員工勞務(wù)外包合同

員工勞務(wù)外包合同范本

　　在不斷進(jìn)步的社會中，越來越多的人通過合同來調(diào)和民事關(guān)系，正常情況下，簽訂合同必須經(jīng)過規(guī)定的方式。那么相關(guān)的合同到底怎么寫呢？以下是小編為大家收集的員工勞務(wù)外包合同范本，希望對大家有所幫助。

　　甲 方:

　　乙 方：

　　乙方根據(jù)甲方的工作需要，為甲方提供保安人員和保安相關(guān)服務(wù)，根據(jù)《合同法》等有關(guān)法律法規(guī)，為明確雙方的權(quán)利義務(wù)，經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致同意，訂立該合同：

　　一、安保外包合同期限、服務(wù)事項(xiàng)及范圍：

　　1、乙方按照甲方要求，承包甲方的安全保衛(wèi)工作，并派駐 10名保安人員到甲方工作，甲方安排保安人員的具體服務(wù)工作，并向乙方支付保安服務(wù)費(fèi)用。

　　2、服務(wù)期從 20__年2月26日起至20__年2月25日止。

　　3、服務(wù)事項(xiàng)及范圍：

　　乙方向甲方提供安保服務(wù)的地點(diǎn)及范圍：____有限公司，服務(wù)范圍包括門崗值班、院內(nèi)巡邏、秩序維護(hù)、廠區(qū)人員及物品的安全保衛(wèi)管理。甲乙雙方協(xié)商制定《安保業(yè)務(wù)管理方案》，詳細(xì)規(guī)定甲方對乙方工作范圍、工作標(biāo)準(zhǔn)、管理措施等方面的細(xì)節(jié)要求，并做為本合同的附件執(zhí)行。

　　二、被派駐保安人員的條件及崗位登記：

　　1、甲方要求乙方派駐的保安人員要求：

　　(1)乙方保安人員年齡在22-50歲之間，符合保安人員行業(yè)從業(yè)要求。

　　(2)乙方為甲方提供24小時服務(wù)，節(jié)假日正常值班。

　　2、乙方負(fù)責(zé)按照上列條件組織招錄保安人員，并按照擇優(yōu)的原則確定派駐保安人員。派駐的保安人員一經(jīng)確定，甲乙雙方應(yīng)擬定《保安派駐人員清單及崗位》，并簽字、蓋章，作為本合同的附件。甲乙雙方按照本合同約定對被派駐的保安人員進(jìn)行變更的，要相應(yīng)修改《保安派駐人員清單及崗位》，并須經(jīng)雙方簽字、蓋章認(rèn)可。

　　3、保安人員有以下情形之一的，甲方有權(quán)辭退保安人員，甲方應(yīng)提前 10日通知乙方，并有權(quán)要求乙方在5日內(nèi)重新派駐符合條件的保安人員：

　　⑴、在試用期內(nèi)不能勝任工作崗位要求;

　　⑵、不服從甲方工作安排;

　　⑶、嚴(yán)重違反甲方勞動紀(jì)律、規(guī)章制度和工作定額任務(wù)管理;

　　⑷、工作失職,給甲方造成嚴(yán)重經(jīng)濟(jì)損失;

　　三、保安費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)及支付：

　　1、甲方向乙方支付的保安服務(wù)費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)：

　　(1)、保安服務(wù)費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)：乙方按合同約定履行義務(wù)，按100元/月收取保安服務(wù)費(fèi)用。

　　(2)、服務(wù)期不超過半月的，服務(wù)天數(shù)按半月計(jì)算，服務(wù)期超過半月、不滿一月的，服務(wù)天數(shù)按一個月計(jì)算。

　　2、支付方式和支付時間：

　　⑴、全年安保服務(wù)費(fèi)按月支付，每月支付100元。甲方自收到發(fā)票后10日內(nèi)向乙方付款。乙方提供各項(xiàng)費(fèi)用結(jié)算明細(xì)清單;并提供各項(xiàng)費(fèi)用結(jié)算明細(xì)清單。

　　⑵、甲方支付給乙方保安服務(wù)費(fèi)用的同時，乙方必須同時提供合法有效的發(fā)票，若乙方不能及時提供上述發(fā)票，甲方可拒付保安服務(wù)費(fèi)用直至乙方提供上述發(fā)票為止，并且甲方不承擔(dān)逾期支付的違約責(zé)任。

　　四、甲方的權(quán)利和義務(wù)：

　　1、甲方使用保安人員必須明確告知其保安工作內(nèi)容和要求。甲方按照工作需求，有權(quán)合理調(diào)整保安人員的工作崗位，或指派其從事其它臨時性、特殊性工作。

　　2、甲方需按本合同規(guī)定及時足額向乙方支付本合同相關(guān)保安服務(wù)費(fèi)用。

　　3、甲方有權(quán)按照依法制定的各項(xiàng)管理規(guī)章制度對保安、保潔人員進(jìn)行考勤考核獎懲等綜合保安考核，甲方可對保安人員采取相應(yīng)的管理措施。對保安人員因在甲方工作期滿或因違反甲方各項(xiàng)管理規(guī)章制度或經(jīng)考核不合格的被甲方終止保安工作的，甲方有權(quán)將該保安人員退還乙方，對甲方造成損失的，甲方有權(quán)要求乙方賠償。

　　4、甲方有權(quán)查詢乙方繳納保安人員相關(guān)保險費(fèi)等情況，甲方可以依法向乙方交涉要求糾正，因此造成甲方損失的，乙方應(yīng)當(dāng)給予甲方賠償。

　　五、乙方的權(quán)利和義務(wù)：

　　1、乙方根據(jù)甲方的用人需求，在本合同簽訂后 2 天內(nèi)為甲方輸送體檢合格、持有崗前培訓(xùn)合格證并經(jīng)甲方確認(rèn)符合前述約定條件的保安人員赴甲方工作，乙方在該 2 天內(nèi)辦理好相關(guān)上崗手續(xù)并提供勞動政策指導(dǎo)服務(wù)。

　　甲方:

　　乙方：

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