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當(dāng)職業(yè)和職業(yè)規(guī)劃撞車
剛?cè)肼殘?chǎng)，當(dāng)然最幸運(yùn)的事實(shí)自己所做的工作能和自己已有的職業(yè)規(guī)劃相吻合。但事實(shí)上是我們很多時(shí)候，特別是在校園里剛剛進(jìn)入社會(huì)的時(shí)候，曾經(jīng)的所謂職業(yè)規(guī)劃會(huì)遇到現(xiàn)實(shí)的壁壘。當(dāng)然這不是某一個(gè)人的問題，這和我們現(xiàn)在大學(xué)的教育制度有關(guān)。所以更多的人是在進(jìn)入社會(huì)后，重新在認(rèn)識(shí)社會(huì)的過程審視自我，重新為自己定位。也可以換句話來說，就是初入社會(huì)，更多的是學(xué)會(huì)適應(yīng)。正確看待工作中面臨的問題和困難，把這些當(dāng)成成長(zhǎng)的考驗(yàn)和學(xué)習(xí)過程。這不是說在這一過程中我們不要做自己的職業(yè)規(guī)劃，兩者并不矛盾。可以深入了解一下自己理想的職業(yè)，深刻的分析自己的個(gè)性和特長(zhǎng)。結(jié)合起來想想將來的自己更需要在哪些方面，主要是能力方面去加強(qiáng)鍛煉。如果能想到一個(gè)大致的答案，回頭來看現(xiàn)在目前的工作是不是會(huì)發(fā)現(xiàn)其中有很多鍛煉的機(jī)會(huì)。辦公室行政工作很繁雜，這在很多企業(yè)都是這樣，但能適應(yīng)這樣工作的人，一定是有很多其他人不具備的能力和品質(zhì)，包括溝通能力，組織能力等等。
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