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            辦公室商務禮儀手冊

            時間:2022-07-01 17:40:02 辦公/印刷/造紙 我要投稿
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            辦公室商務禮儀手冊

              訪客接待

            辦公室商務禮儀手冊

              訪客來臨以前,公司應做好充分的接待準備。接待活動需要認真籌備和精心策劃,具體可參詳以下幾點:

              一、確定接待規(guī)格:貴賓會由哪些人迎接、陪同和接待。

              二、制定接待方案:除了接待規(guī)格以外,是否還有活動的安排。

              三、了解來訪狀況:包括來賓的目的要求、會見和參觀的意愿、參觀路線和交通工具、抵達和離去的時間、來賓的生活飲食習慣及禁忌等等。

              四、做好接待準備:包括迎送貴賓、會議場所布置、準備參觀的項目、解說人員的安排、食宿和交通工具等。

              在公務接待當中,接待的規(guī)格要求也極其重要,如果沒有事前了解往往會有很嚴重的缺失。錯誤的接待規(guī)格會使對方受寵若驚,否則就是十分的不自在。一般接待規(guī)格按來訪人員的身分可分為以下三種:

              高規(guī)格接待:主要陪同人員比來賓的職位要高的接待。例如上級長官派工作人員來了解情況和傳達意見的時候,就需要高規(guī)格接待。

              低規(guī)格接待:就是指主要陪同的人員比客人的職位還要低的接待。比如,高層的長官或者部門的主管要去基層單位視察,就會成為低規(guī)格的接待。

              對等接待:就是主要陪同人員與客人的職位同等地位的接待。

              來者是客,以客為尊。無論是否彼此是否有商業(yè)聯(lián)系,都應該以禮待之。從客人來到公司的前臺開始,直到完全離開為止,都要遵守禮儀規(guī)范,讓來訪者賓至如歸。

              電話禮貌

              電話禮貌也是辦公室不可缺少的禮貌之一,許多洽公的客戶往往因為一個電話搞得心情不好或是溝通不良。所以,電話禮貌必須作為全體員工的基礎(chǔ)訓練項目,全力推動,貫徹執(zhí)行,使客戶在第一次接聽電話開始就對您的公司感覺非常滿意。這種培訓要靠長期鍛煉,不是一朝一夕可以促成的。

              微笑的臉才會產(chǎn)生微笑的聲音,聲音是可以訓練和管理的。絕大多數(shù)人都沒有對自己的聲音進行訓練,完全憑借本能的自然音調(diào)來說話,這是極大的錯誤。透過電話的聲音,是必須營造的。我們可以面對鏡子仔細觀察自己說話的樣子,并錄下聽自己說話的聲音,找出自己說話時嚴重的缺點,加以改正。

              由于電話里面只聞其聲,不見其人。所以,要用簡單的KISS理論來說話( Keep it simple and short )。運用簡單扼要的字句,避免使用過于專業(yè)的名詞或者是行話,這樣會使對方很難快速理解。即使是無法避免的時候,也請使用比較通俗的名詞,并加以淺顯的說明,這樣可以節(jié)省彼此寶貴的時間,避免誤會。

              準備記錄工具:如果大家沒有準備好記錄工具,那么當對方需要留言時,就不得不要求對方稍等一下,讓賓客在等待,這是很不禮貌的。所以,在接聽電話前,要準備好記錄工具,例如筆和紙、手機、電腦等。

              辦公室商務禮儀須知

              辦公室禮儀

              真誠相待 平等與相互尊重;

              禮字當先 文明禮貌;

              協(xié)作精神 成為大家的一份子;

              多與同事溝通;

              幫助周圍的人;

              好的肚量;

              不傳閑話。

              辦公日常禮儀注意事項

              辦公時間不大聲笑談,交流問題應起身走近,聲音以不影響其他人員為宜;

              在公司或客戶那里不能一邊走一邊大聲說話,更不得唱歌或吹口哨;

              隨時保持良好儀態(tài),給人精神飽滿、朝氣蓬勃的印象;

              走路時,應抬頭挺胸,目視前方,腳步放松輕快,不得在上班時間奔跑、追趕、嬉戲;

              當他人輸入密碼時自覺將視線移開;

              不翻看不屬于自己負責范圍內(nèi)的材料及保密信息;

              在征得許可前不隨便使用、取走他人的物品;

              對客戶提出的詢問和要求要耐心的解答,解答不了的問題,應及時請示匯報;

              工作時間不得把私人情緒帶入工作中,保證工作效率。認真聽從上級主管人員的工作指示和教導;

              每位員工應謹記在任何時間、地點,自己都代表著公司,隨時注意維護公司的形象和聲譽。

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