- 相關推薦
應屆畢業生參加校園招聘會如何順利找工作？
校園招聘又將迎來小高潮。中小型企業多采用專場招聘，小編也了解了一些現場招聘會的一些小技巧。幫助大家順利找到工作。
首先，參加招聘會前，大學生要明確自身條件，不要眼高手低，也不能自卑。目標要明確，清楚自己希望找一個什么樣的工作。
其次，進入人才市場或招聘會的時間宜早不宜晚，以免錯失機會。但與用人單位的交談不必太早。進入人才市場或招聘會后，最好是先盡快地將全場瀏覽一遍，確定幾個重點，安排好主次，再去交談。大家也可以通過網絡的方式查看人才市場每一期的招聘內容。如重慶人才網的現場招聘專門開設了人才市場的入口。方便了大家更好的查詢每一期招聘會的內容。
第三，充分利用大會的會刊，從上面查找與自己專業相對應的公司或自己十分感興趣的公司，然后直接去其所在展位，這樣能夠節省大量時間和體力，提高應聘效率。
第四，與用人單位交談時，應仔細詢問招聘單位的詳細情況，招聘的內容和目的、用工形式、工作時間、月薪支付等。也可以通過薪資查詢()自己應聘職位的平均工資在什么范圍之類。來判斷工作的可靠性等。
第五，多加小心、防受騙。近年來，一些騙子利用招聘大會行騙的事時有發生。一般來說，這種人沒有固定的展位，他們在招聘會現場游動，專門盯著那些應屆畢業生行騙。因此，大學生要注意千萬不要在招聘會現場將自己的簡歷、身份證交到沒有固定展位的人手上。
第六，注意細節。比如找工作時不要讓家長陪同，否則會給用人單位留下“缺乏獨立性”的不好印象。又如重視舉止形象。畢業生要掌握必要的禮儀和談話技巧，并要適當地“包裝”自己。面談時，避免先談待遇。再如留下必需的資料。一般單位都不能當場簽約，還要繼續復試或考核，你要留下自薦書、簡歷等。留下資料后，過兩天還應積極地與單位聯系，以爭取主動。
【應屆畢業生參加校園招聘會如何順利找工作？】相關文章：
參加招聘會心得體會06-20
校園招聘會活動總結12-29
參加招聘會心得體會12篇07-22
求職者如何通過獵頭找工作03-03
秋季校園招聘會邀請函12-27
應屆畢業生自己出去找工作要注意哪些問題？08-15
參加校園活動心得體會08-23
招聘會感想10-27
找工作自我評價07-26
求職找工作的說說01-16