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            公司開除通告

            時間:2022-08-14 15:03:53 通告范文 我要投稿

            公司開除通告(7篇)

            公司開除通告1

            _______先生/女士:

            公司開除通告(7篇)

              鑒于您在擔任本公司業務部經理期間,違反公司財務規定,私自截留收入款元,嚴重損害了公司利益,根據本公司的《勞動管理辦法》第____條的規定,決定予以除名。

              請于____年____月____日前辦理業務交接手續。

              本公司保留追究你的'一切法律責任的權利。

              特此通知。

              ________股份有限公司

              ____年____月____日

            公司開除通告2

            xxx先生/女士:

              根據本公司與您簽訂的勞動合同第xxxx條第xxxx款的.規定,決定終止合同,請您于xxxx年xx月xx日離開本公司。

              您的一切待遇按照xxxxxxxx規定辦理。

            xxxx

              xxxx年x月xx日

            公司開除通告3

            劉xx:

              你于3月1日至3月7日未來公司上班,也未請假,公司視為曠工處理(曠工共計7天),你的行為已經嚴重違反公司規章制度,限你于20xx年3月10日前回公司上班,否則,視為自動離職.

              曠工期間所產生的一切法律責任由您承擔.

              特此通知

            s xxx

              20xx年xx月xx日

            公司開除通告4

            xxxx員工:

              您于xx年xx月xx日至今未遵守單位規章制度,未經請假批準,私自曠工,影響到正常工作,給公司造成損失,根據《勞動法》相關規定并結合我公司的相關規定,決定處以公司內部通報,并解除勞動關系的處理。

              我公司將保留追究您的.相關法律責任的權利。

              特此通知

             xxx

              20xx年xx月xx日

            公司開除通告5

            縣教育局:

              為確保人民生命財產安全和小區生產生活秩序正常,確保各住宅小區汛期安全,以下是由為大家收集整理出來的物業關于防臺防汛通知,希望能夠幫到大家。

              ____,現龍門學區小學教員________政策________決定給____行政上開除公職的處分,戶糧關系同時遷回原籍地,經濟處罰按有關規定執行。

              ____學校

              日期:________

            公司開除通告6

            xxxx先生/女士:

              鑒于您在擔任本單位部xxxxxxxx(寫明職務)期間,違反公司xxxx規定,嚴重違反了我單位的規章制度,損害了單位利益(根據實際原因注明),根據我國相關法律并結合本單位的.《規章制度》決定予以除名。請您于xxxx年xx月xx日前辦理業務及離職交接手續。本公司保留追究你的一切法律責任的權利。(視您的表現)特此通知。

            xxxx

              xxxx年x月xx日

            公司開除通告7

              趙,女,____區人。漢族,學歷:大專,政治面貌:團員,________出生,籍貫:________,戶口所在地:________區,家庭住址:____區________街,身份證號:____________,手機號:________,郵箱:________.com。

              于20____年9月到我公司——云南德科特生物工程有限公司就任淘寶店長一職,隨后利用職務之便,多次向公司財務支款,理由是:工作需要(如:天貓商品類目費、阿里巴巴保證金、阿里巴巴頂級域名費等)。后經公司財務查實:所繳款項皆為假,私吞公款上萬元。

              除此之外,還利用職務之便私吞快遞公司給予公司的賠償款。此人之行為嚴重違反了公司制度和相關法律法規,已構成詐騙,公司行政已到相關派出所報案,將依法追究其刑事責任。經公司人力資源部研究決定,對此人做出開除處理,并將依法追究其刑事責任。望其他員工引以為戒,遵紀守法。

              _______有限公司人力資源部

              ____年____月____日

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