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HR分享：招聘原來不是那么簡單
如果有人告訴我“招聘，很簡單!”時，我會告訴他“那僅是你的理解!”從事人力資源管理工作多年，人才招聘一直在我心中占著很重要的一個席位，這還得從我第一次參加招聘會開始說起。
還記得在90年初，遠(yuǎn)離家鄉(xiāng)來到了廣東尋找一片屬于自己的天地，經(jīng)過層層面試，進(jìn)入一大型港資企業(yè)工作，職位是見習(xí)生。隨著時間的推移，某周五人事科長叫住我：“你明天跟我到人才市埸招聘，幫我收收簡歷�！蔽耶�(dāng)時那個興奮勁啊，就是今天也難以用語言難表，記得當(dāng)晚還特地打了個電話與我的家人分享。
還記得，那個周六的早上，我起了個大早，五點(diǎn)鐘就睡不著覺了，穿上西服，打上領(lǐng)帶，將皮鞋擦得锃亮，心情激動萬分，望著鏡中的我，真有些得意洋洋，要不是怕驚醒室友，真想唱上幾句。
貓手貓腳地離開宿舍，到寫字樓準(zhǔn)備招聘需要用的東西。我想：釘書機(jī)肯定要用，因?yàn)橐b訂簡歷;對了，多帶幾支筆，萬一應(yīng)聘者填表時忘記帶筆了呢，借給他們用;還要帶些草稿紙，面試交談過程中寫寫劃劃用。將這些我能想到的東西裝在了一個袋子里，過了約四十分鐘，人事科長走進(jìn)寫字樓，見到我，很驚訝的樣子，旋即冷靜下來，開了個玩笑說：“今天挺有精神的，不錯，就應(yīng)這樣。作為招聘人員，代表了公司的形象。”他要去整理資料，我告訴他，我已拿了文具，并遞給他文具清單，并問：“您看還缺少啥不?”科長點(diǎn)點(diǎn)頭，他的表情告訴我，他很滿意。
到了人才市埸，人們已開始進(jìn)埸了。當(dāng)時的人才市埸規(guī)模還是很小的，但用人單位也不多。望著來來往往的人群，我感嘆很多，幾個月前，自己不也是其中的一員嗎?我應(yīng)為他們做點(diǎn)什么就好了。
我與科長來到在了自己的攤位前，我不知所措，但我發(fā)現(xiàn)對面的用人單位貼著自己用A4紙打印的招聘職位，很整齊而且醒目，我記在了心里。正在這時，我聽到一個聲音“你好，先生，我想應(yīng)聘你們的工程師職位，這是我的簡歷�！痹诖颐χ校医舆^了對方遞過來的兩張張，我的手在顫抖。科長望了我一眼，笑了笑。我頓時平靜了許多，我知道那眼神是對我的鼓勵。
接下來是，如何談呢?工程師職位，我可是不懂啊。我猛然想起與我同住一個宿舍工程師與我曾經(jīng)談過的話，他說過作為工程師要會畫圖如使用CAD軟件，還有R12等版本，還要了解產(chǎn)品設(shè)計(jì)流程。于是我便問道：“先生，你好，首先謝謝你申請我們公司工程師職位，你能否先介紹一下你的產(chǎn)品開發(fā)經(jīng)驗(yàn)?”該問候選人用五分鐘，簡要介紹了自己的工作經(jīng)驗(yàn)，我聽到有CAD，于是問道：“先生，CAD有幾個版本呢?”“平時你用哪一個版本?”“你了解我們公司嗎?”“我還能提供些什么幫助給您?”在愉快的溝通中結(jié)束了初試。我在他的簡歷上標(biāo)注了我的意見。
招聘會結(jié)束回到公司后，我投入了自己的本職工作，每天還是與清潔阿姨一起打掃衛(wèi)生，去飯?zhí)门c廚師了解飯?zhí)霉芾矸矫娴睦щy等。在周會上，辦公室主任表揚(yáng)了我，大意是，每個工作需要用心，說我雖然第一次參加招聘會，但很不錯，不僅獲得了人事科長的好評，而且求職者也向辦公室主任稱贊過我。我很驚訝，只不過做了自己認(rèn)為該做的事，沒什么。
后來，在公司我發(fā)現(xiàn)了在人才市埸與我交談過的那個工程師，他告訴我來報(bào)道十多天了，我很高興。再后來，我從人事科長那里得知，我在該位工程師簡歷上寫的評語，廠長讀了后覺得基本中肯，很高興，當(dāng)著科長的面表揚(yáng)了我。
人事科長問我想不想從事人事管理工作，如果有意向，將向辦公室主任申請給他做個幫手，我說我還需要鍛煉一下，有機(jī)會一定會跟著他學(xué)習(xí)的。
我同工程師聊天，同車間主管聊天，與辦公室主任聊天，與飯?zhí)弥鞴芰奶�，與保安隊(duì)長聊天。。。。。。在聊天中增長了不少見識，也交了不少朋友。我將聊天得到的知識記錄下來，成了一個小冊子，這就是我今天還用的“個人招聘手冊秘籍�！�
我一直認(rèn)為，招聘是一條河流的源頭，如果稍有不慎，河流就會被污染的骯臟不堪。我們沒有理由不重視人才的招聘工作。翻著小冊子，從后往前翻與從前往后翻的心情是不同的，隨著小冊子的加厚，我愈發(fā)覺得，招聘，原來不是那么簡單。
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