有關培訓通知范文匯總九篇
在現實社會中，我們很多時候都不得不用到通知，通知一般由標題、主送單位（受文對象）、正文、落款四部分組成。那要怎么寫好通知呢？下面是小編為大家整理的培訓通知9篇，歡迎大家借鑒與參考，希望對大家有所幫助。
培訓通知 篇1
尊敬的客戶朋友們：
為了提升全體員工的業務素養和技能，公司定于20xx年4月21日到24日進行內部員工培訓，屆時員工成都、重慶及昆明公司全部員工將分批進行封閉培訓，期間可能無法接聽電話或及時回復消息!
在此期間如有事需聯系相關對口人員，可在微信或QQ留言，他們將在培訓結束后一一回復;如有急事可以聯系成都公司座機：028-85425176 85426176
或撥打：18980007310
由此帶來不便敬請諒解!
一xx科技
培訓通知 篇2
為了進一步提高公司員工的執行力和貫徹力，培育積極向上的企業文化，提高員工業務水平和業務素質，增強企業競爭能力。公司決定開展一 次企業文化入門培訓。
培訓講師：
培訓題目：進門者請放棄一切自治
培訓時間：12月19日(今晚7:00)
參加人員：公司內班長以上職務人員務必參加，歡迎其他員工參加。
培訓地點：食堂三樓禮堂
請接到通知后，行政部后勤科布置好會場;各參會人員做好時間調整。
公司辦公室
xxx
培訓通知 篇3
各中小學校、區職校、幼兒園：
根據工作需要，經請示局領導同意，決定于20××年12月24日下午2：30舉辦報賬員培訓會，現將相關事項通知如下：
一、培訓時間：20××年12月24日下午2：30
二、培訓地點：碧江區教育局三樓會議室
三、參加人員：各中小學校報賬員（含村小報賬員，村小報賬員由中心校通知到會），區職校報賬員，幼兒園報賬員。
四、培訓內容：
1、學習相關法律法規。
2、報賬流程介紹和報賬表冊的填寫。
3、安排經費統計工作和預算工作。
五、其它要求：請報賬員攜帶11月份報表參會，以便培訓時對照講解。
培訓通知 篇4
各進杭施工企業：
為切實貫徹落實住房城鄉建設部《關于開展20xx年住房城鄉建設系統“安全生產月”活動的通知》(建安辦函[20xx]14號)以及杭州市安全生產委員會《關于開展20xx年“安全生產月”和“安全生產萬里行”活動的通知》(杭安委〔20xx〕7號)的精神和工作要求，結合市建委近期召開的安全生產成員單位會議精神，現就加強安全生產培訓工作通知如下：
一、培訓對象
企業管理人員、項目管理人員、施工作業人員。
二、培訓內容
1、新《安全生產法》、《建設工程安全生產管理條例》、《建筑施工企業主要負責人、項目負責人和專職安全生產管理人員安全生產管理規定》等相關法律法規;
2、安全生產事故案例警示教育;
3、安全操作規程及相關技能培訓;
4、應急救援預案演練及事故發生后自救互救培訓;
5、結合各企業自身工程項目發現的安全生產隱患進行針對性培訓。
三、培訓形式
1、組織專門的安全生產法律、法規和事故安全教育培訓;
2、舉辦安全知識競賽;
3、利用民工學校平臺開展安全生產知識培訓;
4、利用張貼安全教育宣傳畫、安全生產橫幅、黑板報等形式宣傳安全生產知識。
四、工作要求
1、各進杭施工企業應針對企業駐杭機構的設置情況，以及企業安全生產制度建設、執行以及所屬工程項目中的安全隱患，加強企業管理人員、項目負責人和安全專職人員的培訓教育。
2、各企業應結合事故應急預案、施工現場的.安全生產隱患和風險源，開展有針對性的預案演練、風險教育等活動，切實提高作業人員的安全意識。
3、各企業應結合“安全生產月活動”，認真填報“進杭施工企業開展‘安全生產月’活動有關數據統計表”(見附件)，并在20xx年7月5日前報送至站市場檢查科102室。
杭州市建筑企業管理站
20xx年6月8日
培訓通知 篇5
各單位（部門）：
為進一步強化人才隊伍建設，提升員工素質，激發發展活力，按照《公司培訓管理暫行規定》要求，現將報送xx年度培訓計劃的有關事宜通知如下。
一、制訂原則
圍繞公司發展戰略及當前經營管理工作需要，以提高現有員工業務能力與綜合素質為重點，本著實用高效、服務一線的原則，合理制定xx年度培訓計劃。
二、注意事項
（一）注重培訓效果。針對不同崗位、不同問題采取靈活多樣的.培訓形式和方法，以解決實際問題、提高工作業績和效率為目的，突出體驗和互動，勿搞大而全和一刀切。
（二）注重服務一線。各單位至少每半年舉辦一次一線員工（營業員、客戶經理、鄉鎮管理站）的業務培訓，全年累計培訓時間不少于7個工作日。
（三）注重發揮兼職內訓師的作用。兼職內訓師是公司優質培訓資源，各單位（部門）要優先安排本單位（部門）內訓師授課。同時，鼓勵跨單位（部門）邀請兼職內訓師現場授課，可在年度培訓計劃中注明，其中兼職內訓師授課費跨單位（部門）培訓授課費由省公司承擔，不列入各單位（部門）的培訓預算。
