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負責人辭職申請書(通用13篇)
當下市場經濟活躍,交易頻繁,申請書使用的次數愈發增長,通過申請書,我們可以提出自己的請求。那么申請書應該怎么寫才合適呢?以下是小編為大家整理的負責人辭職申請書,歡迎大家借鑒與參考,希望對大家有所幫助。
負責人辭職申請書 1
尊敬的領導:
給您寫這封辭職申請書比較突然,我自己也感到比較忽然,以前每天想的都是如何發展工作,沒有過多想其余事件,但通過前幾天和蔡總的交流談話,加上這兩天自己的思考,想與您交流一下。
從我到公司以來,受到了公司的重視,也擔負了較多的義務,與各部分的配合也比擬順暢,尤其是得到你的良多支撐,固然天天都很繁忙,但始終工作的都很高興。
最近公司的引導層增添了新的力氣,公司技巧部門架構做了調整,此次調整我認為對公司的發展是有百利而無一害的,從我心坎來講,對公司的進一步發展強大有很大的信念。
在與x總合作的幾周里,不僅是一個工作的過程,我想更多的是磨合的過程。我個人認為,作為一名團隊負責人,我在治理方面確有不足,特別是團隊建設方面以前做的不夠,然而我已經在很努力的尋找與x總工作的符合點,努力的調劑本人的思路和工作方式,但是依然不得到蔡總的認可,簡直都是被質疑跟否認。
我認為新團隊的組合,須要緩緩磨合以及互相適應,才干夠融洽,默契,但是我目前看不到這樣一種合作立場。
前多少日在與x總溝通過程中,他認為在以前的交流中存在很多“不愉快”,我想蔡總認為的“不愉快”來自于工作層面上的`不批準見或者爭吵,我認為在大家相互探討的過程中,特別是在磨合的進程中,很可能有不贊成見,甚至爭吵,這些都是不可防止的,我以為這是一種畸形的團隊協作狀況,或者在工作過程中,每個人看問題的角度會有所不同,但 能夠通過交換最后到達共鳴,假如蔡總認為以前的交流有許多不愉快,那我覺得很遺憾。
有人說要享受工作,但與其大家都不愉快,還不如不做,我不希望因而延誤公司的發展,特殊是在疾速發展的行業背景中。我之前的工作閱歷也證實我不是一個善變的人,盼望在一個公司可以做的久長,可能有所作為,而且我更不一個沉默寡言的人,生機能做一些實事,但在目前的大環境下,我的盡力也是無益的,可能分開是個比較好的抉擇。我在當前的日子里盡量做好交接,而后休息一段時光,愿望您給予懂得與支持!
再次感激x總一年來給我供給的支持!
此致
敬禮!
申請人:xxx
20xx年xx月xx日
負責人辭職申請書 2
尊敬的領導:
您們好!
我將于下個月離開貴報社,特此向您提出辭職報告。
報社是我走出校園接觸社會的第一站。感謝貴報為我提供這一平臺。借助這一平臺,我更廣泛而深入地認知到社會的方方面面、人情冷暖。
兩年來,領導們對我的教誨與關心,同事間兄弟姐妹般深沉而厚重的情誼,每每思之,仍令人心緒難平,流連不舍。
新聞事業是一項具有重大社會意義的神圣的事來,新聞記者這一職業因而顯得崇高。然而,在從事采訪報道的過程中,縱然自己事以全能、幾以竭力,結果往往卻不盡如意,有負他人矚望。從而,我發現自己越來越不能做于他人有意義的事,也就越來越缺乏工作的激情,越來越不適應這樣的工作。這與自己的初衷及目標都是盡不相同的。
不過,因為常伴領導們的關心與提攜,仁人同事的.無私友愛,在報社的時光仍然是色彩斑斕的。這兩年的經歷也必將轉化為一筆寶貴的資財。
但愿貴報今后能廣納賢才,開創輝煌的事業。
此致
敬禮!
