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關于帶薪年假，請教大俠
我原來工作了2年，今年6月份辭職來到一家外企，那么今年我能不能修帶薪假5天啊？請從法律的角度給與說明和解釋。
補充：新公司的規(guī)定在本單位滿1年才可以休帶薪假，我在“第二條機關、團體、企業(yè)、事業(yè)單位、民辦非企業(yè)單位、有雇工的個體工商戶等單位的職工連續(xù)工作1年以上的，享受帶薪年休假（以下簡稱年休假）。單位應當保證職工享受年休假。職工在年休假期間享受與正常工作期間相同的工資收入。”和“第三條職工累計工作已滿1年不滿10年的，年休假5天；已滿10年不滿20年的，年休假10天；已滿20年的，年休假15天。”來看，我似乎可以修帶薪假的。
但是有的解釋說“機關、團體、企業(yè)、事業(yè)單位、民辦非企業(yè)單位、有雇工的個體工商戶等單位的職工連續(xù)工作1年以上的，享受帶薪年休假。”我就糊涂了。
先行謝過！
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