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            物流公司合同

            時間:2022-05-20 19:17:41 交通/運輸/物流/倉儲 我要投稿

            實用的物流公司合同3篇

              隨著人們對法律的了解日益加深,合同出現在我們生活中的次數越來越多,簽訂合同可以使我們的合法權益得到法律的保障。那么制定合同書有什么需要注意的呢?下面是小編為大家整理的物流公司合同3篇,僅供參考,希望能夠幫助到大家。

            實用的物流公司合同3篇

            物流公司合同 篇1

              甲方:

              乙方:

              甲方聘用乙方為短期員工,雙方經過平等協商,彼此同意約定下述條款以共同遵守:

              第一條 對乙方的考勤與管理悉按甲方員工手冊辦理。

              第二條 乙方的職務或工種為:____________

              第三條 乙方受聘于甲方期間,應根據甲方工作安排,在下述工作場所履行職責:

              1.甲方公司總部;

              2.甲方的全資公司或參股的合資公司;

              3.應出差服務之場所。

              第四條 乙方的工作職責、事項由甲方依乙方的職務或工種,并視乙方能力及甲方需要進行分派。

              第五條 乙方的正常工作時間每日為 7 小時,每周五個工作日,其工作、休息、休假等,均依員工手冊辦理。

              第六條 甲方根據工作需要,要求乙方加班時,除不可抗拒之事由外,乙方應予以配合,有關加班事宜,依員工手冊辦理。

              第七條 甲方按國家規定實行社會保險制度,并為乙方投保。

              第八條 甲方應按月支付乙方報酬,乙方的工資待遇為每月________元。

              第九條 乙方在醫療費用報銷和勞保福利方面享受正式員工一半的`待遇。

              第十條 乙方每月工資由甲方于次月 15 日發放,若工資發放日適逢周日或假日,甲方得提前一日或數日發放。

              第十一條 甲方對乙方的獎勵,分為嘉獎、記功、晉級、評為先進生產 (工作)者和勞動模范等 5 種。甲方對乙方的懲處,分為警告、記過、降級、辭退、除名等 5 種。以上獎勵及懲處事由和辦法,均依員工手冊辦理。獎勵及懲處記錄將被列為甲方考核乙方的依據之一。

              第十二條 甲方因業務萎縮或乙方不能勝任甲方的工作時,甲方有權終止本合同,并提前 1個月通知乙方,合同終止時,甲方增發乙方 1個月的工資。

              第十三條 乙方主動提出解除本合同時,須提前 1 個月通知甲方;調離時,乙方須按員工手冊辦理有關手續,且甲方不予增發 1個月的工資。

              第十四條 乙方聲明:乙方在簽署本合同時,業已獲得員工手冊,并知悉全文,愿意遵守各項規定。

              第十五條 本合同有效期為3個月,期滿后自動失效。若甲乙雙方同意,可于合同期滿前 1個月續簽合同。

              第十六條 本合同一式兩份,可于合同期滿前 1個月續簽合同。第十六條 本合同一式兩份,甲乙雙方各執一份,經雙方簽字后于____________起生效。

              第十七條 甲乙雙方就履行本合同所發生的一切爭議,同意以當地勞動局為第一仲裁機關。

              訂立合同書人 甲方 (單位名稱): 簽約代表人:(簽字) 職稱: 乙方 (姓名):(簽字) 身份證號碼: 戶口所在地地址: 聯系方式:

            物流公司合同 篇2

              勞動 合 同

              甲方:郴州宏發物流有限公司

              乙方:

              甲方聘用乙方為機動車駕駛員,為了維護甲.乙雙方的合法利益,根據《中華人民共和國勞動法》制定本合同,具體協議如下:

              一.甲方車輛必須手續齊全,根據國家規定購買車輛保險。

              二.乙方入職時,甲方為乙方購買“人身意外傷害險”,每年保險費用為人民幣500元,由甲.乙雙方各負擔50%。

              三.乙方必須擁有駕駛員必備的合法證件并提供真實有效的身份證明。乙方上崗試用期一個月,經甲方考核認為乙方合格者入用為公司正式員工,若乙方不能勝任工作的,可以提前解聘乙方。

              四.乙方必須嚴格遵守國家法律法規,如果從事違法活動,甲方有權解除合同;甲方不承擔違法活動的任何責任。

              五.乙方必須遵守甲方的各項管理制度,如有違反,根據甲方制度處理。

              六.乙方必須嚴守甲方的商業機密,不得泄露甲方有關貨源等一切商業信息,如有違反,輕者支付違約金壹千元以上,給甲方造成嚴重后果的,按實際損失賠償。

              七.自交車之日起,乙方對車輛和車輛配置的各種工具.證件及車輛維修負責,工具和證件遺失由乙方照價賠償,具體維修費用。根據公司制度報銷。同時乙方向甲方交納壹萬元車輛風險保證金。

              八.運輸過程中,乙方要對運載貨物的安全負責,如發生遺失、短斤、損壞及淋濕貨物等損失由乙方負責,不可抗拒因素除外。

              九.乙方聯系的運輸業務必須經過甲方批準,私自運輸或虛報運輸費用者除上繳運費外,另支付違約金壹萬元并解除勞動合同。

              十.乙方必須對甲方的每單業務負責執行,承擔甲方和委托方運輸協議的各項責任,無特殊原因不能按要求完成任務的,乙方承擔甲方的違約責任。

              十一.運輸過程中發生交通事故,如果我方車輛負全責或主要負責,除保險公司負責賠款外的賠款由甲.乙雙方各負責50%。交警部門追究的刑事責任及賠償由乙方全部負責。

              十二.車輛正常運營的費用由乙方根據規定執行,并提供票據到甲方報銷,包括油費.路橋費.維修費.住宿費。乙方虛報費用或賣油賣配件造成甲方損失為偷盜行為,經查實,甲方有權解除合同并扣除乙方違約金壹萬元,情節嚴重者報公安機關處理。

