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            班組的先進事跡

            時間:2022-12-07 18:13:25 新材料 我要投稿

            班組的先進事跡通用

              在平平淡淡的日常中,大家總免不了要接觸或使用事跡吧,根據范圍的不同,事跡可分為集體事跡和個人事跡。那么事跡怎么擬定才能發揮它最大的作用呢?以下是小編為大家整理的班組的先進事跡通用,僅供參考,大家一起來看看吧。

            班組的先進事跡通用1

              小張同志作為一名機電設備安裝人員,深知如果沒有一定的安裝技術水平,沒有一定的安全知識,就難以在實際的設備安裝工作中做好設備的安裝,搞好安裝質量。特別是在目前,面臨設備升級,智能化程度高的巨大的挑戰,我們不但一如既往的做好設備的安裝,以保證設備穩定運行,還要及時充電不斷學習新技術,提高綜合素質。

              在設備安裝質量工作中,實施了精細化管理,大到一臺設備的.安裝擺放,一根電纜的懸掛,小到一只燈具的安裝,一副電纜勾的吊掛,一個固定孔的定位,都要求專人負責,對每一個拖滾,每一個皮帶架,每一個水溝,每一個沉淀池,每一根水管進行編號管理,力求做到精、細、準,不允許有絲毫的馬虎,保持巷道環境衛生清潔。

              他以安全意識,業務素質、自主保安能力為目標,加強對自身的安全知識和業務技能的提升,著力開展“兩述三化”演練,規范自身的操作行為,做到上標準崗、干標準活,消除人的不安全行為,在以后的工作中,始終把區隊班組的安全利益放在第一位,每次進入工作現場時,首先對工作現場進行仔細檢查,觀察有無隱患,牌板記錄是否準確完整,開關是否打到位,支護是否符合規定要求,結合現場情況反復講安全操作注意事項;同時及時與現場作業的職工溝通,對違章違規行為立即制止,講清這樣做的嚴重后果,手把手教職工如何按章操作,這樣既拉近了和職工之間的距離,又得到職工的支持和理解。

            班組的先進事跡通用2

              小凱,制冷工區班組長,他所在的電工組現有員工3人,主要負責工區電氣設備的日常檢修維護工作。20xx年以來,電工組在專業、工區的正確領導下,以保障機電設備安全可靠運行為目的,以確保制冷系統高效運行為使命,以提升安全質量標準化水平為重點,以保證礦井安全生產為己任,出色的完成了全年各項生產任務。

              一、技術過硬,保安全,促生產。他以過硬的技能本領,帶領班組實現了安全運行,設備的精細化管理。他通過不斷提高自身業務素質,不斷強化服務形象,杜絕了較嚴重及以上“三違”行為和C級以上安全隱患,避免了輕傷及以上人身事故,整個班組體現了團結協作,技術過硬、英勇善戰精神面貌,為保運轉、保安全,實現全年安全生產做出了突出的貢獻。在他們的不懈努力下,較去年相比,今年以0小時機電事故完美答卷,大大降低了機電事故的發生,保障了礦井的'安全生產。

              二、創新班組管理法,助推班組建設。年初以來,電工班組以“大力強化班組建設,不斷增強班組整體創造力、凝聚力和戰斗力”為目標,以準軍事化管理和“兩述三化”工作為主線,強化班組員工規范操作能力,大力推進班組建設。班組長小凱積極學習先進的班組管理經驗,并結合自己班組的實際工作情況,推出了“三查四無”班組管理法。

              一直以來,他帶領電工班組牢固樹立“零危害、零傷害、零事故”的安全管路理念,始終堅持“安全第一,預防為主,綜合治理”的安全方針,從班組實際情況出發,發揚自己的優良傳統,克服自己的缺點和不足,嚴格遵守各項法律法規和技術規程,建立建全責任考核體系,實現人、機、崗的本質安全,為公司安全生產發展的長治久安打下了堅實基礎。在今后的工作中,他們將以更加飽滿的工作熱情、務實的工作態度,在班組建設的征途中迎接新的挑戰,再創新的佳績。