辭職申請人:
20xx年xx月xx日
負責人辭職申請書 3
尊敬的領導:
很遺憾在這個時間向領導提出辭職。我自去年九月份擔任總經理一職務至今,正是在這里我完成了一個轉變,工作上多有疏漏,但是我必須說明,不是因為我的工作走進了死胡同所以才提出辭職,不是我無能,要留下一個爛攤子留給后來人收拾,而是我想有更多的自由時間接觸社會鍛煉自我,更多的時間接近同學走進同學當中,只是這是我很早的決定,已經考慮了很久也也覺得足夠明智,不是我不能為同學為學校領導做出多少的犧牲,而是我有我的追求,路是自己走出來的,我想去好好的走自己的路,而這里的工作著實讓我受到了許多的束縛,也很抱歉辭職報告很早就已經寫完,拖了很久才正式提出。心情的不穩定因素有,現在的狀況您可以非常放心,我是非常理性和坦白的面對您們,面對自己的未來的。
不要覺得是我因為無能力繼續管理班級而提出辭職,很多人會這樣想,覺得你是扛不住了,所以才辭職了,但是對于我來說并不是,我有我的.追求。無論今天的主題是什么,我的心中的卻很復雜,有感激,有氣憤,有無奈,有歉意,有不舍,也有成長。我想最重要的應該是自己學會了慢慢長大和成熟來到這個新環境,開始感覺還不錯,真是想好好干下去。事實上也是如此。我原來有很多抱負,希望能夠在這里實現,但是學校的很多事情和種種行為行為讓我感到十分失望。我認為,擁有一個好的環境創造一個良好的適合的氛圍,跟隨一個英明果斷、有人格魅力的領導工作,我才有發展和前途。
在這個崗位上干了這么久,我非常了解領導之辛苦,領導也很難,所以我有利益上的不滿從來不說。但是當我無法忍受的時候,就辭職。對于這里的一切不用說明,每一個在這里的人都是很清楚的,硬件設備很差,讓人感覺被遺忘,老師的工作也讓我覺得似乎被忽略,不過也有幾位老師令我非常感動,她們真的就像我的父母,從課下隨和的言談到講課的賣力和叮囑,讓我再一次真正體會到了什么是為人師表!學生的素質是我不能預見的,本來期望自己也可以在這里展現在自己的能力魅力,可以有豐富多彩的年輕的生活,可是,卻一次次的讓我失望,從考勤到各項活動的參加,從平時的學習狀態到考試期間的各種“準備”都讓我很失望很痛心。從著裝到言談行為舉止,如何能體現出大學生的狀態呢?
有人對我講是我對自己對他人的要求太高,所以對很多事情都會覺得不由自主的失望,但是每一次的失望都讓我減弱了繼續帶領他們奮斗的信心!阿基米德曾經說,對每一件事都要有百分百信心的投入才有可能獲得成功,但是在你的每一次投入之后得到的都是失望,我想不失望的人幾乎是不存在的,我不是圣人更不可能忍受每一次自己的投入都深受打擊,但是我卻還有很長的路要走,還有自己的追求,于是我不可能放棄了自己的追求去麻木的忍受這一切,我要活的精彩,要有更豐富的人生經歷。在過去的半年里,我學習了一些新的東西來充實了自己,并增加自己的一些知識和實踐經驗,生活的經歷,我對于領導一年多的照顧表示真心的感謝!今天我選擇離開并不是我對現在的工作畏懼,承受能力不行。經過這陣的思考,我覺得這里的一切現實離我所追求的目標越來越遠。
此致
敬禮!
申請人:
20xx年xx月xx日
負責人辭職申請書 4
尊敬的xx領導:
您好!
我從x年x月份來到公司,到如今已經有一年半了,非常感激公司給了我這個工作和學習的機會,使我得到了很多的歷練,同時我也得到了很多的照顧,在此我對關心過照顧過教導過我的領導們說聲謝謝。
如今,由于公司發展方向的轉變,把我從供熱中心調到了一線部門經過近兩個月的工作和了解,一方面,我發現自己在一線部門的能力有限,有些抓不到頭緒,擔心適應不了一線部門的各項工作,而不能為公司創造更大的價值,如果因為我個人的問題影響到公司整體我也于心不安。
另一方面,我家中出了些急事需要我立即去處理,隨時都可能因為這些事影響耽誤正常的工作。所以經過我的深思熟慮,我決定向領導提出辭職申請,希望領導能夠批準,也希望領導能招聘到更加適合的人來做一線部門的工作。
在公司工作的日子是我從畢業經歷的這些工作單位最溫馨最愉快的`,一想到離開公司,離開曾經一起共事的同事和領導,我很舍不得,舍不得領導們的關心,舍不得同事之間的那片真誠和友善。我期待公司以后能在同事和領導們的努力下能實現突飛猛進的發展。
綜上所述,因我個人原因,現正式向公司提出辭職報告,希望領導給予批準,謝謝。
此致
敬禮!