              十三.合同期間乙方的.手機必須24小時開機,隨時聽從甲方的工作安排,特殊情況必須提前一天請假,違者罰款300元/次,影響嚴重者,乙方賠償甲方損失。

              十四.合同期滿,乙方必須提前1個月續簽合同,否則,合同自行終止。乙方中途需解除合同必須提前一個月申請,并補償甲

              方培訓費人民幣叁千元,乙方若私自離崗應向甲方支付違約金壹萬元。

              十五.乙方在運輸業務中所收取的現金和單據必須及時上交甲方,無故拖延罰款100元/天。

              十六.乙方出車在外不得與人結仇結怨,出車前不得飲酒,工作期間不得從事違法活動,乙方應提高自我保護意識,在從事裝卸貨物及其它事務時所發生的一切意外事故由乙方自行負責,特殊情況甲方只作道義上的補償。

              十七.乙方出車在外不得挪用公款賭博或從事與工作無關的事,如有違反,作為違反勞動紀律,從乙方工資中扣除。

              十八.乙方出車時必須維護公司利益,在可控制的情況下,不得浪費公司資源。停車必須關閉發動機,行車時在確保安全和時間允許的情況下走最節約的路線,各種費用不得高于市場平均值。

              十九.乙方效益工資為600元/月,另加提成(按毛利潤的9.5%提成),話費補助100元/月。(另12481/12491/12442在不超載的情況下提成按10%算;12476/12620/12369提成按9%算)。

              二十.駕駛員違章操作(超速超車證件不齊)所造成的罰款后果自負。

              二十一.合同期限:自 年 月 日至 年 月 日。

              甲方簽字: 乙方簽字:

              年 月 日

            物流公司合同 篇3

              甲方(雇主):

              住址:

              乙方(雇員):

              住址:

              根據《中華人民共和國勞動合同法》和《合同法》的相關規定,雙方本著平等、自愿誠實信用的原則,協商一致簽訂本合同,以資雙方共同遵守。

              一、勞務期限

              雙方協商確定本合同的有效期為_________個月,自________年________月________日起,到________年________月________日止,其中試用期為_________個月,自________年________月________日起,到________年________月________日止。根據具體情況可以提前結束試用期。

              二、工作崗位

              乙方根據甲方工作需要,同意擔任甲方_________崗位工作,工作地點為_________,由甲方提供勞動保障,勞動條件和職業危害防護。

              三、工作時間

              甲方安排乙方執行每周_________小時工作制,乙方每周可休息_________天(特殊情況加班可倒休、調休),依據具體情況,乙方應遵守甲方關于加班的規定,甲方按規定計付乙方加班工資。

              四、勞務費

              甲方實行工資與效益掛鉤的計酬制度,在法定工作時間內,乙方完成甲方規定的工作任務,甲方在次月_________號,以貨幣形式支付乙方上月應得的個人基本工資,基本工資不低于_________元,另加班工資、津貼、獎金等收入在個人資金賬戶核發,如甲方出現經營虧損,甲方保證乙方最低月工資不低于當地的最低工資,直至支付清乙方應得經濟補償等所得再依法終止本合同。

              五、甲方職責

              1、甲乙雙方應按國家和地方規定交納相應的社保、稅費。乙方應繳的勞動保險費由甲方承擔,乙方個人承擔部分,可以由甲方代扣代繳。

              2、甲方應按照公司的規章制度向乙方提供合適的工作條件。

              3、甲方應按照合同的'規定,按時、足額的向乙方支付勞務費。

              六、乙方職責

              1、乙方應遵守甲方制定公布的規定制度,嚴格遵守勞動紀律和工作規范。

              2、乙方應保守甲方商業機密和信息,愛護甲方的財產,遵守職業道德,提高個人專業技能水平,為新老客戶提供優質服務,出色為公司他創造利潤,為自己增收益。

              七、合同解除

              1、乙方試用期間被證明不符合錄用條件的。

              2、乙方嚴重違反甲方規定制度的。

              3、嚴重違反職業道德,經甲方提出后拒不改正的。

              4、被依法追究刑事責任的。

              5、乙方如要辭職,必須提前一個月書面申請辭職,辦好移交手續,在無經濟和法律責任下依法解除本合同,終止履約。

              八、違約條款

              乙方違反本合同的規定給甲方造成經濟損失,甲方有權在解除合同前后,追究其經濟和法律責任。

              九、爭議解決

              因本合同的履行發生爭議,雙方可協商解決,協商不成的,任何一方均可向合同履行地的仲裁機構申請仲裁,對仲裁決定不服的,雙方均可向合同履行地的人民法院起訴。

              十、附則

              1、本合同自雙方簽字后生效,一式________份,甲方雙方各執________份。

              2、本合同未盡事宜,甲乙雙方可以另行協商,簽訂補充協議。

              甲方:

              代表人:

              聯系方式:

              合同履行地:

              簽約時間:________年________月________日

              乙方:

              身份證號:

              聯系方式:

              合同履行地:

              簽約時間:________年________月________日

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