禮儀面試面試問題及評分標準

禮儀面試面試問題及評分標準

參考題目：

1、是否有禮儀接待經驗，如果有具體一點(是什么活動)

2、是否接受過禮儀培訓后參加相關講座/選修課，如果有具體一點(是什么講座/選修)

3、要求站姿、走

(禮儀經驗)

4、為什么要報名大運會志愿者

5、能否保證服務時間，服從組委會安排

(服務大運的熱情)

6、對化妝有什么經驗

7、平時有做美容、養護皮膚之類么，有什么經驗

8、平時有做運動么，喜歡什么運動

(多說幾句給時間看看身高、外形、氣質、說話舉止)

根據問題回答、態度熱情、外形舉止等給出A、B、C、D(有A+ 、A-等 )

評分標準：

作為禮儀應該具有的外形、身高、談吐及儀態氣質。2、對大運會的熱情程度，能否保證服務時間及服從組委會的安排。

3、在前兩條都滿足的基礎上有禮儀接待經驗的優先考慮。

4、對應急情況的處理等綜合素質的考查。

注：前兩條為基本要求，滿足前兩條基礎上可參考3、4條。

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