辭職申請人:
20xx年xx月xx日
負責人辭職申請書 5
尊敬的xx領導:
我很遺憾自己在這個時候向公司正式提出辭職報告。
我從xx年進入公司,到現在已有20xx年了,在這20xx年的時間里承蒙公司各位領導的關心支持和厚愛,在此表示衷心的感謝。
這十二年的工作對我本人的幫助非常大,學到了很多東西,充實和豐富了自己。同時,我也很幸運,能夠有機會在這樣一支團結向上,優秀的團隊里學習,更重要的是,學到了公司精湛的管理與作為企業家超脫的認知,認識了這么多好朋友和同仁,而且呢,與公司諸位同仁的合作又是那么的.愉快和默契。正是在這里我開始踏上了人生的轉折。當然了,奮斗中有過苦,有過累,有過艱辛,有過開心與歡笑,但更多的是收益了奮斗中的收獲與得到。
公司平等的人際關系和開明的工作作風,一度讓我有著找到了依靠的感覺,在這里我能開心的工作,開心的學習,受益匪淺,衷心感謝公司領導和同仁們對我的關心愛護、范文網信賴幫助和大力支持。
當然了,我很清楚,在這個時候提出向公司辭職,離開自己奮斗拼搏了十二年之久,既熟悉又心愛的公司,并非我所愿,實屬我人生的無奈。目前,公司正值用人之際,而春季又是各個項目即將啟動之際,所有的前續工作在公司上下極力重視下一步步推進。而我呢,在正值事業發展騰飛的時期,卻因家族公司而要放棄自己理想的事業,去從事雖說關系家族利益但卻陌生的事業,憎恨家族公司的法人這樣無情地毀滅了自己的理想,在這個關鍵時期撤股辭職自立門戶!讓家族公司面臨無人照管和無法正常運轉與存亡的危機中。
同時,也讓我置身于這兩難的處境里,一面是家族公司的存亡,一面是自己目前所在公司的發展。唯一之路就是犧牲我的理想,擔起家族負于的重任。留下我人生最大的遺憾與無奈。
我實在是難以呈上辭呈。離開灑下汗水和付出心血打拼了20xx年之多的公司,離開朝夕相處了20xx年之多的公司領導和同仁們,實在無法接受。無奈,為了家族公司的存亡與發展,為了我所在公司的發展和考慮到對公司今后早做合理的安排。本著對公司負責的態度,我經過深思熟慮,鄭重地向公司提出辭職。而做出這個決定對我個人而言是相當困難的,作為公司的一名部門負責人,我的離去,不會對公司及一些正在進行的項目有所影響。
我會在剩下的工作時間里,盡力在項目還未正式啟動開始之前,完成好自己份內的工作,并交接好手頭的工作,以確保各項工作正常順利運作。
此致
敬禮!
xxx
20xx年xx月xx日
負責人辭職申請書 6
尊敬的領導:
您好!
非常感謝大隊為我提供這個平臺讓我發揮我的才能,可我卻深深覺得越來越不能勝任這份工作,多少次我都在思索,我到底行不行?特別是我做錯事情的時候,我很彷徨,很茫然,理想跟現實總是存在一定的距離,跟我所憧憬的`相悖而馳。顧而我想辭去交警一職,望您能認真對待并予以準辭,為盼!
我受能力、水平、文化、等多方面所限,做事情、考慮問題不夠周全,給大隊帶來的不便之處還請諒解,當做錯事時,總是以自己還年輕,剛從學校畢業,沒有社會經驗為由為自己開脫。殊不知已從學生這個舞臺轉變為紛繁復雜的社會大舞臺,角色轉變了所處的位置轉變了,看待事情,處理問題的方式方法也應有所改變,可我還是停留在學生這個階段上。雖說大隊的事情比較雜,不過確實很能鍛煉人的,我也從中學會并汲取了很多知識以及為人處事的道理,積累了很多經驗,這是學校跟書本上所沒有的。不過這些還是遠遠不夠的,我還是很難勝任,覺得壓力很大,辜負了您的教導與期望!我也知道這時候離開不是很好,不過請您放心,我一定會把手頭上的工作交接好。
希望領導和同事工作順利,事事順心!
