系。

舞蹈崗位職責12

　　職位描述

　　1.負責教育事業(yè)部的教學工作,針對學生情況,提出學員情況個性化教學方案。

　　2.負責教育部事業(yè)部在線教學工作。

　　3.有團隊意識,協(xié)助教務(wù)做好學員管理工作。

　　5.完成教育事業(yè)部安排的其他工作。任職條件

　　1、大專以上文化,相關(guān)專業(yè)畢業(yè),性格開朗,有無經(jīng)驗均可;

　　2、音樂能力強,普通話標準,有愛心、耐心、有責任心和上進心;

　　3、善于與學生溝通,有創(chuàng)新意識和鉆研精神;

　　4、熱愛教育事業(yè),誠實、守信、為人正直、善良;

　　5、有一定教學經(jīng)驗者優(yōu)先。

　　6、具有吃苦精神,作風踏實,工作認真負責,富有愛心、耐心。

舞蹈崗位職責13

　　1、服從機構(gòu)工作安排，根據(jù)教學計劃，完成日常舞蹈授課任務(wù);

　　2、對舞蹈教學以及舞蹈業(yè)務(wù)發(fā)展提供建設(shè)性意見與建議;

　　3、活躍課堂氣氛，提高學員的學習興趣;

　　4、積極協(xié)助中心舉辦的親子活動和市場活動;

　　5、協(xié)助校區(qū)試聽達成、出勤率、續(xù)費等業(yè)務(wù)相關(guān)元素;

　　6、針對孩子的學習情況，為家長提供積極有效的'溝通與服務(wù)。

舞蹈崗位職責14

　　一、服從學校領(lǐng)導(dǎo)的工作安排和日常管理，出色完成學校交給自己所在班級學員的課堂教學任務(wù)和其它任務(wù)。

　　二、舞蹈室是學生舞蹈課的教學和實訓(xùn)場所，任課教師要負責舞蹈室設(shè)備正常運行、學生安全、衛(wèi)生。

　　三、要求任課教師上課不遲到、不早退、不擅自中斷教學，不在授課過程中做與課堂教學無關(guān)的事情，上課結(jié)束，打掃衛(wèi)生，關(guān)好門窗。

　　四、教師要關(guān)心每一位學員的學習狀態(tài)和學習情況，對每位學員都給予同樣的關(guān)愛。對學習技能低差的學員多加鼓勵，不得歧視學習技能低差的學員。

　　五、任課教師要按照要求使用舞蹈室的'設(shè)備，努力提高教學和學生實訓(xùn)的能力和效果。

　　六、建立和健全業(yè)務(wù)檔案管理制度，舞蹈教室使用情況要有記錄

　　七、學習和鉆研音樂、舞蹈專業(yè)業(yè)務(wù)和技術(shù)，不斷提高自身專業(yè)技術(shù)和教學水平。

　　八、每學期工作結(jié)束后，認真總結(jié)并上交教學工作總結(jié)。

　　舞蹈崗位職責5

　　1、負責舞蹈課程的教學工作、實施聽課、授課計劃、保證教學質(zhì)量，參與教學評議等;

　　2、教學期間能取得學員與家長的認同和信任，最大限度減少學員流失;

　　3、協(xié)助課程顧問完成課程介紹推薦，以及客戶續(xù)費工作, 協(xié)助完成銷售目標。

　　4、負責或協(xié)助教學基地的各類內(nèi)部、外部活動的組織舉辦;

　　5、負責學員節(jié)目的排演;

　　6、負責完成領(lǐng)導(dǎo)交代的其他專業(yè)事項。

舞蹈崗位職責15

　　舞蹈演員規(guī)章制度

　　1、若舞蹈演員因有事情在某個時間或者某個時段不能排練或演出，第一時間告知管理員。

　　2、在沒有通知到管理員的情況下，安排的排練不能到位，這一情況團隊的處分規(guī)定：警告罰款30元人民幣。

　　3、在沒有通知到管理員的`情況下，安排到演出不能出席，這一情況團隊的處分規(guī)定：按演員出場費同等數(shù)額給予罰款。若因個人此情況導(dǎo)致演出不能進行，當事人應(yīng)向參演相關(guān)隊員至于禮貌道歉，并支付其他人員應(yīng)得的場費。

　　4、演出執(zhí)行當中約定好的集合時間，隊員應(yīng)無條件準時到達，反之，團隊的處分規(guī)定：警告罰款10元人民幣。（傷、病類特殊情況除外）。

　　5、演出執(zhí)行現(xiàn)場不能隨意離開演出現(xiàn)場，若因此類事項造成主辦方尋找演員，延誤上臺時間，這類團隊處分規(guī)定：警告罰款30元人民幣。

　　6、演出表演中因個人被主辦方投訴表情動作不到位的演員，第一次口頭警示，第二次以上均為30元罰款。

　　7、演出現(xiàn)場應(yīng)注意演員基本素質(zhì)，不大聲喧嘩，不罵人，不吃零食，若發(fā)現(xiàn)此類事項，第一次口頭警告，第二次以上均為5元罰款。

　　8、演出現(xiàn)場應(yīng)維護團隊榮譽，不向客戶及同行交流團隊內(nèi)部事項，若有其他事項需要對接，第一時間叫到管理員來安排對接，若隊長沒有在現(xiàn)場可安排電話通訊。

　　9、演出執(zhí)行現(xiàn)場，隊員應(yīng)遵守演藝行規(guī)，不能向同行索要聯(lián)系方式，以免客戶或者同行客戶投訴本團演員不懂行規(guī)。所有事項應(yīng)安排管理員本人或者通訊。若有此類事項發(fā)生，團隊處分規(guī)定：罰款200元。

　　10、演出執(zhí)行現(xiàn)場，隊員應(yīng)遵守演藝行規(guī)，不能向客戶及同行演員留自己的聯(lián)系方式，以免影響團隊聲譽，不團結(jié)或不懂規(guī)矩等傳聞。所有事項應(yīng)安排隊長本人或者通訊。若有此類事項發(fā)生，團隊處分規(guī)定：罰款200元。

　　11、提倡演員積極接單，提成為營業(yè)額10%。基本守則：不準接私單，私自安排執(zhí)行演出，若有此類事項出現(xiàn)，本團隊將無條件終止與您的合作，同時您也自行離開團隊工作。

　　12、演出道具損壞丟失，按道具購買原價賠償。若不能明確損壞人，當場演員人人有責。

　　13、演出服損壞丟失，按服裝購買原價賠償。若不能明確損壞人，當場演員人人有責。

　　14、演出音樂需要配帶優(yōu)盤、音頻播放器。由當場安排演出帶隊人員負責，辛苦費為30元，若出現(xiàn)音樂播放問題反扣30元。

　　15、鞋子顏色統(tǒng)

　　一、發(fā)型統(tǒng)

　　二、基本妝面（含睫毛）要到位，此類事項未達標準，每次20元罰款。

　　16、演出再晚再累服裝第一時間放在公司，掛起涼好。

　　17、舞蹈類演出提成150元每場次，其他技藝類演出提成300-500元。

　　18、本團工資支付為滿月月結(jié)，每月15-20日。

　　19、凡不服從上級有關(guān)工作安排事項，統(tǒng)一30元罰款。

　　以上事項由管理員及以上職位人員負責監(jiān)督記錄，若有客戶反應(yīng)上來，且負責人沒有記錄和上報的，視為失職，書面檢討一份。