盤點職場過時的信念

盤點職場過時的信念

　　“先就業(yè)再擇業(yè)”、“干一行愛一行”、“好馬不吃回頭草”……這些老話是不是經(jīng)常聽長輩們說起呢？

　　有職場專家提醒，這些職場信念曾經(jīng)很管用，如今卻已經(jīng)OUT（過時）了，非但不能再將它們作為“真理”奉行，如果奉行甚至還會影響你的發(fā)展。到底哪些職場信念已經(jīng)OUT了？職場專家將為大家一一解析，快來對你的職場信念進行升級吧。

　　過時：先就業(yè)后擇業(yè)

　　更新：提前做好職業(yè)規(guī)劃

　　受“先就業(yè)后擇業(yè)”的理念困擾，“無論如何也要先找份工作干著”是很多應屆畢業(yè)生的想法。

　　但是，向陽生涯管理咨詢集團首席職業(yè)規(guī)劃師洪向陽指出，這個職場信念已經(jīng)過時了。“一旦職場方向找錯了，往往會使職場人陷入惡性循環(huán)，嚴重影響未來的職業(yè)發(fā)展。”洪向陽說，畢業(yè)生在找工作之前一定要先做好職業(yè)規(guī)劃，找準未來發(fā)展的方向。此外，銀河人才網(wǎng)職業(yè)顧問范云偉也認為，“先就業(yè)再擇業(yè)”的職場信念會使大學生帶著盲目性和短期打算走進社會，在臨時“婆家”往往難安心工作，這山望著那山高。試想，用人單位又怎會器重你？

　　過時：干一行愛一行

　　更新：愛一行干一行

　　傳統(tǒng)觀念上，我們提倡“干一行，愛一行”，但目前沒有哪個用人單位有足夠的耐心讓求職者逐步培養(yǎng)出對某一行業(yè)的興趣。同時，洪向陽指出，目前求職者中大部分是85后、90后，他們更加追求個性，提倡自我的滿意程度與愉悅度，當他們干了一份工作，發(fā)現(xiàn)這份工作不是自己感興趣的職業(yè)，他們又怎能“干一行愛一行”？

　　眾所周知，興趣是最好的老師，只有有了愛好和興趣，才能將本職工作做好，也才更能充分發(fā)揮自主能動性，去創(chuàng)新、去鉆研。因此，畢業(yè)生在選擇工作的時候，一定要沿著自己感興趣的領域或者自己擅長的領域去走，才能將自身優(yōu)勢發(fā)揮到最大化。

　　過時：好馬不吃回頭草

　　更新：好馬不妨吃吃回頭草

　　我們常說，“好馬不吃回頭草”，似乎吃了回頭草，就丟了面子，又或者表示自己能力有限。

　　一個人在其職業(yè)發(fā)展過程中，適合的領域其實并不多，尤其是隨著年齡的增長，適合的領域就更不多了。職場人在某一領域積累的經(jīng)驗、人脈，都是不可多得的優(yōu)勢，如果“回頭草”對自己的事業(yè)是有幫助的，可以考慮嘗試。

　　“草還是那片草，但是馬兒已不是原來的馬兒了，經(jīng)過一番打拼之后，馬兒的能力也有所提高。”范云偉說，回頭時的態(tài)度要誠懇，不要帶著一副勉強的表情。

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