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如何自信地面試
面試這一關(guān)總是會給人很大壓力，使人無法自信地發(fā)揮。該怎么才能自信地面試呢？小編今天來支招，希望能為大家提供幫助！
如何自信地面試
1.再一次檢查你自己。如果你的面試時間在午飯以后，那就更要這樣做：找一面鏡子，快速補妝，檢查一下牙齒里的菠菜。如此簡單，卻也因為“不想遲到”的愿望太強而經(jīng)常被遺忘。《華 爾街專業(yè)人士的生存指南》一書的作者，職業(yè)教練Roy Cohen說：“我的一個客戶匆忙打扮趕去面試，路上發(fā)現(xiàn)她的襯衫穿反了。”
2.尊重前臺。保安團隊或者前臺接待員不僅僅是去辦公室的通道，他或她可能是你未來老板的偽裝間諜。面對他們時就要料想到，你的表現(xiàn)隨后會傳遞給面試官。職業(yè)教練服務(wù)公司 Call to Career的創(chuàng)辦人Cheryl Palmer說：“很多候選人沒有意識到前臺比你想象的更有影響力。在前臺那里出師不利，會讓你在這個職位的競選中過早出局。而最糟糕的是，你可能永遠都 不知道發(fā)生了什么。”尊重別人，部分意味著在進入大樓之前打完電話，關(guān)掉手機鈴聲。
3.事先用洗手間。如果你路上要走很長距離，盡量留出時間使用洗手間。Cohen說，“沒有什么比我們的身體中途喊停更讓人分心的。你可能無法全神貫注地回答問題，也無法全神貫注問一些表現(xiàn)你的專注和專業(yè)素養(yǎng)的問題。”而中途如廁會讓你顯得不可靠，做事缺乏條理。
4.研究你的競爭對手。從進入大樓開始直到坐在面試官對面的時候，要注意你周圍的人和周圍環(huán)境，這會在匆忙之中給你提供線索。《圈內(nèi)的局外人：如何贏在職場--即使你并不適合》一 書的作者和職業(yè)教練David Couper說：“在你進去時離開的人一般是你的競爭對手，你也可能跟其他候選人在一起等候。觀察他們的穿著打扮，年紀(jì)大小，還有他們都攜帶什么。”他建 議你根據(jù)所搜集到的信息適當(dāng)裁剪你的回答：“如果他們看起來比你年長，那么他們的經(jīng)驗可能更多。那你就準(zhǔn)備談?wù)撃愕墓ぷ髻|(zhì)量，而不是工作知識的數(shù)量。”
5.查看舞臺背景。留意周圍環(huán)境，也包括注意到墻上、員工隔間里以及大廳里都有什么。這樣你能發(fā)現(xiàn)谷歌上搜不到的公司的黃金信息。Couper提到，“有時候，會議室白板上寫 的東西能給你很有價值的信息。我的一位客戶有一次在被叫進去坐等的時候曾看到，房間白板上寫著銷售攻關(guān)的三個問題。在他面試時就能夠談?wù)撍鼈儭！?/p>
6.讓大腦進入臨戰(zhàn)狀態(tài)。有沒有感覺到幾分鐘后你就要進入面試了？這不能忽略。SixFigureStart職業(yè)咨詢公司的合伙人Caroline Ceniza-Levine說，“作為一個前招聘人員，我希望看到候選人在進入面試的三四分鐘之內(nèi)能活下來。”不幸的'是，你將面臨巨大打擊：“三分鐘太遲 了，因為我對他們已經(jīng)形成了意見，”Ceniza-Levine說，她曾是財富500強企業(yè)的招聘人員。她建議在等候室用五分鐘來檢查一下索引卡上的關(guān)鍵 點，或者一句鼓舞人心的話，來確保在你坐下時已經(jīng)100%準(zhǔn)備好了。
7.組織好你的入場儀式。等候面試并不是意外情況 --你知道你可能會在等候室排隊，任何時候你都可能會被叫進去，所以要準(zhǔn)備好。Ceniza-Levine說：“說不清有多少候選人在被叫進去時匆忙去抓 自己的包、外衣、水瓶和書，彎腰駝背，胳膊僵硬，試圖跟我握手。這種樣子很難給人留下很專業(yè)、從容不迫的印象。”因此要減少攜帶的東西，留出一只空著的手 預(yù)備握手。她補充說，你應(yīng)該確保你給人留下的第一印象不是著裝不當(dāng)（比如女士穿的裙子總是往上縮，男士的褲子皺起來顯得太短。）Ceniza- Levine回憶說，“一個求職者本來排名領(lǐng)先，但面試時穿著米老鼠襪子，讓一位面試官心煩意亂，結(jié)果被丟棄了。”
8.發(fā)自內(nèi)心的微笑。當(dāng)然在你介紹自己時肯定會自動微笑--你是理性的、擅長跟人打交道的、能干的人，對嗎？但問題是，當(dāng)你感到緊張時，你可能只是走過場，半心半意的努力，都會 給人留下糟糕的第一印象。所以要帶著自信，對你見到的每個人有意識地微笑。一家為年輕員工開設(shè)的職業(yè)教練公司Opportunities Project的首席執(zhí)行官Tracy Brisson說，“在面試過程中，太多的人膽小怕事，讓接待員、保安和其他人覺得他們在那里只是為了參加面試，似乎求職者排斥別人。如果你真的坐在那個 熱板凳上，這會讓他們很難改變對你的態(tài)度。所以我建議你從到達的那一刻開始就充滿自信。”
自信面試的其他注意事項
（1）要謙虛謹慎。面試和面談的區(qū)別之一就是面試時對方往往是多數(shù)人，其中不乏專家、學(xué)者，求職者在回答一些比較有深度的問題時，切不可不懂裝懂，不明白的地方就要虛心請教或坦白說不懂，這樣才會給用人單位留下誠實的`好印象。
（2）要機智應(yīng)變。當(dāng)求職者一人面對眾多考官時，心理壓力很大，面試的成敗大多取決于求職者是否能機智果斷，隨機應(yīng)變，能當(dāng)場把自己的各種聰明才智發(fā)揮出來。
（3）要揚長避短。每個人都有自己的特長和不足，無論是在性格上還是在專業(yè)上都是這樣。因此在面試時一定要注意揚我所長，避我所短。必要時可以婉轉(zhuǎn)地說明自己的長處和不足，用其他方法加以彌補。
如何自信地面試？看到這里大家都學(xué)到了么？其實想要自信地去面試的方法就是做好準(zhǔn)備，微笑以待。再按照以上的方法，相信大家一定能自信地面試。
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