中隊長競聘演講稿

中隊長競聘演講稿

　　演講稿要求內容充實，條理清楚，重點突出。現如今，演講稿使用的情況越來越多，那么，怎么去寫演講稿呢？以下是小編為大家收集的中隊長競聘演講稿，僅供參考，大家一起來看看吧。

尊敬的學校領導、老師、親愛的同學們：

　　大家好！

　　我是來自4中隊的潘媛媛今天我站在這里參加中隊委的競選，感到非常榮幸。我在這里鄭重承諾：“我將盡全力完成學校領導和同學們交給我的任務，使學生會成為一個現代化的積極團體，成為學校的得力助手和同學們信賴的組織。〞

　　我一直認為，我們這些學生應該揣著驕人的學習成績，瀟瀟灑灑，風風火火地生活，然而，憑什么呢？憑我們年輕。

　　在我們這個年經，有什么理由拒絕周杰倫、twins，班德瑞，還有cs版的十年？我們憑什么就看不懂波普、表現、未來、點彩、抽象、立體、野獸、達達還有超現實主義？因為年輕，我們會口口聲聲地喊郁悶，我們會上qq聊天。我們只因為年輕，從而享受了這么大的空間，這么多的時機，和這么誘人的挑戰。

　　有一句說得好，年輕，沒有什么不可以。

　　我們當然可以自治、自立、自強，我們當然可以依靠自己的學生會來管理自己的生活。

　　我們需要演講賽、知識競賽來展現個人風采，我們需要灌籃、射門來表現團隊精神，我們需要海報來傳達信息，我們同樣需要環境和紀律。

　　假設我當上了中隊委，我要進一步完善自己，提高自己各方面的素質，要進一步提高自己的工作熱情，以飽滿的熱情和積極的心態去對待每一件事情；要進一步提高責任心，在工作中大膽創新，銳意進取，虛心地向別人學習；要進一步的廣納賢言，做到有錯就改，有好的意見就接受，同時堅持自己的原那么。

　　假設我當上了中隊委，我要改革大隊會的體制。真正的做到“優勝劣汰〞，做到“日日清，周周結〞，每周都對各部門的負責人進行考核，通過其部門的成員反響情況，指出他在工作中的優點和缺點，以朋友的身份與他商討解決方案并制定出下階段的方案。經常與他們談心，彼此交流對生活、工作的看法，為把大隊委工作做好而努力。開展中隊委成員常作自我批評，自我檢討的活動，每月以書面材料形式存入檔案。我還將常常找各部門的成員了解一些情況，為作出正確的策略提供可靠的保證。還要協調好各部門之間的關系，團結一切可團結的力量，擴大大隊會的影響及。

　　假設我當上了中隊委，我將以“奉獻校園，效勞同學〞為宗旨，真正做到為同學們效勞，代表同學們行使合法權益，為校園的建設盡心盡力。在中隊委利益前，我們堅持以學校、大多數同學的利益為重，決不以公謀私。努力把中隊會打造成一個學生自己管理自己，高度自治，表達學生主人翁精神的團體。

　　我知道，再多燦爛的話語也只不過是一瞬間的智慧與激情，樸實的行動才是開在成功之路上的鮮花。我想，如果我中選的話，一定會言必行，行必果。

　　請各位同學們老師們給我一張信任的投票，給我一個施展才能的時機！

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