此致
敬禮!
辭職申請人:
20xx年9月27日
負責人辭職申請書 7
尊敬的領導:
你們好,我將于30日后離職,與公司解除勞動關系,依據中華人民共和國勞動合同法第四章第三十七條,現正式予以告知,請盡快安排人員交接相關工作。
請上級批準我的申請!謝謝!
此致
敬禮!
辭職申請人:
20xx年10月27日
負責人辭職申請書 8
尊敬的領導:
您好!
像我這樣的小人物根本就沒有資格寫一封辭職報告給您,因為,一個小小的客服人員的工作都做不好,是一件非常諷刺的事情,記得第一天來到公司您讓我做事,當時我什么都不懂的時候到現在,我學到了很多東西。如果沒有您,可能我與這些東西永遠都是那么的陌生,也許我在這里學到的東西有一天我會派上用場。但是,到現在為止,我也沒有達到應該達到的'要求,我完不成我應該完成的任務。完全是個人能力不足,所以我大可以一走了之,最后頂多背上個不負責任的聲譽。當然,責任是另一碼事。我想說在這段時間里面我發現了很多問題,也切身經歷了很多參加工作之前完全沒有想象到的事情,我的經歷告訴我這樣的責任我是負擔不起的。所以我選擇辭職,我想這對我個人來說是非常明智的。
我為我能在四方渠道工作感到自豪、為脈維做出微薄的貢獻,看到脈維的成長是我的驕傲。我是這樣的,相信很多人都是這樣的,作為這樣的公司的員工本來就應該有很強的責任感和榮譽感。
此致
敬禮!
申請人:
20xx年xx月xx日
負責人辭職申請書 9
尊敬的領導:
您好!
我是 xx 的負責人 xx,懷著十分復雜且沉重的心情,我寫下這封辭職申請書。在公司任職的 xx 年時間里,我從一個職場新人成長為能夠獨當一面的部門負責人,這一路離不開公司給予的寶貴機會,也離不開領導的悉心栽培和同事們的支持幫助,對此我由衷感激。
在擔任部門負責人期間,我始終以高度的責任感投入工作,帶領團隊攻克了一個又一個項目難關,取得了 業績增長數據、完成重要項目等 的成績。然而,隨著個人職業規劃的深入思考,我渴望在更廣闊的.領域中探索和發展,學習新的知識與技能,提升自己的綜合能力。經過慎重考慮,我決定前往 進修學習、進入新行業,因此不得不向公司提出辭職申請。
我計劃于 20xx年xx月xx日 辭去現職,最晚在 20xx年xx月xx日 前完成工作交接,確保部門各項工作平穩過渡。我會整理好工作資料,與接任者詳細交接工作內容、項目進展及客戶資源等信息,也會協助公司完成后續的人員招聘與培訓工作,盡我所能減少離職對團隊的影響。
再次感謝公司多年來的信任與培養,這段經歷將成為我職業生涯中寶貴的財富。祝愿公司在未來的發展中蒸蒸日上,業績長虹;祝愿領導和同事們工作順利,生活幸福!
此致
敬禮!
申請人:xx
20xx年xx月xx日
負責人辭職申請書 10
尊敬的公司領導:
您好!
我是 [具體部門] 負責人 xx,此刻提筆寫下這封辭職申請,內心滿是不舍與愧疚。自 20xx年xx月xx日 加入公司,至今已有 xx 年時光,在這段難忘的歲月里,我見證了公司的蓬勃發展,也在公司的平臺上實現了自我價值的提升,對公司和領導、同事們充滿了深厚的感情。
在負責 xx 工作期間,我與團隊成員齊心協力,積極推進各項業務,在 xx 取得了顯著成效,得到了公司的認可和客戶的好評。但近期,由于家庭原因,我的父母年事已高,身體狀況欠佳,需要我在身邊照顧陪伴。作為子女,我深感責任重大,經過反復權衡,不得不做出辭職的決定,以便全身心投入到家庭事務中,盡到自己的孝心。
我深知自己的`離職會給公司帶來一定的不便,因此我會全力配合公司做好交接工作。在接下來的 xx 天里,我將梳理工作流程,整理相關文件資料,與接手的同事進行細致溝通,確保部門工作有序開展。同時,我也會將自己的工作經驗和管理方法毫無保留地分享給新負責人,助力團隊平穩過渡。
衷心感謝公司給予我的機會和信任,感謝領導的關懷與指導,感謝同事們的支持與幫助。祝愿公司未來發展越來越好,創造更多輝煌!
