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            勞動合同

            時間:2024-02-22 08:34:30 合同范文 我要投稿

            勞動合同范文集合

              隨著時間的推移,合同對我們的幫助越來越大,正常情況下,簽訂合同必須經過規定的方式。那么我們擬定合同的時候需要注意什么問題呢?下面是小編收集整理的勞動合同范文集合,僅供參考,希望能夠幫助到大家。

            勞動合同范文集合

            勞動合同范文集合1

              甲方:_______

              通訊地址:_______

              法定代表人:_______

              電話:_______傳真:_______

              乙方姓名:_______

              性別:_______

              身份證號碼:_______

              戶口所在地:_______

              通訊地址:_______

              聯系電話:_______

              乙方已達到退休年齡,或者已經依法享受基本養老保險待遇(含國家規定的退休金和其他待遇),根據工作需要受聘甲方工作。鑒于乙方已不具備勞動法律關系的主體資格,根據《中華人民共和國民法通則》、《中華人民共和國合同法》和有關規定,甲乙雙方經平等協商一致,自愿簽訂本勞務合同,共同遵守本合同所列條款。

              第一條合同期限

              本合同___年______月______日生效,至______年______月______日。

              第二條崗位職責

              1、甲方聘用乙方擔任職位,乙方從事工作。

              2、根據工作需要,甲方有權調整乙方的工作,乙方如無正當理由,應服從安排,如乙方認為難以適應調整,可申請解除本合同;

              3、乙方享有培訓教育,參加工會、獲得物質鼓勵等權利;

              4、乙方必須遵守國家法律、法令,遵守甲方各項規章制度、操作規程,履行崗位職責,按時保質地完成甲方安排的工作任務等;

              5、乙方愿意接受甲方的考核或考評,以及對考核或考評結果的處理;

              6、乙方負有保守甲方商業秘密或工作秘密的義務。

              第三條工作時間和休假

              1、甲方執行國家規定的標準工時制度,實行每天工作8小時,每周工作5天,每周至少休息一天。

              2、乙方享受國家規定的節假日和法律、法規規定的法定休息日。

              3、因工作需要乙方加班,甲方可安排補休,如不能安排補休,應向乙方協商并征得乙方的同意。

              第四條勞動報酬

              1、乙方享受的工資由基本工資和考核薪酬構成。按乙方的要求,公司不為乙方提供社保、醫保或其他保險。

              2、甲方根據乙方的工作表現、成績及公司業績綜合評定,向乙方支付勞務報酬。

              3、支付方式為現金;支付時間為每月第15個工作日。

              第五條本協議期滿的即可終止。合同期滿,雙方都同意續簽的,可協商訂立下一期合同。

              第六條符合下列情況之一的,甲方可以提出立即解除本合同:

              1、乙方不符合用人單位要求、或者不能勝任用人單位所安排的工作的;

              2、乙方嚴重違反甲方規章制度的;

              3、失職,營私舞弊,給甲方造成損害或損失的;

              4、雙方簽訂的其他合同、協議約定的解除、終止勞動(勞務)關系之條件出現的;

              5、乙方在聘用期間患病或負傷,不能繼續勝任工作的;

              6、乙方被依法追究刑事責任的。

              第七條符合下列情況之一的,乙方可以提出立即解除本合同:

              1、甲方以暴力、威脅或非法限制人身自由的手段強迫乙方勞動的

              2、甲方不支付勞動報酬的;

              3、用人單位的勞動安全、衛生等條件惡劣,嚴重危害乙方身體健康的。

              第八條乙方若單方面解除本協議,需提前一月通知甲方。如不履行提前一個月通知的義務,則需向甲方賠償違約金計一個月勞務費;如給甲方造成其它損失的`,應予賠償。

              第九條依據本協議第五條、第六條、第七條、第八條約定正常終止或解除本協議的,雙方互不支付違約金及任何補償金。本協議終止、解除后,乙方應在天內辦理工作交接,并附書面說明。