            班組的先進事跡通用3

              小肖是通防工區一名班組長,他所在班組20xx年完成公司精品工程4項,分別是井底車場大巷整治、2305皮帶基礎、八采煤倉皮帶基礎、邊界水倉基礎。面對巷道條件差、溫度高、安全因素復雜、管線吊掛亂等不利局面,小肖身先士卒,與時間賽跑,整頓、澆筑、硬化5000立方米,巷道長度8000余米,達到了管線吊掛藝術化、作業牌板統一化等要求,整頓后的大斷面巷道寬敞明亮,整齊劃一。在工區接到水處理工程的時候,很多人都認為這是一個非常難啃的硬骨頭。小肖作為巷修1隊班長,面對巷道條件差、溫度高、安全因素復雜、管線吊掛亂等不利局面,他們沒有退縮,一鼓作氣,與時間賽跑,不斷完善管理,克服重重困難。僅用40多天時間,整頓、硬化地面1000立方米,澆筑巷1300立方米,綁鋼筋27000根。

              對于職工比較關注的`工分、獎金分配等敏感問題,小肖一直堅持用制度說話。每天下班對當班的工作量、工程質量、文明生產等進行驗收,綜合班中勞動紀律、材料投入等情況實行現場記名記分,24小時內上墻公布,有效杜絕了個別職工出勤不出工、出工不出力等行為的發生,這種公開透明的管理方法,受到了班組職工的一致認可。

            班組的先進事跡通用4

              小房是通防工區一名班組長,在職工心目中,小房是一個對工作積極、負責的好職工、好隊長。自從他20xx年7月份進入瓦斯班以來,不論他跑哪一個地點,都按照班前會的安排,工作干的井井有條。由于工作干的出色、責任心強,在職工中威信很高。20xx年瓦斯檢查隊隊長競選中,他的.得票總是最多,從那開始這個隊長一干就是10年。

              公司井下瓦斯監測點270個,密閉160個,每月燒焊200—300個,為了克服溫度高、路線長的困難,小房作為隊長,除了每天班前會給大家安排工作外,還堅持每天班后會和學習日跟大家進行談心交流,并進行安全教育,10年來平均每年開展事故案例60余次,談心談話210余次,有效的提升了全隊整體的團隊精神和安全意識。

              一年來,小房一人反饋的一般隱患信息就達100多條,現場制止大的“三違”行為20余起,排除較大隱患10余次,為公司的安全工作出了積極貢獻。

            班組的先進事跡通用5

              小王是安裝工區管路安撤班組長,為加強班組建設、提高職工素質,他時常利用班前會的時間,帶領班組員工認真學習公司下發的各類文件,積極學習班組長崗位達標等相關學習,提高自己的業務理論水平和操作技能,并且要求班組其他成員也能夠熟練的掌握本崗位的操作流程。在生產中按照“以老帶新”的方法,要求班組中的老工人能夠發揮自身優勢、言傳身教,將自己的技能和絕招傳授給年輕員工,在工作中通過發揮每個人的長處,帶動了全組員工操作技能水平的'進一步提高。

              在項目部中,他充當著“兵頭將尾”的角色;在班組管理工作中,他善于運用手中的權力來管理班組、約束班組成員;在生產過程中,小王根據班組成員自身特點細化分工,明確職責,嚴格排查、整改井下管路“跑、冒、滴、漏”現象,按照工區的管理制度對班組成員進行考核,提高班組成員的工作積極性,確保班組安全生產。

              作為一名班組長,他不斷提高業務理論和管理水平,進一步強化安全思想意識,使自己成為班組的一個好的帶頭人。精心打造一支技能水平高、安全意識強的班組隊伍。為公司及項目部的安全生產工作做出了自己應有的貢獻。

            班組的先進事跡通用6

              小李同志自參加工作以來,一直從事安全監察工作,在現場實際工作中,處處時時以合格安監人員的標準嚴格要求自己,愛崗敬業、踏實工作、默默奉獻、勇于擔當,多次獲評個人先進。

              現場盯班過程中,他總是能及時發現潛在的'各類安全隱患,發現薄弱人物、薄弱環節。作為班組長的他率先垂范,積極貫徹落實“五多五勤”工作法,與班組成員共進步,將所能預想到的隱患消除在萌芽狀態,確保每班都能實現安全生產。自小李同志任職安監員以來,所盯班次及施工地點從未發生過輕微傷及以上事故。

              在班組管理過程中,要想抓好班組管理,必須抓好班組團結,強化班組的戰斗力和凝聚力,必須注重依靠典型力量,堅定樹立班組發展目標。沒有目標,就沒有動力。時常以其他優秀班組為對標,帶領班組職工進行認真的學習思考,轉化吸收,積極提高了班組管理水平,所帶班組多次獲得公司優秀班組稱號。

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