建筑設計畢業論文
現在很多綠色建筑項目中，設計人員對綠色建筑設計理念理解有限，且并未意識到自己在綠色建筑設計中的職責，而是僅僅將綠色建筑咨詢顧問的要求放入設計圖紙中，缺乏主動設計意識。現在是小編為您整理的建筑設計畢業論文，希望對您有所幫助。
建筑設計畢業論文
1我國傳統的建筑設計流程
我國傳統的設計模式主要是由建筑、結構、水、暖、電氣專業共同完成設計工作，其中建筑專業為主導，其他專業輔助完成。分成4個階段:①前期策劃階段建立總的目標，對場地及環境進行充分分析，確定建筑意向;②建筑方案設計階段建筑專業為主，其他專業按照本專業的總則進行輔助;③擴初設計階段各專業根據所決定的建筑方案進行初步的專業設計，由建筑專業提出作業圖，其他各專業反提資料;④施工圖設計階段主要是按照施工圖紙的標準完善、細化初步設計圖紙。
2當前綠色建筑設計流程中存在的問題
當前綠色建筑的設計大多數是依據《綠標》設定建筑的綠色建筑認證目標后，由綠色建筑咨詢顧問制定綠色建筑設計方案，指導項目設計團隊完成設計。在目前這種綠色建筑設計流程中，尚存在一些問題，阻礙了綠色建筑技術與建筑的自然融合。現對幾類典型問題進行分析，以便設計人員和相關咨詢人員對綠色建筑設計流程有更加清晰的認識。
2.1綠色建筑設計指導滯后
一些建設者(甲方)對綠色建筑理念缺乏深入了解，等到了施工圖階段才會考慮聘請綠色建筑咨詢工程師，制定綠色建筑技術方案，對設計方案的修改也只能是以“打補丁”的形式出現，不能從根本上解決技術與建筑的沖突，并且也會增加不必要的成本。例如綠色建筑對室內采光、室內外通風、綜合能耗等有定量要求，如在施工圖階段才進行模擬分析，一旦發現不滿足設計要求，則可能需進行較大改動，甚至返工，造成不必要的浪費［3］。同時，綠色建筑設計不僅僅是對建筑本體設計有要求，建筑與周邊環境的關系也同樣是綠色建筑設計的關注內容，部分關注點在項目前期策劃階段就需考慮，如場址的選擇、場地生態的保護、場地內舊建筑的利用、場地內以及周邊的物理環境、建筑周邊的交通、與周邊建筑的設施共享情況、建筑對周邊環境的影響、地下空間的利用等［4-5］。但因為在項目前期無綠色建筑設計指導人員的介入，此部分因素無法進行合理優化。
2.2設計團隊缺乏良好的溝通與協作
很多綠色建筑技術屬于綜合性技術，需要多專業以及相關的技術廠家配合設計。例如場地內非傳統水源的利用，如果要設計合理的雨水收集回用系統，則需要對場地內的雨水收集量和利用量進行用水平衡分析，這就需要景觀專業給排水專業提供景觀用水數據，同時需要雨水設施廠家給予技術支持。但在傳統的建筑設計建造流程中，景觀專業以及設備廠家的介入往往已經到了施工圖設計后期。這對于綠色建筑技術的合理設計造成了一定影響。
2.3設計團隊對綠色建筑理念模糊，職責不明確
現在很多綠色建筑項目中，設計人員對綠色建筑設計理念理解有限，且并未意識到自己在綠色建筑設計中的職責，而是僅僅將綠色建筑咨詢顧問的要求放入設計圖紙中，缺乏主動設計意識。例如，在最初方案設計時，建筑師多是以建筑美學和功能作為設計目標進行設計，提交綠色建筑咨詢顧問審核，如存在不滿足《綠標》條文的情況，則按照綠色建筑咨詢顧問的建議進行方案調整，并未在方案設計之初將自然資源、氣候、地形等環境因素融入建筑設計中，更缺乏對被動技術的利用意識和對潛在適宜技術的估計。
3綠色建筑設計流程優化
針對綠色建筑設計流程中存在的問題，現從綠色建筑顧問的角度，以《綠標》為基礎，對現有的建筑設計流程進行優化，使其符合綠色建筑設計特點。
3.1項目設計團隊
綠色建筑設計團隊人員更加復雜。在原有人員的基礎上，又增加了綠色建筑咨詢顧問、綠色建筑專項技術廠家等。在不同的設計階段有不同的人員參與到設計團隊中，在充分理解綠色建筑目標的基礎上協調一致，確保項目目標的完整實現［6］。
3.2項目設計流程
