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勞動合同糾紛和解協議范本
在社會一步步向前發展的今天，協議的使用頻率呈上升趨勢，協議協調著人與人，人與事之間的關系。那么什么樣的協議才是有效的呢？以下是小編整理的勞動合同糾紛和解協議范本，希望對大家有所幫助。
甲方：_________________
乙方：_________________(身份證號：_________________，住址：_________________)
乙方(身份證號：_________________)于_____年_____月_____日在發生工傷，經住院治療現已出院。依據相關法律和規定，經雙方友好協商一致后，達成如下賠償協議：_________________
1、甲方一次性賠償乙方工傷醫療補助金、誤工費、營養費、護理費、交通費、精神損失費、傷殘就業補助金、后續醫療、醫藥費等等所有費用共計人民幣__________元整，協議簽訂日起天內。
2、自本協議簽定之日起，雙方勞動關系解除，甲乙雙方終結有關補償問題的一切權利義務關系，乙方不得另行向甲方主張任何權利，甲方也不再承擔任何義務，雙方再無任何糾紛，并且一方放棄追究另一方的一切法律責任，同時，自簽定本協議之日起，乙方自愿放棄就雙方解除勞動關系及補償事宜所享有的一切仲裁、訴訟等權利。
3、本協議為一次性終結處理協議，雙方當事人應以此為斷，全面切實履行合同，不得再以任何理由糾纏，乙方今后所有發生的事情(包括身體出現任何問題等)均與甲方無關。本協議內容甲乙雙方已經全文閱讀并理解無誤，甲乙雙方對此協議處理結果完全滿意。
4、本協議一式兩份甲乙雙方各執一份，協議自甲乙雙方簽字后即發生法律效力。
甲方：_________________
時間：_________________
乙方：_________________
時間：_________________
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