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            人力資源求職簡歷

            時間:2022-06-27 23:42:53 簡歷范文 我要投稿

            人力資源求職簡歷范文

              簡歷是用于應聘的書面交流材料,它向未來的雇主表明自己擁有能夠滿足特定工作要求的技能、態度、資質和自信。下面是小編精心收集的人力資源求職簡歷范文,希望能對你有所幫助。

            人力資源求職簡歷范文

              人力資源求職簡歷范文【1】

              姓  名:  張女士  性  別:  女

              婚姻狀況:  未婚  民  族:  漢族

              戶  籍:  廣東-東莞  年  齡:  23

              現所在地:  廣東-東莞  身  高:  160cm

              希望地區:  廣東-東莞

              希望崗位:  行政/人事類-人力資源專員

              行政/人事類-人事專員

              行政/人事類-人事助理/文員

              尋求職位:  人力資源專員、 人事專員、 人事助理

              教育經歷

              2008-09 ~ 2011-06 南海東軟信息技術職業學院 人力資源管理 大專

              2005-09 ~ 2008-07 東莞市橫瀝鎮橫瀝中學 歷史 高中

              **公司 (2011-10 ~ 2012-11)

              公司性質:  外資企業 行業類別:  電子、微電子技術、集成電路

              擔任職位:  人力資源專員  崗位類別:  人力資源專員

              工作描述:  在職期間,主要負責人事相關工作:

              (一)關于招聘與培訓

              1、人員的招聘(網絡、現場、內聘、廣告、中介)

              2、招聘情況的分析與改善

              3、員工入職、轉正、離職的辦理

              4、人員的異動、轉正、調薪手續的辦理

              5、員工的入職、崗前、在職和年度培訓

              (二)關于考勤

              1、每月考勤報表的核算與統計

              2、每天人員出勤情況的處理(請銷假、補卡、考勤異常等)

              3、各部門加班時間的統計與分析

              4、人員的.異動、轉正、調薪手續的辦理

              5、使用方天、中控、鼎新考勤系統

              6、績效獎、年終獎的核算

              (三)其他

              1、社保的辦理與工傷事故的跟進

              2、組織架構圖的編寫與變更

              3、參與相關管理辦法的變更

              4、起草各種公司文件、公告

              5、勞資關系的處理

              6、完成上司交代的臨時工作任務和配合上司處理突發事件

              人力資源求職簡歷范文【2】

              姓 名:    性 別: 女

              年 齡: 25歲

              婚姻狀況: 已婚

              政治面貌: 共青團員

              現居城市: 北京

              籍 貫:北京

              聯系電話: ***********

              電子郵箱:

              求職意向

              工作類型: 全職

              工作年限: 4年

              期望薪資: 3000-5000元

              工作地點: 北京市

              求職行業: 金融保險、證券、期貨 建筑、房地產、裝修 科研、培訓、機構 黨政機關、團體事業 人力資源服務、人力資源開發

              求職職位: 人力資源助理 招聘專員/助理 培訓專員/助理/培訓師 人力資源專員 行政專員/助理

              工作經歷

              2010-07 - 2014-02 北京****有限公司 行政人事經理

              工作描述: 負責公司的行政工作,包括公司房租、物管費、水電費、電話費的繳納,辦公用品的采購、管理、統計、領用記錄,公司固定資產的維修、保養、保管,公司會議及文件的傳達和執行監督跟蹤,對公司的資質證件、公章、合同的保管,負責公司來客的接待;負責公司的人事工作,包括人員招聘,員工入職,轉正,離職手續的辦理,勞動合同等人事檔案的管理,員工考勤,工資表的審核;負責公司倉庫管理工作,包括公司產品及設備的'進銷存的統計、整理、保管,各采購方各月的銷售、采購、開票信息的統計;負責公司的客服工作,包括各店的活動方案制定、執行、跟進,活動禮品的采購,與采購方各部門主管的對接工作,完成領導交辦的其他工作。

              教育經歷

              2007-02 - 2011-07 北京師范大學 人力資源管理 本科

              自我評價

              性格樂觀,開朗,自信,好學,做事積極,好問,認真,負責

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