三、報送要求
請各單位（部門）于12月20日前將xx年度培訓計劃申報表電子版（表格樣本請自行從集團網站“通知公告”欄下載）報送人力資源部（聯系人：xx，郵箱：xx@xx.com，電話:xx）。
xx廣電網絡有限公司
x年12月1日
培訓通知 篇6
學院各單位：
根據省人社廳《關于發布20xx年專業技術人員繼續教育公需科目指南的通知》（豫人社辦函﹝20xx﹞16號）和《商丘市20xx年專業技術人員繼續教育網上培訓通知》，20xx年全市繼續教育網上培訓工作已經開始。現將有關注意事項通知如下：
1. 20xx年繼續教育培訓以網上培訓的形式進行，專業技術人員登錄商丘專業技術人員繼續教育平臺，按照培訓流程（見附件1），參加網上學習。個人完成學習并通過考試后打印合格證書，連同繼續教育證交由所在部門。
2. 各部門收齊所有人員的繼續教育證和打印的合格證書后，連同加蓋部門公章的《20xx年完成繼續教育網絡學習人員名單（部門名稱）》（見附件2）報送學院人事處，同版電子表發送至******6@126.com。
名單中姓名與個人身份證務必保持一致，按照姓氏拼音升序排序，如有特殊情況（如：繼續教育證書丟失、新申領繼續教育證號），請放在名單最后，并在備注欄中注釋。
收齊的繼續教育證和打印的合格證書分開報送，繼續教育證書翻開至20xx年度學習記錄后一頁，以便注冊蓋章，順序與《繼續教育證書申領表》中保持一致）。
報送時間：20xx年9月11日-13日。
3. 沒有申領證書管理號的.專業技術人員，個人填寫附件3，直接發送至*****66@126.com，與人事處林xx（13*******0）老師聯系，統一申領證書管理號。截至時間：7月20日12：00，逾期不再受理。由此造成的影響及后果，由本人承擔。
4. 繼續教育工作僅針對專業技術人員，工勤人員無需參加繼續教育培訓。
5. 未盡事宜，另行通知。人事處聯系電話：318xxx99。
人事處
20xx年6月6日
培訓通知 篇7
為進一步學習公司相關技術和圖書館專業文化，提升公司員工的業務水平和業務素質，
增強企業競爭力，公司決定在20xx年7、8月份組織公司內部培訓。
培訓對象：全體員工。
培訓時間：20xx年7、8月份
培訓內容：公司產品以及圖書館文化
培訓地點：公司會議室。
xxx
年月日
培訓通知 篇8
涪陵新區綜治辦，各工業園區安環所，各鄉鎮、街道安監辦，有關企業：
國家安監總局將于20xx年4-10月來涪進行職業病危害防治工作評估，為確保管理人員培訓率指標達到評估規定要求，區安監局委托涪陵區安全培訓中心于20xx年3月12日至13日舉辦一期用人單位主要負責人和職業健康管理人員培訓班。現將有關事項通知如下：
一、培訓對象
20xx年、20xx年未參加職業健康培訓的用人單位主要負責人、分管負責人和職業健康管理人員。（正常年審的仍在7、8月份舉行）
二、培訓內容
（一）職業病防治相關法律法規；
（二）職業病危害因素識別與防治；
（三）如何正確選購個體防護用品；
（四）用人單位職業衛生基礎建設及職業衛生檔案管理體系建立。
三、培訓時間、地點及證件要求
（一）培訓時間：20xx年3月12日至13日。報到時間為3月12日9：00前。（接到通知之日起，也可直接到培訓中心報
名）
（二）報到地點：涪陵安培中心三樓大廳（涪陵區順園路30號）。
（三）報到時須交一寸免冠近照三張、身份證復印件一張。
四、培訓收費
培訓費、資料費410元/人；
五、其他
請涪陵新區綜治辦，各工業園區安環所，各鄉鎮、街道安監辦，有關企業及時通知相關人員準時參加培訓無誤。
七、聯系方式
區安監局：龔德勤，電話72261529；
安培中心：劉正奇，電話85682111，13132357221
重慶市涪陵區安全生產監督管理局
20xx年3月4日
培訓通知 篇9
全區各學校、幼兒園：
為進一步貫徹落實《傳染病防治法》和《結核病防治管理辦法》，努力提高我區學校管理人員、保健人員傳染病、結核病知識水平，根據區教育局、區衛計委統一部署，我區將組織開展學校傳染病知識講座暨結核病知識培訓活動。現就有關要求通知如下：
一、活動主題：春季傳染病防治.結核病防治知識宣傳
二、活動時間：xxxx年3月6日（周一）14：00—16:00
三、活動地點：吳家山第三小學
四、活動內容及流程：
1、春季常見傳染病防治知識講座
2、傳染病消殺方法
3、結核病防治知識講座
五、參加對象：全區學校、幼兒園衛生分管領導和保健醫生
xx湖區教育局基礎教育科
xx湖區疾控中心
xx湖區結核所
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