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美容師面試怎么才能回答職業空白期
對于求職者來說，職業空白期是非常大的一個禁忌，很多面試者都因為這樣的職業空白期而被HR懷疑，繼而被拒。所以，美容師面試如何回答職業空白期？
職業空白期的危害
1、增加求職的難度
求職過程中，大部分人都會選擇用網絡投遞簡歷的形式，先通過簡歷投遞來獲取面試的機會。如果你的簡歷中又職業空白期，無疑，競爭力非常小。
2、引發對其能力的質疑
長時間沒有工作紀錄，很容易影響HR對求職者的職業經歷及能力的評估和印象。很多HR對空白期的猜測都是帶有消極因素的，如果是因為生育的原因，HR是可以理解和接受的。
3、嚴重影響了職業心態
不需HR當面提出他對你職業空白期的質疑，求職者自己內心就已經很不安了，心態很容易被這種空白期影響。再加上投遞簡歷之后，因為空白期，競爭力微弱，等不到面試電話會讓求職者心里更沒底，進而成了求職者的一種隱憂。
問題分析：
如果美容師簡歷上有空白期，那一定逃不過面試官的詢問，不過面試官關心的并不是你在這三年里干了什么，而是經過這段空白期，你是否還能適應當前的工作。這個問題較多出現在生育后花費相當長時間照顧孩子的女性身上，面試官擔心的是你是否能解決孩子與工作的矛盾，你所要做的就是解除面試官的疑惑，讓他對你產生信心。不需要過多解釋為什么會有空白期，也不必過多陳述空白期時自己干了些什么，除非這對你當前應聘的職位有益。
回答思路：
1、美容師確認自己的優勢，這些優勢正好滿足當前應聘的崗位。比如在空白期里你參加了一次與應聘職位有關的培訓;
2、美容師明確自己已經有了思想準備和具體方法措施。比如這三年時間你在照顧孩子，那么你應該有孩子和工作的平衡方案;
3、美容師要從另一方面說明，這段職業空白對你相當寶貴，你利用這段時間對自己的職業和人生進行思考，你能夠對自己更負責，也能夠做出更為成熟的決定。
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