              第十條乙方聲明:

              乙方原單位已為乙方依法辦理全部社會保險,乙方在甲方工作期間患病或發生其他損害而產生的所有費用,由乙方自行承擔或從乙方原有社會保險中承擔,甲方不用支付。乙方同意醫療期內及期滿甲方不計發、支付勞務費。

              第十一條勞動紀律

              1、甲方有權對乙方履行制度的情況進行檢查、督促、考核和獎懲。

              2、如乙方掌握甲方的商業秘密,乙方有義務為甲方保守商業秘密。若乙方泄密,甲方將按乙方泄密對本方所造成的損失追究乙方相應的經濟賠償及法律責任。

              第十二條本合同首部甲、乙雙方的通訊地址為雙方聯系的唯一固定通訊地址。

              第十三條任何一方要求變更本協議的有關內容都應以書面形式通知對方。雙方經協商一致可以變更本協議并辦理書面變更手續。甲方變更名稱、法定代表人、主要負責人或者投資人等事項不影響本協議的履行。甲方發生合并或者分立等情況本協議繼續有效,由承繼甲方權利和義務的單位繼續履行。

              第十四條雙方約定的其他內容:

              1、要求乙方提供正規醫院出具的體檢證明。體檢項目內容包括:血糖檢測、高血壓檢測、腎功能檢查、肝功能檢查等。

              2、雙方簽訂《薪酬考核同合》等其他合同、協議具有同等法律效力。

              第十五條因本協議引起的或與本協議有關的任何爭議,甲、乙雙方應友好協商解決,如協商不成,均可向有管轄權的人民法院提起訴訟。

              第十六條本合同自簽字蓋章之日起生效,一式(單張正反兩面)兩份,甲乙雙方各執一份。

              甲方:_____(蓋章) 乙方:_____(簽名)

              法定代表人或代理人:___________,日期:年______月______日

            勞動合同范文集合2

              聘方(甲方):_______

              法人代表(負責人):_______

              應聘方(乙方):_______

              住址:_______

              聯系電話:_______

              身份證號碼:_______

              根據《中華人民共和國勞動法》和國家、省關于全面實行勞動合同制的有關規定,_________旅行社(甲方)因工作需要與(乙方)在平等自愿、協商一致的基礎上簽定本合同并共同遵守合同所列各項條款。

              一、期限:從________年______月______日起至_______月______日。

              二、工作任務:乙方在導游崗位上從事導游工作,按照旅行社和《導游人員管理條例》的要求,按時優質完成任務。

              三、勞動保護

              a)甲方根據本企業規定為乙方配發工作服。

              b)帶團外出含個人旅游保險。

              c)利用淡季免費對導游進行各地景點考察學習。

              四、勞動報酬:工資采取與經濟效益掛鉤考核的辦法,多勞多得。

              1.乙方組團出游的,乙方獲利潤的________%。

              2.帶游客到華西賓館、羅敷女賓館住宿提________%酬金。

              3.由旅行社委托地接:東山門________元/次、西山門________元/次、西岳廟________元/次。

              4.外出帶團________元/天。

              五、勞動紀律:乙方必須嚴格遵守國家旅游政策法規,積極參加甲方組織的業務學習培訓,不斷提高業務素質,保守甲方的商業秘密,維護甲方的聲譽,愛護甲方的'財產。給甲方造成損失按________--________倍賠償。

              六、合同終止:凡有違反政策法規的或嚴重違反甲方有關規章制度的,甲方有權終止和同。

              七、以上合同條款如有未盡事宜可協商補充,補充合同與原合同有同等法律效力。

              八、本合同一式三份,甲乙雙方各執一份,報_________旅游管理局一份。

              甲方:______________旅行社 乙方:____________________

              旅行社總經理:____________ 導游證編號:______________

              電話:____________________ 手機:____________________

              身份證號:________________

              ________年______月______日

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