項目設計流程包括前期策劃階段、方案設計階段、擴初設計階段、施工圖設計階段。設計團隊的成員應在各自相應的`時間參加到設計團隊中，綠色建筑咨詢顧問應當在最初向甲方介紹綠色建筑設計理念時，也將綠色建筑設計的工作流程向其進行介紹，協助項目負責人及時組建團隊開展相應的設計工作。依據綠色建筑的設計理念和要求，建立綠色建筑設計流程，并給出各個階段的主要參與者以及各階段形成的綠色建筑設計成果。1)前期策劃階段組建綠色建筑設計團隊—召開綠色建筑啟動會，進行綠色建筑理念宣講———綠色建筑可行性分析研討會(2次以上):分析場地性質、地區氣候資源、周邊交通、服務設施等因素，探究適宜技術、增量成本。參與人員包括:甲方、綠色建筑咨詢顧問、建筑師、規劃師、造價評估師、環境評估工程師。2)方案設計階段綠色建筑方案設計方案研討會(2次以上)—下發各專業綠色建筑方案設計要求—綠色建筑方案設計—審核設計指標(并反復優化)—完成綠色建筑設計方案—報建方案。參與人員包括:甲方、綠色建筑咨詢顧問、建筑師、給排水、暖通、電氣工程師、室內設計、景觀設計、結構設計、模擬分析師、造價評估師。3)擴初設計階段技術深化落實設計研討會(2次以上)—綠色建筑擴初設計—審核設計圖紙—對設計圖紙進行計算機模擬:室外風環境;室內自然采光;室內自然通風;建筑綜合能耗(優化設計)—完成綠色建筑擴初設計。參與人員包括:甲方、綠色建筑咨詢顧問、建筑師、給排水、暖通、電氣工程師、室內設計、景觀設計、結構設計、專項技術廠家、設備供應商、模擬分析師、造價評估師。4)施工圖設計階段綠色建筑設計深化—完成綠色建筑施工圖—審核施工圖，如參數有變化，則再次進行相應的算機模擬—綠色建筑施工圖出圖—校對，審核，會簽。參與人員包括:甲方、總承建商、綠色建筑咨詢顧問、建筑師、給排水、暖通、電氣工程師、室內設計、景觀設計、結構設計、專項技術廠家、模擬分析師、造價評估師。5)施工及驗收階段施工圖交底—綠色施工培訓—施工—調試—竣工驗收。參與人員包括:甲方、總承建商、分包商、綠色建筑咨詢顧問、建筑師、結構設計師、給排水、暖通、電氣工程師、室內設計、景觀設計、監理、調試工程師、設備供應商、專項技術廠家、造價評估師。
3.3綠色建筑設計流程特點
上述綠色建筑設計流程是以《綠標》為基礎，秉承“整體設計方法”的理念，對現有的設計流程進行優化，其將綠色建筑咨詢顧問的工作流程與傳統的建筑設計流程相融合，該設計流程的主要特點如下。
1)綠色建筑咨詢顧問全程指導設計工作
在前期策劃階段，綠色建筑咨詢顧問參與到項目策劃中，并向項目甲方宣傳綠色建筑理念和設計流程，協助甲方在前期組建設計團隊，并召開綠色建筑啟動會，向設計團隊成員宣傳綠色建筑設計理念以及綠色建筑的設計流程，介紹團隊設計人員各自的職責及其介入設計的階段，鼓勵設計人員積極參與到綠色建筑方案的討論中，增強建筑設計師對被動技術的利用意識。
2)定期的會議討論制度保障了設計團隊成員的有效溝通與協作
項目負責人應制定嚴格的例會制度，定期召開設計溝通會及專家研討會，協調各專業的及時溝通。議程要合理，所有人都事先同意，建議一周一次，每次會議要決定下一周的計劃。
3)借助模擬軟件優化設計
每個階段，綠色建筑咨詢顧問都會借助模擬軟件輔助優化設計。方案階段，借助模擬分析軟件開展各設計方案的對比分析，為團隊成員檢驗各種想法，然后整合到一起，不斷地提出意見、反饋、優化方案;擴初設計階段，借助模擬軟件檢驗擴初設計是否達到設計要求;施工圖階段，則借助模擬軟件完成對項目最終設計結果的分析整理。
4結語
綠色建筑有較高的科技含量，使用的創新技術較多，但是只有各項技術與建筑本身的有機融合，才能實現建筑的綜合性能效益最大化。綠色建筑設計團隊的人員構成也較為復雜，與普通建筑相比，增加了各類咨詢公司與相關綠色建筑技術廠家;同時，依據項目情況，還可邀請相關學科的專家學者提供技術支持。多數綠色建筑技術均涉及多個學科，因此，設計團隊中跨學科的協作和交流是各項技術與建筑有機結合的重要保障。作為項目的主要負責人，必須對團隊工作進行有效管理，始終以《綠標》為基礎，堅持“整體設計”理念，帶領團隊所有成員共同推動設計過程循環向前發展。高效的綠色建筑設計模式，可減少技術補丁和設計變更，降低經濟成本，保證綠色建筑設計品質。
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