此致
敬禮!
申請人:xx
20xx年xx月xx日
負責人辭職申請書 11
尊敬的 xx:
您好!
我是 xx 負責人 xx,經過深思熟慮,我決定向公司提出辭職申請。在公司的 xx 年,是我人生中重要且充實的階段,在這里,我收獲了豐富的工作經驗,結識了許多優秀的同事和朋友,對公司充滿了感激與眷戀。
擔任部門負責人以來,我始終以公司利益為重,努力帶領團隊完成各項任務指標,在團隊建設、業務拓展等方面都付出了大量心血。然而,隨著工作壓力的不斷增大,我的身體出現了一些健康問題。長期的加班和高強度工作,導致我患上了 xx,醫生建議我需要一段時間的休養和調理,否則病情可能會進一步惡化。為了自身健康考慮,我不得不暫時放下工作,選擇辭職。
我計劃在 20xx年xx月xx日 正式離職,在此之前,我會做好充分的工作交接。我會將部門目前的工作進度、待辦事項、客戶關系等詳細情況整理成文檔,并與接替人員進行面對面的溝通交流,確保工作的連續性。同時,我也會保持電話和網絡暢通,在離職后的一段時間內,為公司提供必要的.咨詢和幫助。
再次感謝公司給予我的機會和信任,感謝領導一直以來的關心和支持。祝愿公司在未來的發展中一帆風順,再創佳績!
此致
敬禮!
申請人:xx
20xx年xx月xx日
負責人辭職申請書 12
尊敬的公司領導:
您好!
我是 xx 負責人 xx,很遺憾向您提交這份辭職申請。自加入公司參與該項目以來,我全身心投入其中,與團隊成員共同努力,見證了項目從立項到逐步推進并取得階段性成果的過程,這段經歷讓我收獲頗豐,也對公司充滿了感恩。
在項目推進過程中,我始終嚴格要求自己,積極協調各方資源,確保項目按計劃進行。但隨著項目進入新的階段,我逐漸意識到自身在 管理能力方面 存在不足,難以滿足項目進一步發展的需求。為了不影響項目的'順利開展,也為了自身職業發展的長遠考慮,我決定辭職,通過學習深造或其他方式提升自己的能力。
我會在 20xx年xx月xx日 前完成工作交接,將項目的詳細資料、工作流程、當前進展以及后續計劃等內容,完整準確地移交給公司指定的接替人員。同時,我會積極配合公司做好項目過渡期間的相關工作,確保項目不受我的離職影響。
感謝公司在項目開展過程中給予的支持和信任,感謝領導的指導和同事們的協作。祝愿公司項目進展順利,未來發展越來越好!
此致
敬禮!
申請人:xx
20xx年xx月xx日
負責人辭職申請書 13
尊敬的領導:
您好!
我是 xx 負責人 xx,因個人發展規劃的調整,現向公司提出辭職申請。在擔任分公司負責人的 xx 年里,我與團隊一起拼搏奮斗,努力開拓當地市場,使分公司在業務規模、市場份額等方面都取得了一定的成績,為公司的發展貢獻了自己的力量。
在公司的工作經歷,讓我積累了豐富的管理經驗和市場運營經驗,也讓我對行業有了更深刻的認識。但隨著市場環境的不斷變化和個人職業目標的轉變,我希望能夠嘗試新的挑戰,探索不同的發展方向。經過慎重思考,我決定離開現有的崗位,去開啟人生的'新征程。
我承諾在 20xx年xx月xx日 前完成工作交接,包括分公司的財務狀況、客戶資源、人員管理等方面的工作。我會與公司總部相關部門密切配合,確保分公司的各項業務平穩過渡,盡量減少對公司業務的影響。
衷心感謝公司多年來的培養和信任,感謝領導的關心和支持,感謝同事們的理解和幫助。祝愿公司在未來的發展道路上越走越遠,不斷創造新的輝煌!
此致
敬禮!
申請人:xx
20xx年xx月xx日
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